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对照学懂弄通做实方面存在的问题7篇

时间:2022-08-06 17:54:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的对照学懂弄通做实方面存在的问题7篇,供大家参考。

对照学懂弄通做实方面存在的问题7篇

篇一:对照学懂弄通做实方面存在的问题

dquo;学查改” 专题 组织生活会发言稿 民主生活会要在“学查改”上下真功夫

 近期,中央和国家机关正在开展以机关党建推动落实习近平总书记重要指示和党中央经济工作决策部署专项工作(即“学习研讨、查摆问题、改进提高”专项工作),引导全体党员认真学习领会党中央关于经济工作的决策部署特别是习近平经济思想。按照部署,基层党组织要开展学习研讨,召开“学查改”专题组织生活会,党员要结合工作实际查摆问题,改进提高。深刻领会通知精神,要在“学查改”上下真功夫,开好高质量的民主生活会,推动领导班子主动担当作为、团结奋进,践行初心使命,重整行装,改作风聚合力再出发,在新时代把党的“自我革命”不断推向深入。

  要深入“学”,理论武装思想认识再升华

 主题教育专题民主生活会要求各级党员干部认真回顾总结前阶段理论学习成果,在学深悟透习近平新思想、新理念过程中,不断提升自我,认真查找部门和自身不足,始终把政治建设作为生命线;把全面贯彻党的十九大精神、全面落实从严治党和压实党风廉政建设责任制贯穿各项工作始终;深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,将党中央的各项决策部署落到实处。通过深入“学”,强化了理论武装思想,让认识再升华,筑牢信仰之基、把稳思想之舵,把党的“自我革命”不断推向深入,矢志不渝

 为党和人民的事业奋斗终生。各级党员干部要认真进行深刻的自我检查和党性分析,坚持以人民群众对美好生活的向往为工作目标,在新的历史征程上争当党建的“先行者”,做建设发展的“排头兵”,努力开创各项工作新局面。

 要深入“查”,批评与自我批评直击问题

 主题教育专题民主生活会紧密联系工作实际,党员领导干部高度重视、充分准备、认真开展谈心活动,做到查摆问题“严细实”、根源挖得“稳深准”,分析详尽又透彻,开展批评与自我批评深刻又到位。通过深入“查”,党员领导干部逐一进行个人对照检查,剖析存在问题,提出整改措施,互相批评帮助。查摆问题“动真格”,坚持实事求是,切实把自己、把职责、把工作摆进去,做到自我批评深刻,相互批评直击问题“短板”,不“拐弯抹角”,意见“有辣味”,体现了对班子、对同志和对工作高度负责的精神。通过自我解剖和相互批评,触及了思想,震撼了灵魂,达到了凝心聚力、振奋精神,不忘初心的目的。

 要深入“改”,针对问题限时整改落实

 开展主题教育民主生活会,深入“学听查”,最终目的是为了即知即改,提升积极党组织的凝聚力和战斗力。因此,党员领导干部以身作则,主动对标,当好示范、当好标杆,旗帜鲜明讲政治,身体力行做表率,把党的政治建设摆在首位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,强化政治责任,保持政治定力,把准政治方向,提高政治能力,增强斗争精神,坚决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争,努力成为党的政治建设的引领者、实践者和推动者。在深入“改”

 的过程中,对查摆出来的问题进行细化,形成整改措施和整改清单,整改措施务实、管用,责任到人,对当前可以解决的问题狠抓落实,即知即改;对群众反映强烈的突出问题开展集中整治;对复杂纠葛的问题协调相关部门综合整治。发挥制度和机制长效、刚性的纪律约束作用,立足发现问题、解决问题,以求真务实的作风更广泛地凝心聚力,以更严格的要求和更高的标准要求自己,以勇于创新的实干精神服务群众不停步、服务企业不停步,坚持两手抓两不误,推动各项工作取得新成效。

 “学查改” 专题 组织生活会发言稿 念好“学、查、改”三字诀

 近期,中央和国家机关正在开展以机关党建推动落实习近平总书记重要指示和党中央经济工作决策部署专项工作(即“学习研讨、查摆问题、改进提高”专项工作),引导全体党员认真学习领会党中央关于经济工作的决策部署特别是习近平经济思想。按照部署,基层党组织要开展学习研讨,召开“学查改”专题组织生活会,党员要结合工作实际查摆问题,改进提高。“这次主题教育不划阶段、不分环节,不是降低标准,而是提出更高要求。”第二批开展单位要充分借鉴第一批单位的好经验、好做法,坚持把“学习研讨、查摆问题、改进提高”三项重点措施贯通起来,念好“学、查、改”三字诀,确保主题教育取得实实在在的成效。

 在学中知不足。从延安整风运动以来,我们党开展历次集中性教育活动,都是以思想教育打头,目的就是解决思想根子的问题,而首要的就是要强化理论武装。主题教育开展过程中,要准确把握“学习教育是根本”的要求,把学习教育贯穿主题教育全过程。各级党组织可采取理论学习中心组学习、举办读书班等形式,组织党员干部读原著、学原文、悟原理。既要用力抓好自学和集中学习研讨,开展思想碰撞、头脑风暴,悟明白是什么、为什么,又要在调查研究、检视问题前组织集中学习,以习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针为镜,对照反思问题不足,自觉对表对标,及时校准偏差,悟清楚怎么做、如何改,

 努力做到学思用贯通、知信行统一。

 在查中找问题。开展主题教育,要始终坚持问题导向,抓住了问题关键,也就如同牵住了“牛鼻子”、捏住了“衣领子”。问题怎么发现,就在于扑下身子搞调研,敞开大门听心声。各部门单位一开始就要奔着问题去,带着问题学,聚焦问题查,着眼发挥各自职能,着眼各级部署要求,着眼当前正在做的事情和急需解决的事情,采取多种方式开展调查研究,广泛征求意见,认真检视问题,努力把问题找准找实找具体。同时,要把调查研究的过程作为加深对党的创新理论领悟的过程,作为保持同人民群众血肉联系的过程,注重实效,防止为调研而调研,让调研成为阻碍前进的新问题。

  在改中补短板。“人患不知其过,既知之,不能改,是无勇也。”解决问题是主题教育取得实效的关键。不足、问题和差距明确了,关键在于真改实改,补齐短板。整改落实由表及里,群众满意才能拾级而上。各部门各单位要把解决突出问题摆上重要议事日程,抓住群众反映强烈的突出问题,从一开始就改起来。要对查找梳理出来的问题,逐项建立台账,列出整改清单,明确时限要求,实行销号管理,对整改效果不明显、群众不满意的,及时“补课”“返工”,真正把短板补起来,让弱项强起来,努力让党员群众看到主题教育带来的实实在在的变化。

 “学查改” 专题 组织生活会发言稿 在“学查改”上下功夫开好组织生活会

 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平经济思想,充分发挥机关党建的政治引领和政治保障作用,推动习近平总书记重要指示和党中央经济工作决策部署落地见效,中央和国家机关于 2022 年 3 月至 6 月开展“学习研讨、查摆问题、改进提高”专项工作(简称“学查改”专项工作),引导广大党员、干部自觉从政治角度看待经济社会发展问题,完整、准确、全面贯彻新发展理念,更好按经济规律办事,走好践行“两个维护”第一方阵和贯彻落实党中央决策部署“最先一公里”,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。各基层党组织要高度重视,把召开专题组织生活会作为当前的一项重要政治任务,精心筹划、组织实施,在“学查改”上下功夫,开好一个达到预期效果的组织生活会,进一步推动党史学习教育不断往深里走、实里走,扎扎实实取得实效。

