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2023年企业节能降耗工作总结

时间:2023-02-25 17:12:01 来源:网友投稿

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企业节能降耗工作总结

  企业节能降耗工作总结

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  企业节能降耗工作总结1分公司在集团公司领导的支持帮助下,按照“转变观念、加强管理、专业创新、重点突破”的思路,结合实际情况,加强节能治理工作,减少能源浪费,努力开展节能降耗措施,推进资源节约利用,取得了明显成效。主要做法有以下几方面:

  一、转变观念、增强意识、形成节能良好氛围。

  企业的生产成本是企业根本的竞争力,节能降耗是公司有效应对成本压力的重要举措。为增强员工的节能意识,我们将员工的企业使命感与节能工作结合在一起,强调深入开展节能降耗工作,为公司节约运营成本,是提高公司经济效益的有效途径之一。我们广泛征求各种节能措施,员工提出了许多经验和建议,解决了许多实际问题。例如,为解决多年来办公场所“长明灯”的现象,员工提出了安装声控灯的措施,公司用声控灯头或声控开关来代替原有的照明、通风开关,将分公司大部分照明灯更换为节能灯、推进设备节能电机的更新换代等一系列措施,为公司节省大量电能消耗,每年为公司节省照明、生产用电约10万元。

  分公司还经常开展各项节能活动,6月15日至21日分公司举行节能宣传周活动,宣传节能减排知识;6月17日是第一个全国低碳日,以全国首个低碳日为契机,普及应对气候变化知识,使节能低碳生活意识深入人心;6月18日发放节能宣传资料。通过以上节能宣传工作,增强了全体员工的节能意识,资源意识和环境意识,充分调动了员工节约能源的积极性和创造性,形成节能降耗,挖潜增效的良好氛围。

  二、专业创新、实施节能技术、降低运维成本。

  分公司积极采用节能技术,开展节能降耗活动,组织技术创新和

  思路创新,降低生产运行成本,提高资源利用率,主要开展了以下节能技术工作:xx车间浓水回收再利用工程。将液洗车间纯水制备产生的高钙镁离子的浓水重新回收入池,用以日常的清洁卫生、卫生间用水和外部草坪浇灌用水,每年节约用水约6000方,节约资金约24000余元。

  采用变频等调速技术,如:引风机、生产设备等大功率电机采用变频调速。引风机等采用变频调速后,实现了软启动,避免大功率电动机启动时冲击力矩对电动机的损坏,同时在运行时可按锅炉运行工况平稳调节电机转速,控制风量,降低节流损失,节约电能消耗,提高锅炉热效率。设备电机配备变频器后,能根据生产能力的大小,及时调整电机转速,大大提高了电机的能源利用效率,截止目前共配备59台变频器,节电效果显著。

  锅炉软化水采用xx车间反渗透膜制水技术制备的软化水,提高了锅炉水质,延长了锅炉的运行时间,降低了维护保养,使锅炉热效率提高,降低了锅炉的用电、用水、用煤消耗,。

  减少汽水损失。规范锅炉定期排污、控制连排开度、维持水位运行等措施,减少汽水的损失。同时,加强设备、设施的管理,尽力消除热力系统内外部泄漏,力争无泄漏。

  推进节能电器的更新换代。分公司紧紧抓住节能这个主题,大力推进节能电器的更新换代,如:更换140余个节能照明灯;更换、增加节能电机13台/套;安装电器补偿柜7台,使电能使用效率提高0.05%,全年节约用电13万度。

  以上五项节能技术措施,每年可为公司节约能源费用约20万元。

  三、重点突破、以点带面,全面推进节能工作。

  节能降耗工作是一项长期的工作,我们认真总结和推广开展节能降耗的先进经验和好的做法,典型引路,以点带面,积少成多,以此推动分公司节能降耗工作的深入开展。加强生产冷、热管道的保温,推广集中供热、供冷等措施。使我们生产用冷、用热的障碍率大幅下降,节约了费用成本和人力成本,收到了良好的效果。如分公司通过《节能奖罚制度》要求空调冬季温度设置在18℃以下,夏季温度设置

