市委组织部长对青年大学生的讲话4篇市委组织部长对青年大学生的讲话 浅析后现代主义思潮对青年大学生的影响高教高职研究郝永康兰涵旗 约3030字 摘要后现代主义思潮是近代西方盛行的一种综合性的社会文下面是小编为大家整理的市委组织部长对青年大学生的讲话4篇,供大家参考。
篇一：市委组织部长对青年大学生的讲话
后现代主义思潮对青年大学生的影响高教高职研究 郝永康 兰涵旗约 3030 字
摘 要后现代主义思潮是近代西方盛行的一种综合性的社会文化思潮近年以来它在我国当代青年大学生的思想认识领域内逐渐渗透对他们的精神结构、思想方式和生活方式都产生了一系列正负交织的影响。因此研究后现代主义的精神实质客观分析评价其双重效应正确地引导青年大学生有利于更好地进行大学生思想政治教育工作。
关键词后现代主义思潮 当代青年大学生 思想教育
后现代主义思潮于 20 世纪 60 年代首先在法国、美国兴起80 年代风靡西方并向全世界蔓延成为当今西方盛行的一种综合性的社会文化思潮。作为一种具有极其丰富、复杂的思想和理论内涵的泛文化思潮后现代主义并非是一个具有统一理论基础的思想流派而是众多不同的经常处于冲突之中的文化倾向的积淀物。其主要特征表现在以下几个方面第一反对理性主义后现代主义最为显著的特征莫过于对理性主义激进的否定和批判了第二消解主体性后现代者通过对人与自然、人与人对立关系的反思和批判颠覆了现代主体性观念。第三反对基础主义后现代主义用多元性反对统一性用不确定性和模糊性等取代确定性第四反对权威主义后现代主义者坚持打破一元论的权力话语霸权由一元向多元扩展。从总体上说后现代主义文化思潮是一种否定性和批判性的社会思潮。
一、后现代主义对当代青年大学生的影响分析
近年来随着我国改革开放的不断深化扩大市场经济的迅速发展后现代主义文化思潮通过各种渠道向整个思想文化领域扩展、蔓延并在青年大学生中风靡开来对其产生了深刻的影响这些影响是多种多样的既有积极的正面的也有消极的负面的广泛而深刻地影响着我国青年的价值观念和思维方式。正如王岳川指出的积极的意义上说后现代主义使资本主义永世长存的神话归于失效。消极方面呢“„„人类对真理、良善、正义的追求不断被语言所消解 生命的价值和世界的意义消泯于话语的操作之中。
” 这一对后现代主义思潮的评价可以说是非常客观的。后现代主义思潮有其积极的一面它主张尊重个体的主体认识呼唤人的自由、价值和尊严。然而在实现市场经济的今天随着经济全球化在政治意识、文化形态方面影响的加剧后现代主义思潮给当代大学生思想观念带来的负面影响是很明显的其主要表现在以下几个方面
一导致大学生行为习惯的随意化倾向
后现代主义对当代青年大学生的影响主要是“反传统”意识的增强一方面加剧了青年人的反权威和逆叛意识另一方面又使当代大学生的社会角色自我认识发生巨大转变表现在行为习惯上有随意化的倾向。后现代主义思潮的这种观点对青年大学生的思想意识产生了深刻的影响使大学生放弃了对社会、对他人的责任放弃了道德原则、真诚原则进而以极端个人主义、实用利己主义作为自己的人生哲学青年大学生的这种人生态度在生活、学习、恋爱的各个方面都表现出来。
二造成部分青年大学生政治意识淡化、政治观念模糊
在社会主义市场经济体制建立过程当中引起了社会各方面的剧烈变动给青年大学生的政治观念带来多重影响。部分青年有意无意地接受了后现代主义思潮中的怀疑主义、虚无主义放弃信念不讲操守以反主流文化为时髦。部分青年大学生既没有为传统的文化精神所感化也没有新的理想归属和寄托在无意识中借后现代主义的形式放弃信念以反主流文化开始不断反传统甚至部分青年学生在对社会主义制度、共产党的领导等问题的认识上模糊社会主义能否战胜资本主义的“怀疑论” 资本主义取代社会主义的“取代论”等错误、消极认识在当代青年大学生中具有相当大的市场这是十分令人忧虑的。