 在“学”上下功夫,“补足钙”提认识,做到思想准备“走在前”

 组织生活会是发扬党内民主、加强党内监督,通过开展批评与自我批评解决基层党组织和党员问题的重要方式。各基层党组织要高度重视、严肃认真,在“学”上下功夫,要组织党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平总书记在党史学习教育动员大会上重要讲话精神,特别是要学习习近平总书记“七一”重要讲话精神,以及在青海调研考察等重要讲话精神,在学懂弄通做实和思想洗礼中“补足钙”提

 认识,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决“两个维护”。通过深化学习,思考对照,让党员不断掸去思想上的灰尘、淬炼政治上的坚定,实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目标,做到思想准备“走在前”,为开好专题组织生活会打牢思想基础。

 在“查”上下功夫,“动真格”敢揭短,做到相互批评“有辣味”

 组织生活会要紧扣主题、程序、步骤、要求,不折不扣落实,把严的标准、实的要求贯穿始终,基层党组织要在“查”上下功夫,广泛开展班子成员之间、成员与党员之间的谈心谈话活动,交流思想、沟通工作生活,相互听取意见、指出对方存在问题和不足,充分沟通和交换意见,达成共识。基层党组织要在谈心谈话中征集意见,通过自己检视、党员群众提、上级领导点等方式,深入摆问题、找差距。党员要结合个人思想、工作实际查找自身存在的问题,要把问题挖得“深准实”,挖根源找原因,认真进行党性分析,“动真格”敢揭短,不遮掩回避,开展健康的思想斗争,做到自我批评开门见山,相互批评“有辣味”、直击“短板”,不“拐弯抹角”,真点问题、点真问题,触及思想、震撼灵魂,达到凝心聚力、振奋精神的目的。

 在“改”上下功夫,“清单式”抓整改,做到立说立行“求实效”

 要以组织生活会为契机,基层党组织和党员个人对检视查摆和群众反映的问题,要逐个进行梳理,在“改”上下功夫,制定整改措施,“清单式”抓整改,立说立行、应改尽改、真抓实改,要将整改落实工作责任到己、责任到人,做到身入心入,盯住问题不放,紧盯重点领域和关键环节,牵住“牛鼻子”,啃下“硬骨头”,做到彻底改、改彻底,务

 求有实效,用改的质效促进干的质效,同时要及时通报会落实情况,自觉接受党员群众的监督评议,要结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动,着力解决好群众的“急难愁盼”,以高度责任感全面提升政治执行力,用实实在在的实绩,巩固和拓展专题组织生活会成果,真正达到学党史、悟思想、办实事、开新局的目的。

 2 22 022 年“ 学查改”专题组织生活会个人对照

 检查材料

  依照依据中心和国家机关工委《关于开展以机关党建推动落实习近平总书记重要指示和党中心经济工作决策部署专项工作的方案》有关要求,以及 XX 机关党委《XX 机关“学查改”专项工作实施方案》,自活动开展以来,我严峻学习了习近平新时代中国特色社会主义思想特殊是习近平经.济思想,历年中心经济工作会议精神,《论把握新进展阶段、贯彻新进展观念、构建新进展格局》主要篇目等材料,围绕“六关于比六看六查”,接合工作实际,深化查摆自身问题,现将有关状况关于比方下: 一、存在问题 (一)关于比坚持党中心集中统一领导要求,看是否做到“两个维持”,心怀“国之大者”,查是否存在自由主义、本位主义、保卫主义,缺乏大局意识、全局观念方面。一是心怀“国之大者”的思想观念和生疏还需提高。心怀“国之大者”要坚持从大局看问题、从长远看问题、从战略上看问题,心怀“国之大者”要多打大算盘、算大账。我能够明.白“国之大者”是什么、怎么做,但在实际工作和生活中,还.无法脱离“小”的范畴,关于“大”的生疏还不到位,站的还不够高、看的还不够远,还没有把自己真正摆在“国之大者”的.位置上去看待社会现象。二是从落实角度践行“两个维持”还有欠缺。总认为自己能够在思想上政治上和党中心维持高度一样,而在实际工作

 中,受经受主义、视野眼界、力气素质等因素影响,在践行“两个维持”上还不够彻底。比方,贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施措施》不够精细,在落实意识形态工作责任制上有欠缺,关于意识形态工作极端重要性生疏仍有不足,去年未按新规章要求在述贵禀告中就意识形态 工作责任制落实状况进行禀告。

 (二)关于比政治过硬、本事高强要求,看是否学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想特殊是习近平新时代中国特色社会主义经济思想,查是否理论联系实际不够、专业力气不强、学用脱节方面。

 一是政治理论学习还不够深化系统。虽然平常留意理论学习,坚持日常个人自学,但未能真正坚持每日必学、常学常新,有时存在以工代学、以干代学的问题,在学习内容上还不够全面、精细,关于xx 钻研的不深、不透,学习还浮在表面,满足于“读过”“学过”,没能深刻地把习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质同 xx的学习进行有效连.接。二是理论成果应用还不够充分具体。关于党的最新理论成果有些把握还不够深化透彻,在学习习近平新时代中国特色社会主义经济思想方面,只知其表没有深刻理解背后的思想内涵,致使理论学习转化成果不鲜亮、效果不显著,理论联系实际还不够紧密,把科学理论转化为谋划推动工作的思路和方法不多,应用新思想、新理论解决实际问题、破解工作难题、有效推动工作方面还不够到位,没有真正做到学以致用、融会贯穿。三是开辟创新的力气水平还有差

 距。干工作时仍存在循序渐进、四平八稳的思想,以新进展观念创新推动工作的意识和力气不足,没能充分适应新时代稳重求变的工作要求,惯用一些常规性工作举措,存在路径依靠和惯性思维,有时虽然有些新想法,想大胆地制造性地开展工作,但又求稳怕乱,怕用新思路会影响工作大局,未付之实践。

 (三)关于比党的初心使命和性质宗旨,看是否树牢以人民为中心的进展思想,坚持正确政绩观,查是否漠视侵害群众利益、加重基层负担,干自以为领导满足却让群众无望的事方面。

 一是服务意识和宗旨意识还不够充分。平常能够时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,践行执政为民的使命,主动下...