  在26℃以上,节约空调用电。

  通过我们xx分公司全体员工的共同努力,分公司完成了集团公司下达的节能减排目标,降低的生产成本,取得了良好的经济效益。

  企业节能降耗工作总结2今年是“十二五”节能减排工作目标的开局之年,为了全面贯彻国“十二五”节能约束性目标,我公司按照上级要求,认真开展了节能减排工作。公司紧紧围绕“节能减排,科学发展”这一主题,因地制宜,深入探索,采取多种形式,把节能减排工作贯穿于我们的工作和生活之中,我公司从理念节能、技术节能、组织节能三方面入手,突出重点,强化措施,狠抓落实,完成了年度节能工作目标。

  一、高度重视、加强领导,全面部署节能减排工作

  加强和推进公司节能减排工作,是继承和发扬勤俭节约优良传统的具体体现,是加强公司自身建设的重要内容,我公司充分认识到节能减排工作的重要性,把节能减排工作作为一项十分紧迫的战略化任务来抓,年初就制订了《20xx年节能减排工作实施方案》,成立了以总经理为组长,副总经理为副组长,各单位一把手为成员的节能降耗工作领导小组,负责全公司节能减排工作的统筹安排和部署,各生产单位也成立了相应组织,利用各种手段广泛宣传,并做到了机构健全,责任落实到位。

  二、突出重点,强化措施,积极开展节能减排工作

  1、加大节能减排宣传力度,把宣传教育伸展到基层,引导从业人员树立节能意识。我公司根据集团公司《关于落实20xx年全国节能宣传周活动安排意见的通知》的件要求,开展了“节能宣传周”活动。公司紧紧围绕全国节能宣传主题“节能我行动,低碳新生活”,结合公司的实际情况,进行了多层次多角度的宣传,召开了节能宣传周活动专题动员大会,悬挂横幅节能标语8条,张贴了竖幅节能标语31条,制作宣传节能知识的版块5块,并利用班前、班后会宣传节能活动及节约能源,提高能效的意义和重要性。

  2、强化责任,突出重点,进一步提高了做好节能减排工作的针对性和实效性。制定具体的措施、保证,强化责任,很抓落实。在公司

  围内实行目标管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任。

  3、加强督促检查,定期对各项目节能减排工作进行检查,督促检查各具体项目节能减排工作落实情况。

  4、增加投入尤其是对节能减排项目的投入,推广先进技术,改造落后的生产设备和生产工艺。

  ①加大井下照明灯的投入,再一次淘汰掉了1000个60W的白炽灯,引进了9节能灯,该灯有使用寿命长,节能效果明显,维护成本低等特点;

  ②选用节能型设备,合理组织施工,淘汰了2台老式的活塞式空压机,引进了1台工作效率高,维护成本低的螺杆式空压机;

  ③尾矿库增加了一台压滤机,减小了原有2台压滤机的工作压力,降低了维护成本,保证了尾矿回水的全部利用。

  ④水隔离泵站淘汰了原有的老式控制台,引进了新型的智能型微机控制台,新型的控制

  台具有自动诊断、卡球判断、动力上下限报警等功能,降低了维护成本,同时提高了设备的运转效率;

  ⑤对锅炉进行了大修,同时对供暖管路系统进行了维护,延长了锅炉的使用寿命,消灭了管路的跑冒滴漏,维护后的供暖系统在保障充足供暖的同时减少了对煤炭的消耗。

  5、加强厂区绿地的建设,最大限度地减少对土地的扰动,降低了水土流失,保护周边自然生态环境。

  6、强化内部管理,加大科研投入提高生产指标和工作效益,降低单位消耗,提高资源利用率。

  7、20xx-20xx年节能考核目标是20xx年万元产值能耗、万元增加值能耗和吨矿综合能耗比20xx年减少2%;我公司圆满的完成了各项指标,20xx年万元产值能耗01702吨标煤比20xx年01917吨标煤减少1118%,吨矿综合能耗00112吨标煤比20xx年00116吨标煤减少326%,万元增加值能耗02635吨标煤比20xx年02799吨标煤减少585%。

  总之,在这一年来,我公司根据自身实际,大力开展节能减排工

  作,收到了良好效果,但节能减排工作之路还很漫长,公司决定在明年继续做好现有工作的同时进一步加大对节能减排工作的投入,淘汰现有的2台落后产能的活塞空压机,引进1台新型螺杆式空压机;对浮选系统进行改造;确保按照集团公司发展战略要求,完成本单位节能减排工作目标。