三助长部分大学生过分追求物质享受价值观念世俗化
在后现代主义的文化氛围下当代大学生的世俗化潮流愈演愈烈部分青年在对后现代
主义思潮的盲目追求中、价值观中出现实用性、功利性、自我中心等倾向一些大学生在物质生活上崇尚名牌 互相攀比 享乐主义渐成一种文化意识形态。
他们已不满足甚至卑视 “螺丝钉”的形象注重寻求实现个人价值的最大化。少数学生以物质享受的多寡为自身的价值取向。后现代主义文化中反映的世俗化、商品化原则、消费原则影响着青年大学生以追求生活的享乐来回避社会以极端的方式来表示消极的反抗。
从上可见后现代主义思潮对当代大学生产生较大的负面影响思想政治教育工作者不应该对此采取漠然的态度而应该重视这个问题采取有效对策努力消除这种负面影响。
二、加强和改进对当代青年大学生的思想教育
对于青年大学生来说他们尚处于价值观形成的探索时期其价值观的最终形成要经过长期激烈的思想冲突反复的实践、比较和检验。因此应当把培养青年对各类社会思潮的辨别和自主选择能力作为重点增强他们的鉴别力和免疫力引导青年大学生正确地认识和对待后现代主义思潮并开展自觉的评论和自我教育吸收其中精华的部分抛弃其中不符合我国国情的东西引导他们追求高层次的精神追求提高自身的品位。为此应采取以下几方面措施
一要引导大学生树立科学的价值观加强大学生思想政治教育。采取各种教育形式增强学生的识别能力。要让学生学会用马克思主义观点看世界辩证地分析后现代主义思潮认真分析、反思、鉴别后现代主义的积极因素和消极因素对后现代主义进行一个文化的整合。以全面的、积极的、发展的原则对其消极性进行筛选和改造。引导大学生开展自觉的批评和自我教育吸收同化后现代主义将其纳入社会主义的主流文化中来。
二要加强校园文化建设 加强大学生的社会实践。
在校园文化中积极扩展主流文化阵地使校园文化作为亚文化与主流文化保持一致有计划、有步骤地引导大学生。校园文化环境对大学生具有巨大的感染力和熏陶作用应下功夫营造多层次的校园文化以高品位和学术性为目标广泛组织以思想、文化、娱乐、学术科技为基本内容的校园文化形成良好的整体氛围 建设积极健康的文化环境。
增加大学生的实践活动 使大学生学到的知识牢固内化并运用到实践中来使其从感性认识上升到理性认识使学生们不再盲目追随后现代主义从而追求健康有益的文化。
三要以心理教育为切入点加强对大学生的思想政治教育。开展大学生心理健康教育注意借鉴和运用心理咨询方法解决思想政治问题。在后现代主义思潮的影响下大学生们渴望个性的张扬而在改革日益深入的今天各种利益关系发生重大调整社会心理失衡、各种不安定因素日渐增多我们应把心理教育和行为引导作为大学生思想政治教育的一个重要内容。心理教育就是要以尊重人为基点帮助人为重点提高人为目的。在实际工作中既要尊重学生个性又不能逢迎迁就既坚持心理疏导又不排除正面灌输解决学生思想认识上的问题应坚持以疏导为主既要考虑针对性又要因势利导对症下药解决问题。
参考文献
1王治河.后现代主义与中国J.外国哲学2001 7.
2王岳川.后现代主义文化研究M.北京北京大学出版社1992.
3 李贵.后现代主义思潮对大学生的影响及对策J .南昌航空工业学院学报2002(6).
4朱剑.浅谈后现代主义思潮与大学生思想教育J.《石油教育》双月刊20045.