篇二:对照学懂弄通做实方面存在的问题

五个方面材料 0 20 篇

 根据省税务局、市纪委机关、市委组织部《关于认真开好 2020 年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,我作为领导班子副职,紧扣本次民主生活会主题,会前,突出学习了____新时代中国特色社会主义思想等 xx 个重点内容,按照“五个对照”“三个摆进去”的要求,对照“学懂弄通做实____新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的--精神、落实全面从严治党责任”等五个方面,广泛征求意见和开展谈心谈话,查找梳理存在的问题,剖析产生问题的根源,制定整改措施,明确努力方向。现将对照检查情况报告如下:

  一、对照检查出的主要问题

  (一)在学懂弄通做实____新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力方面,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

  作为党委委员,我能够以____新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,始终在思想上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度一致,有力支持和促进了税收改革发展。但还存在以下“三个差距”:一是在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面还存在差距。对____新时代中国特色社会主义思想学得不够深不够透不够全面系统,对____总书记关于税收工作的重要

 指示批示结合本地实际创造性落实不够,遇到税收改革发展难题时自觉从____新时代中国特色社会主义思想中寻求指导、厘清思路还不够,运用____总书记关于税收工作重要论述指导工作实践的能力还不足。二是政治能力上还有差距。习总书记要求领导干部讲政治要提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。从政治角度看问题分析问题处理问题的能力不够,认识事物不全面,特别是在意识形态领域的警惕性和敏感性还不够,比如,对自己身边出现的一些不良现象,缺乏理直气壮进行批评的勇气和锐气。三是在落实党中央、国务院决策部署方面还有差距。党中央、国务院关于国地税征管体制改革决策部署落实中,自己的担当意识不够,吃苦精神不足,有时存在不愿尽责、不敢担责的现象。

  (二)在坚持和加强党的全面领导,认真执行民主集中制等党的组织制度,充分发挥各级党组织的整治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作安排方面。

  作为党委委员,我把坚持和加强党对税收工作的全面领导,作为税收执法的基础和支撑。能够坚持民主集中制等党的组织制度,不断增强大局意识,但有时在坚决服从党委集体决定的前提下,个人有不同意见没有提出来,没有声明保留,也没有向上级党组织反映,导致执行效果不是很好。在“分工”与“合作”方面还存在问题:集体领导分工负责,

 是我们党的重要组织领导原则。坚持并很好地贯彻落实它,无可厚非,但机械地死守也有问题。我认为分工是相对的,合作是永恒的。尤其是在班子人手少,中心工作多,某项工作出现僵局和困难时,更要伸出援助之手,合作之手,补位补台不争权。在这个方面,协助班长做好方方面面的工作的主动性还不够;在税收征管过程中,面对配合不力,主动与部门沟通、架起合作桥梁的积极性还欠缺。

  (三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,打好战役、战贫、战洪三场硬仗,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务等工作方面。

  自己能够履职尽责、担当作为,尤其在服务纳税人、缴费人方面,经过持续深化“放管服”改革,推进减税降费政策措施落地生根,集成式、系统化推出便民办税服务举措,大幅压缩办税时间,提高服务便利程度,优化办税缴费体验,广大纳税人、缴费人获得感和满意度不断提升。但着力查找以下方面还有差距:在服务纳税人和缴费人、服务基层税务人员方面存在差距,自己存在着税收执法方式、服务理念不完全适应新情况,面对自然人纳税人越来越多、需求越来越多元的情况,自己的岗位职责尤其是谋划方案还没完全理顺、工作安排还不够科学合理、程序运转还不太顺畅、内心“四合”还不够深入等。对战疫、战贫、战洪三场硬仗,工

 作推进不够积极主动。战疫中缺乏与村屯、社区沟通,统一排兵布阵的措施。战贫中对扶贫户的调查研究不够深入。坐在办公室时间多,一些工作按排给村干部又疏于跟踪问效。对“六稳”、“六保”工作力度还需要进一步加大,尤其是减税降费政策的落实力度还要加大,比如,不能因为退税的数额太小就怠慢,不能因为纳税人提供的联系方式不准确就不再核实、查对、落实到位。

  (四)在学习贯彻党的--精神,省委 x 届 x 次全会精神和市委 x 届 x 次全会精神,对照党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标及 2035 年远景目标,加强科学谋划、查找短板弱项方面。

  自己能够把党的--确定的“十四五”规划,作为税务工作新的职责使命、时代重任和重大课题,对税收工作进行了谋划。主要存在的问题:一是对--精神的领会不深不透。对于“十四五”规划提出的完善现代税收制度、优化税制结构、深化税收征管制度改革等政策举措,如何固化已经取得的成果,并在今后五年进行探索实践,虽然也进行了一些思考,但还局限于浅表层次,对如何结合本地实际深入推进思考不多,具有针对性的、可操作性的思路举措还不够明晰。二是税收工作服务经济社会高质量发展的影响力还不强。习惯于现在与过去比,自己与自己比,没有跳出税收工作看大局,对于如何贯彻--精神,提升企业高质量发展、服务供给侧结

 构性改革等深层次问题缺乏研究,实际促进作用不明显。三是抢抓机遇意识不足。对照党中央和省委、市委、县委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,创新工作还不够大胆,总有等待观望心理,不敢第一个“吃螃蟹”。比如,存在保守思想,研究时间长,落实推进慢,遇到复杂局面应对的办法不多,在学用结合方面做的不够好。

  (五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩、旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

  自己能够认真落实“八项规定”及各项“禁令”,自觉抵制“四风”。但在全面从严治党的新形势下,自己谨慎有余、决断不足,过多上报请示,满足于完成上级的安排部署,对税收工作质量要求不高。形式主义、表面文章仍然存在,表面上风风火火,安排时头头是道,但实际操作时缺乏高标准严要,考核得少、批评得少、问责得少,与实际工作结合不够、落实得不是很好,出现虎头蛇尾的问题。对发展中的困难、改革中的矛盾、工作中的风险,还存在畏难情绪、存在多一事不如少一事的思想。

  二、存在问题的原因剖析

  我本着对党忠诚、对事业负责的态度,认真分析以上存

 在的问题,直奔主题、直面问题,深刻剖析了思想、政治、组织、作风和纪律上存在的根源。

  一是从思想上剖析,主要是放松了对自己的要求。政治理论没有入脑、入心,真正去学懂弄通做实____新时代中国特色社会主义思想,对政治意识的理解还有一定局限性,面对当前新形势新要求,把更多精力放在促进经济发展等“硬指标”上,把政治理论学习当成了“软指标”,学习不够系统,基础理论武装既不够扎实,也不甚全面,更不够有效。

  二是从政治上剖析,民主集中制原则等组织制度执行不到位。对制度的执行缺乏监督,思想僵化,民主意识较差,有时甚至是一点小私心造成的。纪律和规矩意识不够强,纪律上有松懈思想,对纪律规矩的敬畏之心不够充分。

  三是从组织上剖析,自己的组织观念和组织意识弱化。没有按照组织建设的制度化、规范化、科学化水平去提高,组织领导的责任意识、危机意识和进取意识弱化,做事怕担责任,患得患失,揽功诿过,事情做得好了,是自己考虑周全、安排得当,做得不好,是他人之过,与自己没有关系。

  四是从作风上剖析,对作风改进的长期性和艰巨性认识不足。根本原因在于自己放松了对主观世界的改造,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界,对“四风”苗头和倾向性问题麻木不仁,没有引起足够警觉,对一些不良风气抵制不坚决,没有站在维护党的

 形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判,甚至随波逐流。

  五是从纪律上剖析,纪律和规矩意识不够强。该执行的纪律坚持不够,该落实的决策执行不力,反映出自己对执行党的纪律的极端重要性的认识不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头,没有真正用制度管人管事管权。

  三、今后的努力方向

  一是要强化政治思想建设,在学懂弄通做实上下功夫。要把加强____新时代中国特色社会主义思想学习作为提高政治素养、改进工作作风的重要手段,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要掌握运用贯穿其中的立场观点方法,坚决贯彻落实党中央全面从严治党的重大方针、重点任务、重要举措,自觉运用“六个统一”、“五个必须”宝贵经验,深信笃行、知行合一。要学有所悟,开展主题教育“回头看”,不断深化拓展主题教育成果,探索建立“不忘初心、牢记使命”的长效机制。必须按照规定以普通党员身份参加所在党支部、党小组组织生活,把践行初心使命的情况作为民主生活会、组织生活会对照检查的重要内容,提高党内组织生活质量。