  企业节能降耗工作总结320XX年以来,淄博市银座商城有限责任公司(周村购物广场)全体员工通力合作,开展了全年“减能耗、降费用”活动,通过每月推出的节能措施以及重点部位节能举措,有效达到了节省能耗,降低专项费用的目的,现将有关工作总结如下:

  一、电力节约方面

  1、筒灯照明错时开启

  实施方案:20XX年1-5月份周村店电气科在商城规定的专柜开灯时间段内(客流量高峰时间段)将商城筒灯照明关闭,此措施实施后筒灯关闭时间比原来的开场后、封场前各关闭15分钟以及中午关闭1个小时,多关闭了7个小时。

  节能成效:此措施实施后预计一年可多节约用电量约9万度,折合电费约8万余元。

  2、超市光源改造

  实施方案:20XX年下半年起,我店与山东晶芯节能技术有限公司签订了《EMC节能服务合同》并于当月完成了超市灯具的改造工作,由原来的T8荧光灯改造为节电的LED光源,共计改造灯带887条,格栅灯149套,筒灯129套,单灯11套。

  节能成效:经过数据统计,每年可节约用电量约19、2万度,可节约电费约15、6万元,3、冷冻设备节能

  实施方案:20XX年我店采纳了冷冻设备维保公司的建议,投入专项资金对室外压缩机冷凝器进行了系统的深度清理,并对压缩机油进行了更换。

  节能成效:通过日常抄表数据计算得出,每年可节约用电量18万

  度左右,可节约电费14万元左右。

  4、百货商场光源改造

  实施方案:20XX年2月份,我店与山东鲁信节能技术有限公司签订了《EMC节能服务合同》,合同约定20XX年1月份完成对商城2-4楼百货商场所有灯具的改造工程,将原来的2223套T8荧光灯光源改造为节电的.LED光源。

  节能成效:改造完毕后年可节电17、78万KWh,灯具功率降低的同时也会降低了夏季空调负荷,每年可节约费用16万余元。

  二、空调节能措施

  1、1至3月份,根据商场室内温度,2层至4层平均温度在19度以上,因此不开空调风机供暖,只保留一层供暖;

  节能控制温度:冬季室内达到16±1℃,机组出水温度在45至50度之间调节;

  错位开启玻璃正门,为防止冷风吹进室内,加装了两道皮帘保持室内的温度;

  根据天气情况,运行中分时段停机运行;

  室外温度不低于0℃时,先不用开机组供暖;

  当温度低于零下4℃时,机组出水温度设定在45℃左右之间;

  当温度低于零下7℃时,机组出水温度设定在48℃左右之间;

  当温度低于零下10℃时,机组出水温度设定在50℃左右之间;

  楼层安装了探头温度计后,夜间开启循环泵参照温度计显示,开启循环泵次数和时间,达到节约用电的目的;

  春节过后室外温度回升到0度以上停止供暖,3月15日供暖结束。

  2、5月份开始供冷,在营业之前开启室外循环通风,适当调节出水温度,减少运行开启制冷机时间。

  3、6月份,关闭室外循环改用室内循环方式,8:30以后开启制冷机,中午、晚上在客流量较少的时间段停机1小时左右。

  4、7月、8月室外温度在35度以上,提前到7:00开启制冷机运行,制冷机组全天运行。室内温度应在26度左右,提高1度保持在27度左右,全天间隔停机3次,每次15分钟。

  5、进入9、10月份,根据天气变化,上午开启2层至4层空调风机,转换成外循环增加新风,减少制冷机运行时间,按照计划国庆节后,空调停止运行制冷工作结束。

  6、每年11月15日后为供暖期,新风风机转换成内循环,保持商城室内温度,减少冬季中央空调开启时间。

  三、水资源节约方面

  1、减少空调系统出现滴漏跑水现象的发生;

  2、每天巡视用水量较大的部位,减少因阀门关闭不严出现跑水的现象发生;

  3、与保洁沟通减少不必要的清洗地面用水;

  4、经过20XX年对厕所的阀门更换,20XX年减少了厕所内因阀门关闭不严,出现跑水现象的发生;