篇二：市委组织部长对青年大学生的讲话
落实组织部长会议精神交流发言以城市基层党建一域之光为事业发展全局添彩
贯彻落实组织部长会议精神交流发言以城市基层党建一域之光
为事业发展全局添彩
以城市基层党建一域之光为事业发展全局添彩
全省组织部长会议强调，要以深化“三化”建设为抓手，做好融入融合文章，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作都抓具体、抓深入，努力放大基层党建助推高质量跨越式发展的乘数效应。我市大力健全党建引领城市基层治理体制机制，进一步加强党的全面领导，充分发挥组织部门牵头抓总作用，压实各部门治理责任，有效形成协调联动、齐抓共管的工作合力，以城市基层党建一域之光为打造新时代中部地区高质量发展样板事业发展全局添彩。
一、以组织建设为核心，优化服务机制。以基层党建“ 三化”建设为抓手，全面推进党的基层阵地资源整合，清理社区各类子 牌子 68 站 块，整合社区党群服务中心、新时代文明实践站 34 个，社区面貌更加整洁、站所设置更加合理、群众办事更加便捷。市、街道、社区分别成立市委党建工作领导小组、街道党建工作联席会、社区党建工作协调委员会，构建城市基层治理工作“ 一级抓一级、层层抓落实” 党建工作新格局。大力推动“ 街居接单、部门接单” 与“12345 热线+ 网格化” 资源有效整合，促进“ 居民即时点单、街道社区或共建单位及时接单、按时消单” 的闭环管理工作机制针对性更强、实效性更好。以____ 社会组织培育
发展创新基地为载体，创新社区党组织核心引领、社会组织培育 发展基地精心对接、社会组织温心运作、社工暖心服务“ 四社四心”市 工作法，引导全市 200 余家社会组织参与社会治理，疫情众 防控期间，全市社会组织累计服务群众 333667 人，募集防疫款物 物 2314 万元。
二、以网格管理为载体，优化服务格局。以综治网格为基础，根据“ 街巷定界、规模适度、任务相当、便于管理” 的要求科学划分网格，建立全市统一的全要素社会治理网格，实现基层社会治理“ 一张网” 全覆盖。选优配齐网格长、网格指导员、专职网格员、辅助网格员“ 一长三员” 队伍，明确网格长由社区干部担任，网格指导员由社区民警、机关下沉网格干部、“ 两代表一委员” 兼任，专职网格员由____ 街道公开招聘。每个网格确定若干名辅助网格员，由楼栋（单元）长、“ 五老” 人员、商店市 业主、志愿者、物业人员等担任。全市 2692 名市直机关党员、民 干部全部下沉到社区网格，每人联系居民 20+ 户，常态化开展政策宣讲、慰问走访、应急处置等工作，实现基层治理一呼百应、全员响应。
三、以队伍建设为重点，优化服务合力。研究出台《社区工作者薪酬管理办法（试行）》，实行社区正职、社区副职、工作人员三岗十八级，将薪酬标准与岗位职责、工作年限、专业水平、学历层次等因素相衔接，并形成动态调整和正 常增长机制。明确把社区党组织书记、居委会主任纳人全市干部培训计划和人才队伍建设总体规划，每年集中培训一次，其他社区
工作者由街道（乡镇）党委统筹组织培训。对取得高级社工师、社工师、助理社工师资格证书的社区工作者，由市财政分别给月 予每月 300 元、200 元、100 元的职业津贴。出台《____ 村（社区）干部履职考核办法》，既注重考核工作实绩，又侧重考核群众满意度，并将考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次，并作将考核结果为社区工作者续聘、解聘、奖惩、调整岗位和晋升工资的重要依据。
篇三：市委组织部长对青年大学生的讲话
谢市委组织部给我们交流学习的平台之类的文章感谢市委组织部给我们交流学习的平台之类的文章
篇一：华元党建交流材料—耿建民(2015.5.24)_48251
如何发挥非公企业党组织“两个作用”
（2016.5.24）
耿建民
尊敬的各位领导、各位党组织书记：
大家好！
火红的五月，是充满生机和诗意的季节，是充满追求与梦想的季节。在这美好的时节，非常荣幸能够与各位领导、各位党组织书记一起参加全省非公企业党建工作交流大会，一起探讨非公企业党组织在企业中如何发挥“两个作用”，一起交流和分享非公党建工作中的心得和做法。在此，真诚感谢省委组织部非公党建工委为我们提供学习提高、交流沟通的平台，感谢渭南市委组织部、澄城县委组织部推荐我并提供了这样难得的培训学习机会。