  二是要坚持和加强党对税收工作的全面领导。要明晰自己的主体责任,以上率下,在全面从严治党、党风廉政建设

 和反腐败工作、主题教育、扶贫攻坚上加强述职评议考核。要加强条块统筹,主动对接地方党委政府及其工作部门,及时上门走访汇报党建工作。实施基层党组织软弱涣散问题专项整治,落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制,发展积极健康党内政治文化。

  三是要增强主体责任意识,用心用力抓好税收治理。作为一名副职,进退有余,是被动地当个“二传手”、面对矛盾上推下卸,还是主动谋事,用心干事,创造性开展工作。何去何从?关键在责任心、事业心。作为一名领导,一头是待遇,一头更多的是责任。组织上把我们提拔到一定的位置,就要对一方面工作负责,对事业负责,对组织负责。负责就是要体现在主动谋事,用心干事,认真干成事上。不考虑个人名利得失,而要从事业出发,紧紧把分管工作抓在手上。增强责任意识,主动谋事,用心干事,这是一名领导干部应时刻牢记并忠实践行的基本要求。要凝聚合力促联动,加强协作,形成合力,推动主体全覆盖、各方大协同、整体一盘棋,打造清单明责、一体履责、共治督责、精准问责的责任综合体。

  四是要把学习贯彻党的--精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务。要进一步兴起学习宣传贯彻全会精神的热潮,不折不扣落实减税降费政策,依法依规做好组织收入工作,坚决守住不收“过头税费”的底线,确保该减的减到

 位,该免的免到位,该缓的缓到位,该退的退到位。要扎实推进纪检监察体制改革试点,探索构建税务系统一体化综合监督体系,强化监督执纪,完善绩效管理和数字人事制度,进一步推进税务系统全面从严治党向纵深发展。五是要以严的举措认真履行全面从严治党主体责任。要认真学习贯彻____总书记关于牵住责任制“牛鼻子”的重要指示精神,切实扛起全面从严治党责任,厘清责任主体,划清责任界限,使管党治党责任具体化,把负责、守责、尽责体现在每个党组织、每个岗位上,切实解决基层党的领导和监督虚化、弱化问题。要清醒认识反腐败斗争依然严峻复杂的形势,以严的韧劲一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,推动新时代基层税务部门全面从严治党向纵深发展。

  对照五个方面材料篇 2

  根据市纪委、市委组织部和关于召开 2020 年度民主生活会精神,会前,我认真学习了新时代中国特色社会主义思想、党的精神,研读《谈治国理政》第三卷,学习总书记在党的、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战 70 周年大会上的重要讲话精神,为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。在发言材料撰写过程中,我坚持按照有关要求,紧紧围绕“带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的精神、带头落实

 全面从严治党责任”等五个方面,深入查摆突出问题,剖析产生问题的根源,提出具体整改措施,进一步增强了自我思想认识、责任意识、规矩意识。现作如下汇报:紧密结合个人思想和工作实际,通过发放征求意见表、深入谈心谈话、全面自查等形式,对个人存在的问题及表现进行了认真查摆和深刻剖析,现作对照检查如下:

  一、存在的突出问题及具体表现

  (一)在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,坚决做到“两个维护”方面。作为党员领导干部,虽然能够主动参与各类培训,自觉加强党性锤炼,但在实际中,仍然习惯于把重心放在抓具体工作上,在抓自身党性修养、政策理论学习上不深入、不全面,存在实用主义和被动心态,“心中有党”意识有所弱化,理想信念不够坚定。例如,到统战部任职以来,负责分管统战、工商联、台侨等领域工作,兼任城关街道办党工委书记,平时抓具体工作较多,对理论学习重视程度还不够,政治理论水平还有待提高,在面对工作困难和挫折时,思想定力还有待加强。

  (二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署方面。

  在思想上、政治上、行动上,自己能够主动向中央基准看齐,能够同以同志为总书记的党中央保持高度一致,能...

篇三:对照学懂弄通做实方面存在的问题

21 年组织部长围绕五个方面民主生活会个人对照检查材料

 按照县委关于召开 2021 年度专题民主生活会的有关要求,我坚持以新时代中国特色社会主义思想和党的精神为指导,认真学习了党章、中共中央关于加强党的政治建设的意见谈治国理政第三卷以及总书记在民主生活会上的重要讲话、在中央经济工作会议上的重要讲话等重要讲话精神,进一步夯实了理论根基、提高了政治站位。在此基础上,结合个人思想和工作、生活实际,通过走访调研、谈心谈话等形式,广泛征求意见建议,并严格对照"学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的精神、落实全面从严治党责任"等 5 个方面内容,深入查找自身存在的差距和不足,深刻剖析问题根源,明确了今后整改方向。现对照检查如下,请同志们批评指正:

  一、存在的主要问题

  (一)在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想方面。作为一名党员领导干部,我能够深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,时刻以党章党规为根本遵循,坚决维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导,不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。

 经过对照反思,还存在以下问题:1.大局意识还不够强。在完成上级

 交办的任务时,有时还缺乏全局眼光,对上级部署研究不够透彻,对如何把自己主管的组织工作放到全县高质量发展的大局中谋划落实,系统思考、高效落实做得还不够。比如,在服务推进脱贫攻坚战的过程中,落实抓党建促脱贫部署不够到位,谋划推动、跟踪落实不够务实高效,导致个别驻村队员下村后不适应工作,被中途撤换,一度影响了脱贫攻坚的推进。创新理念抓工作做得还不够。围绕学习贯彻精神、推动"十四五"规划落实,融会贯通落实全会精神还存在不足,以全会精神为指导推进自身分管工作发展的实际效益还不够明显。比如,针对我县干部队伍中推进高质量发展本领不够、干部队伍年龄结构不合理等问题,自己在以创新理念破解问题短板上研究不深、领悟不透、措施不多。2.政治敏锐性还不够强。虽能始终保持政治立场不移、政治方向不偏,但面对意识形态领域的复杂斗争,政治敏锐性、警觉性和鉴别力还不够,还没有完全做到凡事都从政治因素去分析问题。

  (二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署方面[-]直以来,坚决贯彻落实总书记重要指示和上级决策部署,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐。存在主要问题:一是在贯彻落实上还存在"时差。在工作学习中能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致,但在贯彻落实上,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程,导致有些认识和执

 行不够及时到位。比如:对肃清 xxx 流毒的长期性复杂性认识上,总感觉经过近几年的整治,xxx 流毒影响已经得到彻底肃清,对余毒的影响还缺乏高度的警惕性。二是积极作为.上还存在"局限"。面对新形势新挑战,贯彻新发展理念、融入新发展格局还不够积极主动,特别是吸收新思想新知识,借鉴新经验还不够深入,主动对接改革、迎接改革做的还不够,对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务,在促改革、调结构、谋划长远建设中新思路新办法不多,求稳保底的思想抑制"了创新发展思维。三是在服务大局上还存在偏差。贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上,站位不高,谋划工作、落实上级决策部署,有时存在一定的本位主义思想,局限于自已负责工作、局限在本单位这个小圈子,遇到工作思想意识上经常首先考虑如何从本部门本领域角度去推动落实,完成分管的任务指标,缺乏从战略的高度,用辩证的思维,围绕全市中心工作、发展大局的角度去统筹推进。比如:在 xxx 工作中,与其他领导的沟通配合不够,共同推动发展的意识还不够强。