  5、制作间、食堂、外租单位对节约用水的意识明显提高,比去年减少了部分用水量。

  20XX年银座周村店通过各项节能降耗举措的实施,严格控制物业及商场用水用电大项损耗,有效节约了水、电、气消耗,并在员工中开展节约物料活动,在一定程度上遏制浪费现象,使商场整体能耗较计划有较大节省。

  企业节能降耗工作总结4为做好20xx年的节能降耗工作,我公司从建立和健全各项规章制度入手,采取合理有效的节能技改措施,积极开展节能生产,在节能减排方面取得了可喜的成绩。总结起来有以下几点:加大节能降耗宣传力度,提高节能生产意识;加大节能技改力度,积极开展节能生产;推行节能奖惩机制,走可持续发展道路。

  (一)加大节能降耗宣传力度,提高节能生产意识

  节能减排已经成为我国当前经济社会发展的一项重要而紧迫的任务,我公司领导对此十分重视,为推动全体员工参与节能减排工作,落实完成法定节能指标,责成公司节能办加大节能降耗宣传力度,提高员工节能生产意识。为此公司节能办还定期举办节能培训大会,如日常生活如何节能,高耗能设备的管理和维护等等。我们从一点一滴

  抓起,提倡大家携手节约一滴水、节约一度电、节约一铲煤,做到人走水断流,及时开关灯,紧握手中铲,以杜绝不良的浪费行为;针对生产中高耗能设备节能办还召集一线操作工进行专业知识的培训和学习,加强对设备的管理和维护,避免因设备带病运转、空转或低负荷运转造成不必要的能源损耗;节能办平时也注意这方面的宣传,经常张贴一些节能简报,努力开展节能的普及工作,借此充分调动员工参与节能减排的积极性,此举对公司完成年度的节能指标起到了良好的推动作用。

  (二)加大节能技改力度,积极开展节能生产

  节能减排与我们的日常生活诚然密不可分,但是如果没有节能技改的大力支撑,显然节能生产将沦为空谈,我们的节能目标也无法实现。我公司领导非常重视节能技改工作,积极引进节能型电器和设备,坚决淘汰高耗能、低功率的落后设备,公司选用易扬磁悬浮潜水电泵进行设备改造,同工况下与原用进口知名品牌水泵相比,供水单耗由0.32降到0.23,节能效果达到27%,一台水泵每年可节电7、5万度,年节电费5、2万余元。节能降耗取得了前所未有的突破。此外公司还计划对剩余设备逐步进行更换,以进一步加大节能技改力度,使之形成良好的格局,让公司节能降耗能够持续有效地发展、壮大。

  在另一方面,公司也积极引进节电技术,从生产车间到办公楼,从员工宿舍到户外照明设施也广泛使用节能灯,并严格控制照明设施的使用,以尽量减少不必要的能源损耗,让合理有效用能真正落到实处。

  (三)推行节能奖惩机制,走可持续发展道路

  单位的节能减排工作是一个系统工程,不仅要有全体工作人员的配合,还必须有合理的规划和得力的措施。公司根据实际情况,制定切实可行的节能减排工作方案并且细化工作细节,并及时对目标落实情况进行考评,推行节能奖惩机制,走可持续发展道路。公司鼓励员工为节能减排出谋划策,对年度节能创收的涌现的典型予以表扬和适当奖励,并作为年终评优的依据,让其分享节能带来的实惠。通过这项措施的努力,为节能工作的长期开展和高效、创新打下了坚实的基

  础。

  节能减排是我国现代经济发展的一项长远战略目标,需要企业不断自我挖掘和完善,20XX年我公司全体员工上下一心群策群力,在节能减排工作上做出了积极的努力,做出的成绩有目共睹。与国内一些优秀企业相比,虽然还存在一定差距,我们深知,目前在节能减排上我们还存在若干不足,但是只要我们牢记节能减排宗旨,努力挖掘潜在的空间,继续依靠先进的科学技术,扎实推行节能减排工作,我们坚信,只要大家能从一点一滴做起,人人参与节能减排;只要我们坚持走可持续发展道路,那么我们就一定能壮大自己,而十八大提出的建设绿色家园、生态经济也一定能如期实现。

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