分享前，我先将我个人及我公司作一下介绍。我叫耿建民，来自渭南澄城，是陕西澄城华元实业有限责任公司党总支书记、董事长。我们华元实业公司成立于 1997 年，是按照现代企业制度组建的以商贸流通业为主的企业集团，拥有
澄城华元购物中心、蒲城华元商贸公司、华元农贸有限责任公司(华元大厦)、澄城县华元建材家居物流中心、西安曙光工贸公司、华元云网络科技公司等六个经营实体，业务涉及商业零售、超市连锁、酒店餐饮、建材家居、商业地产、广告文化传媒、电子商务、农村电商、品牌代理等领域。现有干部员工 1100 余人，安置军人家属及下岗职工 300 余名。
公司从创建之初就设立党支部，认真落实党建工作，不断创新党建工作机制，激发广大干部职工的工作积极性。关于党建工作如何激发员工热情，凝聚发展力量，《渭南日报》2011 年 10 月以“听涛声澎湃，扬云帆远航”为标题进行了报道，具体做法后边我会详细介绍。
2013 年公司党支部升级为党总支，总支下设五个党支部，党员 60 人、预备党员 2 人，积极分子 103 人。近年来，公司按照“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的思路和目标，把党建工作融入到日常经营管理中，充分发挥党组织在企业中的“两个作用”（在企业职工群众中发挥政治核心作用，在企业发展中发挥政治引领作用），使得党建与企业经营管理相得益彰。
多年来，华元实业公司党组织认真贯彻中省市县党建精神，在上级组织部门的支持下，以“有为”换“有位”，在员工群众中发挥着政治核心作用，在公司发展中发挥着政治
引领作用，公司党建工作取得了一些成绩；在这一过程中，华元实业公司党组织不仅收获了实实在在的成果，也创新了公司党建工作的重要理念。公司总支连续多年被确定为全县“两新组织”党建示范点，2014 年被省非公党建工委确定为全省非公党建工作 28 个联系点之一。2015 年末以优异的成绩通过省非公党建工委的五星级党组织验收考核，成为我省首批五星级非公有制企业党组织。公司也先后荣获国家级诚信单位、全国模范职工之家、省级商业名牌企业、陕西省金
融行业“省级诚信企业”等荣誉。这些成绩的取得，不仅仅是企业的规范经营和内部有效管理的结果，更是公司党总支在上级党组织的领导下发挥组织作用并带领广大党员团结协作，锐意进取，克难攻坚的结果，也是省、市、县各级组织部门关心、支持和工作指导的结果。在此，我代表千余名华元儿女向多年来关心、支持我公司党建工作的省、市、县各级组织部门表示衷心的感谢！
下面，我就我们公司党总支在企业发展中发挥的作用及党建工作的一些做法和取得的效果与大家分享，不足之处还需要各位领导和同仁给予批评指正。我的分享分为四部分。
第一部分
我谈一下我们对非公党建工作的认识和几点看法。
一、一点认识
关于加强非公企业党建工作的重要性，大的方面我就不予赘述，各位领导的理论知识在我之上，我只谈我们 18 年来党建工作推动企业发展的成果总结出来的一点浅薄认识。我认为，加强非公企业党建工作是引导我们非公企业健康发展、推动经济社会发展的需要，是企业构建和谐劳动关系、促进和谐发展的需要。曾经同行业的一些朋友问过我这样一个问题：你们是生意人，为什么要从开业的时候就重视党建工作，你和你的班子是怎么想的？我和我的班子一致认为：改革开放以来，非公有制经济逐渐成为社会主义市场经济的重要组成部分和经济社会生活的主要力量。从历史发展来看，正是
因为有了党的坚强领导，有了改革开放路线、方针的正确引导，有了政策、制度层面的鼓励和支持，有了安定团结的社会环境的有力保障，有了切实有效的监督管理，非公有制经济
才得以蓬勃发展起来，我们这些非公有制企业才能得以生存和不断发展。这也是我们坚定不移地开展党建工作的一个重要原因。
二、非公党建工作如何引领和促进企业发展的三点看法
（一）必须围绕企业增长点
企业的首要目标是发展生产，赢得利润，非公企业也不