  (三)从履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题方面检查:一是及时制定疫情防控战略策略。打胜仗首先要有正确战略策略。党中央审时度势、综合研判,及时提出坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策的总要求,明确了坚决遏制疫情蔓延势头、坚决打赢疫情防控阻击战的总目

 标。我们依法将新冠肺炎纳入乙类传染病、采取甲类措施严格管理。我们把坚持全国一盘棋、统筹各方面力量支持疫情防控作为重要保障,把控制传染源、切断传播途径作为关键着力点,加强对疫情防控工作的统一领导、统一指挥、统一行动,打响了疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。二是我们提出早发现、早报告、早隔离、早治疗的防控要求和集中患者、集中专家、集中资源、集中救治的救治要求,把提高收治率和治愈率、降低感染率和病亡率作为突出任务来抓。我们立足地区特点和疫情形势因应施策,把武汉和湖北作为全国主战场,对其他省份加强分类指导,严守"四道防线",步步推进、层层深入,形成了全面动员、全面部署、全面加强疫情防控的战略格局。

  (四)在带头学习贯彻党的精神,对照党中央提出的"十四五"经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,推动高质量发展方面。主要存在"三个不足":一是大胆解放思想还有不足。

 围绕学习贯彻精神、推动"十四五"规划落实,敢于解放思想、系统筹划设计不够,对我市经济社会发展形势和战略还缺乏深入透彻的研究思考特别是对与高质量发展密切相关的产业政策、项目引|进等了解还不多,抓工作缺乏前瞻性和预见,只求保险、怕担风险的想法占上风,虽然也想推进一些创新的举措, 但大多停留在口头上、纸面上、要求上,真正落地落底还不够。二是创新发展理念

 还有不足。这些年,能够结合工作实践,大力培育"创新、协调、绿色、开放、共享"的新发展理念,并结合工作实践融会贯通,但受学习深度、经验阅历等因素的影响,有时还存在封闭狭隘的问题,制定的一些工作目标和举措,满足于现状,眼界不宽,境界不高,还缺乏开放意识、合作共赢意识;一些创新理念的吸纳上、兄弟单位一些先进做法的借鉴上,还缺少消化吸收、为我所用的主动性。三是攻坚克难锐气还有不足。对于推进我市经济社会高质量发展中面临的科技创新投入不够、营商环境急待改善、民营经济活跃度不高、乡村振兴战略实施不够平衡等难点问题,虽然也结合实际工作进行了研究思考,但有时还缺少迎难而上、攻城拔寨的担当精神,求稳有余,闯劲不足,在发展思路、发展目标、发展措施上还缺乏大的动作;有时还存在小进则满的情绪,满足于已有成果,满足于既成套路,不愿争先创优、不愿站排头、当第一,不求过得硬,只求过得去。

 有时还存在等靠要思想,片面认为一些工作等待上级文件,认真执行贯彻就可;对分管工作规划考虑的较多,对集团公司其他业务考虑的少、没有提出过多建设性意见;思路还不够开阔,对目前遇到的个别困难矛盾没有提出操作性强的针对性措施。

 (五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实

 中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面

  一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

  二、产生问题的原因分析

  之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及

 时发现、有效克服。

  (一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实习新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。

  (二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

  (三)干事创业劲头不足。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各自部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、

 创造性不够。

  三、今后努力方向和改进措施

  坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

  一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习习新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学 1 个小时,每周学习 10 个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

  二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作

 开展。

  三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

  四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

 五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读 5 本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;结合自身实际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政

 治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

  2020 年度党员干部民主生活会“五个方面”对照检查发言材料

  按照市纪委、市委组织部的通知要求和 xx 常委会党组的计划安排,我紧紧围绕这次民主生活会主题,重温党章党规,深入领会总书记关于加强政治建设的系列论述以及在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神等规定内容,认真开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧密结合自身实际,着重从"带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的十九届五中全会精神、带头落实全面从严治党责任"五个方面进行对照剖析,查找存在问题,深刻剖析原因,明确改进方向。现将有关情况汇报如下:

  一、存在的主要问题

 (一)在带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"方面。一是学习理解还不够透彻。学习贯彻新时代中国特色社会主义思想...

篇四:对照学懂弄通做实方面存在的问题

2018 年度学习十九大精神对照六个方面查找问题民主生活会对照检查材料

  按照省纪委机关、省委组织部《关于开好 2017 年度党员领导干部民主生活会的通知》和市委要求,本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,坚持把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,认真对照学懂弄通做实要求、执行党中央决策部署和坚持请示报告制度、对党忠诚老实、履行全面从严治党责任、纠正“四风”、严格执行廉洁自律准则等 6 个方面,深入查找问题,剖析问题根源,制定整改措施。现将情况报告如下:

  一、存在的主要问题 (一)贯彻学懂弄通做实要求方面。积极参加市委中心组集中学习,撰写心得体会并在常委会上进行了研讨交流;在帮扶单位和委局机关认真宣讲十九大精神;下发通知、制定方案,召开会议,对全面学习十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想进行了安排部署。但在学懂弄通做实方面还存在一些差距,主要表现在:一是理论武装不够。自己在学习中能够坚持原原本本学、带着问题学、对照条规学、反观案例学,但将十九大精神和习近平新时代中国特色社会

 主义思想根植于灵魂深处、贯穿到本职工作、体现在关键时刻做到还不完全到位。特别是学习不深入、不系统,在内化于心、外化于行、把握精髓要义方面做得还不够,对中央和省委、省纪委关于党风廉政建设的部署要求把握不全面,对纪检监察具体业务知识掌握不够。

 查纠四风方面。但还存在以下问题。一是纠正“四风”不彻底。对“转入地下”的隐藏变异问题和形式主义、官僚主义方面的问题,发现的办法不多,查处上大多是就“风”灭“风”,通过整章建制,从“风口”、“风源”上解决问题的力度还不够大。二是反对形式主义不坚决。工作中还存在调查研究不够,重部署、轻检查,深入实地调查研究时间少的问题。三是抵制官僚主义不到位。平时在机关时间多,主动接地气机会少,安排部署工作在办公室开会布置或听汇报的时间多,聚焦习近平总书记在重要指示中指出的 10 个方面具体表现,特别是表态多调门高、行动少落实差等突出问题还缺乏有效办法。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面。

 一是理论学习虚化,学习上有畏难情绪、有惰性,片面认为新岗位上需要掌握学习的知识经验技巧太多,需要

 不断 适应调整更新的地方太多,难以全面掌握,学习的主动性、规划性、系统性不足。如:存在“临时抱佛脚”、头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”缓一缓、放一放、慢一慢,没有处理好工学矛盾,有时浅尝辄止、半途而废。二是政治鉴别弱化,在树立大局意识上还有差距,不同程度存在“地方保护主义”,如:没有很好做到从全国全省全市“一盘棋”高度来思考对待 xx 的发展建设。三是处理工作经验化,有时习惯于“吃老本”,满足于老经验、老办法,对于工作规律和经验总结不足,没有沉下心来深入研究新方式、新方法。

 (二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告方面。

 一是请示报告制度落实不到位,在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题,如:有时存在“自己能处置的问题就不给市委添麻烦”“问题解决了再报告”的想法。二是民主集制落实不到位,“三重一大“落实不到位,一些事项没有及时提交县委常委会,如:在产业发展、项目建设等方面事项,因赶进度等原因,没有及时提交县长办公 会、常委会,出现“先斩后奏”现象;三是个人有关事项没能及时报备,向纪检监察机关报备