例外。因此，党建工作必须以“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”为宗旨，抓党建不是纯粹谋求对外宣传，塑造形象工程，而是要在促进发展上下功夫。我认为，企业党建不光是对外要搞得轰轰烈烈，更重要的是对内要实现落地生根。事实也正是如此，形式和内容两者要统一起来。只有内功练好了，党建在企业发展中，才能真正起到两个作用，对内推动企业发展，对外企业形象也就自然树立起来了。
（二）必须围绕员工关注点
企业的首要任务是自身发展并增长利润，这固然重要，但利润不是企业的最终目的。企业发展的出发点和落脚点，就是为了给员工创造幸福的生活，为社会创造价值，这才是企业存在的价值和发展意义。只有最大程度地实现员工的物质生活和精神文化需求，员工的积极性和创造性才能被最大程度地激发出来，这也正是党建工作的动力所在。因此，我
认为，党建工作紧紧围绕员工的所想、所需、所求，找到他们的需求点，释放他们的孤独感，增加情感交融，实现他们的愿望，激发他们的劳动创造动力，他们才能为企业发展贡献自己的智慧和才能。（在这里，我要说明的是：在过去经济不发达、人民生活不富裕的情况下，人们的需要是满足生活最基本的需求；在现在富足经济条件下，人们由过去的经济人转变成现在的孤独人，人们追求和消费的是自己的喜
欢，如何释放人们的孤独感，找到他们的需求点，是现在摆在党组织和企业面前的一道关键的课题。我们公司通过体制改革、机制创新等形式，如推行经营合伙人机制等，把员工的聚焦点统一到企业发展与员工个人幸福生活共同提升的上来，形成了员工与企业血浓于水的利益共同体和命运共同体。因为员工明白，企业是自己的企业，企业的利益增长和发展是与自己的收入和幸福生活挂钩的，企业的事情就是自己的事情，只有自己不断的努力工作和积极创新，自己的企业才会不断的发展和进步，自己的收入和幸福指数才能不断提高）
（三）必须围绕人才成长点
非公企业党建工作需要人才，企业发展更需要人才来支撑。推动企业发展，需要人才、科技、市场、管理等要素，其中人才是最关键起决定性作用的要素。实践证明，一个企业人才汇聚，人才济济，企业就会越兴旺。企业党建工作的对象是人，其任务就是发现人、使用人、培养人、成就人，
篇二：组织部座谈发言材料
年轻干部如何尽快提升岗位胜任能力
尊敬的徐部长、各位领导、同志们：
大家好！
首先感谢组织部给我们创造了相互交流、相互学习的机
会，更感谢部领导们对我们的关心和关爱。我叫马超群，在桃林镇负责党委办公室工作，下面我就个人的工作学习情况向大家汇报下。
一、基本情况和主要体会
本人是 05 年县选聘的大学生村官，自 06 年起在横沟乡先后任石文港村支部副书记，党委办公室办事员、团委副书记、统计办事员，09 年被录用为桃林镇公务员，到桃林后任统计办事员、统计助理一职。在乡镇工作的这几年中我深深体会到基层工作的艰辛和苦衷，面对乡镇这样杂乱无序的工作，我们必须俯下身子、放下架子，真正的做到不怕苦的精神过关、干劲过关、行动过关。
一是不怕吃苦的精神要过关。记得 05 年我刚到横沟上班的时候在党委办公室做公勤员，负责五个办公室、三个会议室的日常打扫工作，曾连续值班六个月没回家，不过当时一点想法都没有，一心只想把工作干好，实际上对我来讲这些体验和经历，恰恰是一种财富。所以，我觉得在乡镇工作首先要有坚强执著、不怕吃苦的精神，只有具备了这种精神状态，在面对工作中的各种困难时才能有临危不惧，处变不惊，泰山压顶而不色变的凛然气势。
二是不怕吃苦的干劲要过关。在乡镇工作就是上面千条线，下面一根针，比如说乡镇的一个统计办就要面对县里三
四个局的七八个科室，所有的事情平凡而又琐碎，但想要把工作做好确又着实不易。所以，作为乡镇工作人员就要勇于接受各种工作，把这些工作当做是磨练自己的意志、品质、能力和增长才干的动力。能经历困苦也是一种幸运，要利用这种幸运就要时刻保持一种能吃苦耐劳的干劲。
三是不怕吃苦的行动要过关。乡镇是百姓来访、排忧解难、矛盾尖锐
的集中之地，办公室更是党委的中枢机构，必须做好上传下达、沟通协调等各项工作，想要将这些烦琐细碎的工作做好，就必须要虚心学、踏实干、在真抓实干中提升自己的工作能力，将不畏惧艰难险阻的精神付诸到工作中去。