 个人事项不主动、不积极,上级不要求,自己不主动,如:xx 年,新购置了一辆 xx 车,没及时向纪委报备。

 (三)对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套,背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织方面。

 一是求稳怕乱思想较重,对于上级安排的工作抱有“不求有功,但求无过”思想,如:对某些工作虽然也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏担当、不敢直面问题的现象,在工作上遇到难题时,不善于思考,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去,如:部分工作,不等领导指示,自己不敢做决策。三是工作方法简单,缺乏创造性,有“拿来主义”倾向,存在思路还不够宽、层次还不够高,如:对如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

 (四)担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼,递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对 待个人进退留转担当作为方面。

 一是存有懈怠思想。平时工作忙的时候,不同程度存有等一等的思想。日常工作中,抓细、抓实、抓具体的精神还不足。比如企业发展中遇到的困难,督促解决的多,亲临一线解决的少,安排分管领导的

 多,亲自过问的少,这也是担当意识不够的思想根源所在。二是在谋划发展上魄力不够。在责任担当上,对重点工作、重大项目的推进,没有全部做到定期扫描,“钉钉子”、“拧螺丝”不够。如:对“十三五”期间需要重推的 xx 等重大项目谋划的多、进展缓慢,效果不明显。三是表率作用发挥的不够好。虽然在平时的工作生活中,自己也时刻注意严以律己,该做的也都在做,但的确存在着标准不高的问题,的确有时候有自我满足。

  (五)纠正“四风”不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成“头雁效应”方面。

 一是对“作风建设永远在路上”认识不深刻,盲目地认为中央八项规定执行多年了,不太会有干部再去违反,对新形势下变相、隐形“四风”问题放松了警惕,如:对自身办 公室面积超标问题没有及时整改。二是宗旨意识淡化、服务意识弱化,下乡走村入户奔着问题去的多,深入解剖麻雀的少,以点带面解决问题的少,如:到基层单位调研,接触一把手和班子成员多,接触一般干部和群众少,工作不够接地气。三是在工作中有急躁情绪,有时在安排处理紧急任务和重大问题时,对相关部门和同志要求过于严格,容易着急上火,批评同志不讲情面,没有注意到时间和场合,没有顾及到基层同志的感受,如:

 常要求财政等部门按照“借新还旧、借低还高、借长还短”的置换思路,抓紧抓优地方政府债务结构,却没有综合考虑存在困难,以为批评工作推进慢。

 (六)严格执行廉洁自律准则,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,对照公务员职业道德,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神方面。

 一是削减公务开支、提高机关效率的意识仍然不够强。如,认为“三公经费”管理与自己无关,过问的较少。二是在精文减会、节减开支等方面控制的不够严格。如,与去年同期相比,今年全县财务支出略有增加。三是工作缺少着力点。如,埋头批阅文件和具体事务,看似很忙碌,实际浪费 了不少精力。

 二、产生问题的原因分析

 从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下五个方面:

 (一)坚定理想信念的自觉性不够强 在政治合格方面,能够始终牢固树立“四个意识”,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松

 了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

 (二)严守纪律规矩的坚决性不够强 在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政 治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。

 (三)提升政治自觉的主动性不够强 在全面从严治党方面,经常以薄熙来、周永康、令计划等反面典型为鉴,不断反思近年来党员领导干部违纪违法的严重性、危害性,但认真对照合格党员标准,没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合 xx 发展实际的工作特点、规律把握不够,对如何在源头上更好预防腐败深入研究的不够,对党员干部教育管理缺乏力度,对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地内化于心、外化于行。

 (四)勇于担当作为的积极性不够强 在发挥作用合格

 方面,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党中央、省委、市委各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和“敢教日月换新天”的敬业精神, 缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲,缺乏“不破楼兰终不还”的决心,缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界,工作积极性、主动性、创造性不够。

 (五)传承红色基因的创造性不够强。随着工作和生活条件的改善,对艰苦奋斗的要求有所降低,吃苦精神和奋斗精神有所下降,在坚决抵制享乐主义、奢靡之风方面有所放松,存在自我约束不严,有时自我管理失之于宽、失之于软。

 三、今后整改方向及主要措施 下一步,将坚持问题导向、立行立改,针对查摆出来的问题,逐一制定措施,形成落实清单,认真抓好整改。

 (一)不断加强学习 深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党的十九大精神,特别是习近平总书记系列重要讲话精神,做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学,以思想自觉引领行动自觉,最终把学习教育成果体现在推动 xx 中心工作、促进全县各项事业加快发展上。制定学习计划,要充分利用晚上、周末时间进行学习,确保学习工作两不误,以普通党员身份,参加所在

 支部的组织生活,与党员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育。通过学习,切实解决在理想信念模糊的问题、政治意识淡化的问题、 组织纪律散漫的问题、宗旨观念淡薄的问题、精神状态不振的问题。

 (二)做到绝对忠诚 坚定不移、全面贯彻执行党的基本路线、基本纲领、基本方针政策,切实增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉维护以习近平同志为核心的党申央权威,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;确保把“信念特别坚定”贯穿工作始终,切实解决好“理想信念、政治立场不牢”的问题,把“干事特别担当”贯穿工作始终,切实解决好“履职担责、执行落实不力”的问题,把“作风特别务实”贯穿工作始终,切实解决“践诺重行、真抓实干不够”的问题,把“为民特别真心”贯穿工作始终,切实解决“宗旨意识、公仆情怀不深”的问题,把“纪律特别严明”贯穿工作始终,切实解决“遵规守纪、廉洁从政不严”的问题,自觉做到讲政治、讲规矩,在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党的境界情怀,锤炼对党绝对忠诚的政治品格,始终与党中央、省委和市委、县委保持一个声音、一个步调,自觉地把思想统一起 来、把工作落实下去,将个人融入集

 体、融入组织,不出现任何杂音、任何噪音。

 (三)严明政治纪律 严格执行中央“八项规定”《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,牢固树立大局观念和全局意识,自觉遵守党的纪律和政治规矩,用《党章》规范自己的一言一行,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,铭记党旗下的宣誓,始终用入党誓词约束自己的言行,守住廉洁自律这条底线,做好本职工作,干好分内之事,树立良好形象。

 (四)强化工作作风 认真履职尽贵,扎扎实实开展各项工作,坚定不移地增进人民福祉,深入贯彻落实习近平总书记“把改善民生、凝聚人心作为经济社会发展的出发点和落脚点”的重要指示,坚持民生优先、民生先动,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,坚决打赢脱贫攻坚战,实施好精准扶贫,始终保持党的先进性、纯洁性,保持党同人民群众的血肉联系;坚持经常走出机关,扑下身子、深入基层、深入群众中,拜群众为师,善于倾听群众意见,从群众中吸取智慧、经验和力量,把群众的批评当作鞭策自己的忠言,把群众答应不 答应、满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点,坚持掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,一切从群...