二、自身的不足之处
作为一名乡镇的工作人员，虽然掌握了一些工作方法和要领，能够完成本身承担着的工作，但与现阶段我们面临的艰巨任务相比，与党和人民群众的要求相比，自身的素质和能力仍有很大差距，具体表现在：
（一）洞察不敏锐。洞察力就是敏锐观察、捕捉问题和对事物科学预见的能力。通过在乡镇的学习和锻炼我虽然具备了一定的洞察力，但在敏锐性上仍有很大欠缺，导致在面对错乱纷杂的紧急情况时分析问题不全面、判断不准确、工作相对滞后且抓不住关键和要害，因而不能有效地解决问
题。
（二）决策不果断。决策力是从事领导工作的基本能力，直接影响到各项工作的成效和干部自身在群众中的威信。但本人在工作中习惯于执行，不善于决策，面对问题依赖于主要领导拍板定调，导致工作被动、机械，甚至在处理突发事件时决策不果断，指挥不靠前，应对不积极，不能够及时控制局面，甚至造成不必要的损失。
（三）创新不突出。创新是进步的活力源泉，是发展的不竭动力。一个单位缺少了创新力，就缺少了生命力；一个干部缺少了创新力，就缺少了成长力。但本人因为工作紧、任务多、任务重，不能善于学习新经验，不能经常?走出去?取经；不善于研究新问题，不能认真研究新问题，习惯于定型思维?吃?现成，不愿花时间去琢磨新点子、探索新路子。
三、今后的努力方向
通过几年的锻炼和学习本人在各方面的能力素质都有明显提高。但为了更好地适应工作岗位的要求，认真履行工作职责，认真做好本职工作，在工作岗位上创造出新的成绩。本人需要从以下三个方面做出努力：
（一）加强业务学习，提高自身素质。在以后的工作中我必须学会挤出时间、用好时间，争取在三年之内将自己的学历提高一个水平，并能够
发挥专业特长，做好各文字材料，让自己能够更好的为基层工作做出贡献。
（二）
学会总结分析，增强工作能力。在工作中，我必须学会开阔视野和思路，看待问题应站在全局的宏观立场来认识和处理在工作中遇到的问题，更加紧密地结合实际干好本职工作。今后，我将继续通过向书本学习、向实践学习、向领导们学习的方式不断提高自身的政策水平和工作能力，扎扎实实工作，实实在在办事，充分发挥工作主动性、积极性，保质保量地完成各项工作。
（三）坚持解放思想，实现改革创新 。随着改革开放的深入发展，社会在各方面的变化越来越快，要适应这种新的形势，就必须以不断创新的指导思想投入到实际工作中来，以新的视角、新的思维、新的方法来审视、分析和解决新的问题。在今后的工作中，我必须进一步强化改革创新意识，探索新思路，寻找新方法，脚踏实地，努力工作，为促进全县经济社会又好又快发展作出贡献。
（四）
树立全局观念，秉持奉献精神。一个领导班子有没有战斗力，一项事业能否获得成功，关键在于全局观念和奉献精神是否得到了很好的坚持。所以在今后的工作中我要做到胸有全局、甘于奉献、谦虚谨慎，戒骄戒躁，坚持集体主义精神，摒弃个人主义作风，与其他同志一道团结奋斗，
开拓进取，努力把有限的人生投入到无限的为人民服务中去，让理想在奉献中勃发，让青春在奉献中闪光，让生命在奉献中升华！
按照市委组织部的统一安排，我们参加了潍坊市年轻干部提升胜任力培训和挂职锻炼工作。一年来，在市委组织部的正确领导下，在学习、挂职单位的大力支持和帮助下，同学们端正思想、提高认识、勤奋学习、爱岗敬业，圆满完成了学习培训和挂职锻炼的各项任务，坚定了理想，磨炼了意志，开阔了视野，提高了能力，实现了学习、挂职锻炼的预定目标，现将学习及挂职锻炼一年来的工作、收获及今后的努力方向总结汇报如下：
一、基本情况和主要体会
（一）端正思想，提高认识。
市委组织部举办的这次优秀年轻干部提升胜任力培训班，是提高我们这批年轻干部工作能力的一项重要举措，为我们提供了一次难得的学习和锻炼提高的机会，充分体现了市委对年轻干部的高度重视和殷切期望。培训和锻炼期间，张新起书记、钟少林部长先后做出重要批示，组织部宋部长、黄部长分别在清华大学、盐池县、温州市作了重要讲话。对领导的指示精神和讲话，同学们进行了认真学习，对这次培训和挂职锻炼工作的目的、要求和重要意义有了较为深刻的
认识和理解，并自觉以负责的态度和坚定的决心投入到培训和挂职工作中。培训和锻炼期间，同学们严格按照市委组织部的要求，自觉遵守学校...