篇五:对照学懂弄通做实方面存在的问题

18 年市处级干部对照六个方面查摆问题民主生活会个人对照检查材料 市委部署开展 2018 年度民主生活会以来,本人严格按照中央通知要求和市委具体部署,认真研读规定篇目,深入群众沟通交流,广泛征求意见建议,并严格对照学懂弄通做实要求、执行党中央决策部署、对党忠诚老实、从严治党、纠正四风、廉洁自律等 6 个方面问题深入查摆,找出了自己的诸多问题。现就这些问题进行对照检查,请领导和同志们批评帮助。

 一、存在的问题和突出表现

 (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面。

 一是理论学习虚化,学习上有畏难情绪、有惰性,片面认为新岗位上需要掌握学习的知识经验技巧太多,需要不断适应调整更新的地方太多,难以全面掌握,学习的主动性、规划性、系统性不足。如:存在“临时抱佛脚”、头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多

 为借口,把学习当成“软指标”缓一缓、放一放、慢一慢,没有处理好工学矛盾,有时浅尝辄止、半途而废。二是政治鉴别弱化,在树立大局意识上还有差距,不同程度存在“地方保护主义”,如:没有很好做到从全国全省全市“一盘棋”高度来思考对待 xx 的发展建设。三是处理工作经验化,有时习惯于“吃老本”,满足于老经验、老办法,对于工作规律和经验总结不足,没有沉下心来深入研究新方式、新方法。

 (二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告方面。

 一是请示报告制度落实不到位,在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题,如:有时存在“自己能处置的问题就不给市委添麻烦”“问题解决了再报告”的想法。二是民主集制落实不到位,“三重一大“落实不到位,一些事项没有及时提交县委常委会,如:在产业发展、项目建设等方面事项,因赶进度等原因,没有及时提交县长办公会、常委会,出现“先斩后奏”现象;三是个人有关事项没能及时报备,向纪检监察机关报备个人事项不主动、不积极,上级不要求,自己不主动,如:xx 年,新购置了一辆 xx 车,

 没及时向纪委报备。

 (三)对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套,背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织方面。

 一是求稳怕乱思想较重,对于上级安排的工作抱有“不求有功,但求无过”思想,如:对某些工作虽然也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏担当、不敢直面问题的现象,在工作上遇到难题时,不善于思考,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去,如:部分工作,不等领导指示,自己不敢做决策。三是工作方法简单,缺乏创造性,有“拿来主义”倾向,存在思路还不够宽、层次还不够高,如:对如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

 (四)担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼,递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转担当作为方面。

 一是存有懈怠思想。平时工作忙的时候,不同程度存有等一等的思想。日常工作中,抓细、抓实、抓具体的精神还

 不足。比如企业发展中遇到的困难,督促解决的多,亲临一线解决的少,安排分管领导的多,亲自过问的少,这也是担当意识不够的思想根源所在。二是在谋划发展上魄力不够。在责任担当上,对重点工作、重大项目的推进,没有全部做到定期扫描,“钉钉子”、“拧螺丝”不够。如:对“十三五”期间需要重推的 xx 等重大项目谋划的多、进展缓慢,效果不明显。三是表率作用发挥的不够好。虽然在平时的工作生活中,自己也时刻注意严以律己,该做的也都在做,但的确存在着标准不高的问题,的确有时候有自我满足。如:片面认为自己 (五)纠正“四风”不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成“头雁效应”方面。

 一是对“作风建设永远在路上”认识不深刻,盲目地认为中央八项规定执行多年了,不太会有干部再去违反,对新形势下变相、隐形“四风”问题放松了警惕,如:对自身办公室面积超标问题没有及时整改。二是宗旨意识淡化、服务意识弱化,下乡走村入户奔着问题去的多,深入解剖麻雀的少,以点带面解决问题的少,如:到基层单位调研,接触一

 把手和班子成员多,接触一般干部和群众少,工作不够接地气。三是在工作中有急躁情绪,有时在安排处理紧急任务和重大问题时,对相关部门和同志要求过于严格,容易着急上火,批评同志不讲情面,没有注意到时间和场合,没有顾及到基层同志的感受,如:常要求财政等部门按照“借新还旧、借低还高、借长还短”的置换思路,抓紧抓优地方政府债务结构,却没有综合考虑存在困难,以为批评工作推进慢。

 (六)严格执行廉洁自律准则,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,对照公务员职业道德,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神方面。

 一是削减公务开支、提高机关效率的意识仍然不够强。如,认为“三公经费”管理与自己无关,过问的较少。二是在精文减会、节减开支等方面控制的不够严格。如,与去年同期相比,今年全县财务支出略有增加。三是工作缺少着力点。如,埋头批阅文件和具体事务,看似很忙碌,实际浪费了不少精力。

 二、产生问题的原因分析 从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下

 五个方面: (一)坚定理想信念的自觉性不够强 在政治合格方面,能够始终牢固树立“四个意识”,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

 (二)严守纪律规矩的坚决性不够强 在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和

 工作。

 (三)提升政治自觉的主动性不够强 在全面从严治党方面,经常以薄熙来、周永康、令计划等反面典型为鉴,不断反思近年来党员领导干部违纪违法的严重性、危害性,但认真对照合格党员标准,没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合xx 发展实际的工作特点、规律把握不够,对如何在源头上更好预防腐败深入研究的不够,对党员干部教育管理缺乏力度,对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地内化于心、外化于行。

 (四)勇于担当作为的积极性不够强 在发挥作用合格方面,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党中央、省委、市委各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和“敢教日月换新天”的敬业精神,缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲,缺乏“不破楼兰终不还”的决心,缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界,工作积极性、主动性、创造性不够。

 (五)传承红色基因的创造性不够强。随着工作和生活条件的改善,对艰苦奋斗的要求有所降低,吃苦精神和奋斗精神有所下降,在坚决抵制享乐主义、奢靡之风方面有所放松,存在自我约束不严,有时自我管理失之于宽、失之于软。

 三、今后整改方向及主要措施 下一步,将坚持问题导向、立行立改,针对查摆出来的问题,逐一制定措施,形成落实清单,认真抓好整改。

 (一)不断加强学习 深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党的十九大精神,特别是习近平总书记系列重要讲话精神,做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学,以思想自觉引领行动自觉,最终把学习教育成果体现在推动 xx 中心工作、促进全县各项事业加快发展上。制定学习计划,要充分利用晚上、周末时间进行学习,确保学习工作两不误,以普通党员身份,参加所在支部的组织生活,与党员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育。通过学习,切实解决在理想信念模糊的问题、政治意识淡化的问题、组织纪律散漫的问题、宗旨观念淡薄的问题、精神状态不振的问题。

 (二)做到绝对忠诚

 坚定不移、全面贯彻执行党的基本路线、基本纲领、基本方针政策,切实增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉维护以习近平同志为核心的党申央权威,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;确保把“信念特别坚定”贯穿工作始终,切实解决好“理想信念、政治立场不牢”的问题,把“干事特别担当”贯穿工作始终,切实解决好“履职担责、执行落实不力”的问题,把“作风特别务实”贯穿工作始终,切实解决“践诺重行、真抓实干不够”的问题,把“为民特别真心”贯穿工作始终,切实解决“宗旨意识、公仆情怀不深”的问题,把“纪律特别严明”贯穿工作始终,切实解决“遵规守纪、廉洁从政不严”的问题,自觉做到讲政治、讲规矩,在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党的境界情怀,锤炼对党绝对忠诚的政治品格,始终与党中央、省委和市委、县委保持一个声音、一个步调,自觉地把思想统一起来、把工作落实下去,将个人融入集体、融入组织,不出现任何杂音、任何噪音。

 (三)严明政治纪律

 严格执行中央“八项规定”《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,牢固树立大局观念和全局意识,自觉遵守党的纪律和政治规矩,用《党章》规范自己的一言一行,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,铭记党旗下的宣誓,始终用入党誓词约束自己的言行,守住廉洁自律这条底线,做好本职工作,干好分内之事,树立良好形象。

 (四)强化工作作风 认真履职尽贵,扎扎实实开展各项工作,坚定不移地增进人民福祉,深入贯彻落实习近平总书记“把改善民生、凝聚人心作为经济社会发展的出发点和落脚点”的重要指示,坚持民生优先、民生先动,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,坚决打赢脱贫攻坚战,实施好精准扶贫,始终保持党的先进性、纯洁性,保持党同人民群众的血肉联系;坚持经常走出机关,扑下身子、深入基层、深入群众中,拜群众为师,善于倾听群众意见,从群众中吸取智慧、经验和力量,把群众的批评当作鞭策自己的忠言,把群众答应不答应、满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点,坚持掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,一切从群众角度想问题、谋对策,寻找解决问题的方法和路径。

 (五)抓好整改落实 结合本次民主生活会提出的具体问题和 xx 经济社会实际,在履职尽责上下功夫,在转型发展上求实效,牢固树立“群众事无小事、企业事无难事”的服务观念,深入社区、深入群众,主动帮他们解决一些生活上的“小事”、生产上的“难事”;强化“辖区的企业就是自己的企业、辖区的项目就是自己的项目”的理念,在专项资金申请、项目融资、手续报批、要素保障、市场对接等方面,主动帮助企业落地,营造“亲清”政商关系;同时严格履行“一岗双责”,按照(你们县党建工作思路),扎实推进基层组织和党风廉政建设,抓好班子、带好队伍,为 xx 经济社会发展提供坚强保障。

 以上对照检查,请各位领导批评指正。

  2018 年度县委书记民主生活会个人对照自查剖析发言材料

 2018 年度县委书记民主生活会个人对照自查剖析发言材料

 根据 xx 省委组织部开好 2018 年民主生活会的要求,会

 前,本人认真学习党的十九大精神、新《党章》和习近平新时代中国特色社会主义思想,学习《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,以及省委 xx 届 xx 次和市委 xx 届 xx 次全会精神,学习党纪条例,进一步统一思想、明确方向。现结合现结合本人思想和工作情况,对自身存在的问题和不足进行了对照检查、深刻反思,并对存在问题的原因进行了深层次剖析,明确今后努力方向,现将有关情况报告如下,请同志们提出批评意见。

 一、思想和工作情况 一年来,深入学习贯彻落实党的十八届三中、四...

篇六:对照学懂弄通做实方面存在的问题

018 年班子成员对照六个方面查摆问题民主生活会对照检查材料 开展党员干部民主生活会,深入学习党的十九大精神,对照学懂弄通做实要求、执行党中央决策部署和坚持请示报告制度、对党忠诚老实等 6 个方面问题进行批评和自我批评,对于保持党的先进性和纯洁性、提升党员干部“四个意识”具有重要意义。自县委部署开好 2018 年度民主生活会以来,我认真学习了规定篇目内容,开展了谈心谈话、征求意见,并对照 6 个方面问题进行了深入查摆。感到差距很大,问题很多,亟需整改。现对照检查如下:

 一、查摆的主要问题 开好民主生活会,把存在的问题查清楚、摆到位是第一要害。本人紧紧围绕“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。”主题,对照理想信念、组织观念、道德品行、担当作为等排查重点,对个人存在的问题进行了深度查找,发现主要存在以下问题:

 (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面 我能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

 思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但是还是存在着一些不足之处:

 一是学习态度不太端正。思想上不够重视,轻视理论学习,缺乏主动性和自主性,总感觉自己是老党员了,且经常看报纸杂志、听新闻广播,理论水平还可以,集体学习时有时满不在乎,被动参加,缺乏热情。

 二是学习深度广度不够。对党的十九大精神特别是习近平中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不待我的使命感和危机感。

 (二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面 平时工作中,虽然能够做到坚持请示执行制度,工作中的重大问题及时请示报告,个人有关事项按规定程序向党组织请示报告,但是还是有不足之处,平时工作中缺乏维护权威办法。主要表现在执行上级少数决策上领会不充分不透彻,

 没有从讲政治的高度去认识把握,总觉得自己基层干部干好本职工就好了,政治纪律和政治规矩只要不踩红线,与党中央保持步调一致就行了,从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致,对于维护中央权威和维护总书记核心地位虽比较坚定,但是怎样做、如何帮助分管范围内同志保持政治信仰、维护核心不太会落实,有喊口号、走形式嫌疑。

 (三)对党忠诚老实不做两面人方面:

 自己作为受党培养多年的党员干部,能始终做到对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”, 不弄虚作假、欺瞒党组织,但是也存在着不少问题:

 一是检举揭发“两面人”、“两面派”还不够深入。在思想上认为“两面人”、“两面派”不在自己工作、生活的圈子以内,重视不够,主动与”两面人“、“两面派”斗争意识不强。

 二是存在老好人思想。制度执行时紧时松,导致出现的问题没有从根本上得到解决。对机关在出差、接待以及日常管理方面出现的问题,有失之于宽、失之于软的现象。

 (四)担当负责攻坚克难方面:

 能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,但担当

 精神还需要进一步增强。

 一是党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪,叫得多,行动得少,比如很少亲自干活。总要求其他人集合速度快,可自己有时也在后面。要求其他人着装严整,可自己晚饭后有时不注重,作为老党员,要求别人的自己首先没做到,没能带动其他的同志。二是主动作为不够。在具体工作中,开展工作的方式过于保守,力度上不够,思路创新不够。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班,没有新意,不能够着眼于发展,在筹划安排工作、考虑单位发展还不够全面,考虑问题不周到。

 (五)纠正“四风”不止步方面:

 随着自己认识的不断提高,深感自己在反对“四风”方面还有很大差距,通过领导指、群众提、自己抠,感到还存在以下突出问题:

 1.形式主义方面。一是理论学习有实用倾向。学习自觉性还不够,没有能够持之以恒、常抓不懈,存在着工作忙的时候放一放、大项活动密集时停一停的现象;在学习深化上,体现在记笔记、写心得、谈体会多,融入思想、融入工作、指导实践少;研究水平还不够高,像样的、在上级叫得响的学习成果不多;创新的对策举措不多,特别是针对现阶段学

 生特点,抓好思想 xx 工作创新研究上还不够,解决重难点问题还乏力;组织学习培训有走过场现象。二是组织活动贪大求全。安排活动过于密集,有时忽略了基层承受能力,造成基层和机关加班加点比较疲惫,比如,今年上级安排了 12项大项活动,我们尽管作了甄别取舍,但还是有担心缺项活动的心理。现在看,在个别活动的举办时间、参与范围上还可以再斟酌。有时安排活动开展工作追求轰轰烈烈,热热闹闹,有出名挂号情结。有时安排工作脱离实际,确定的目标过高,打肿脸充胖子,吃力费劲不讨好,忽略了自身的承受能力。三是抓工作执行力不够强。抓落实的质量还不高,工作头绪多了有拖拉现象,抓工作的韧劲狠劲还不够。抓眼前的应景的要求急的比较快,抓经常打基础管长远上用力不足。四是“五多”问题解决不彻底。存在因临时性工作打乱工作部署,节奏过快、要求过急,主动统筹协调不够,关闸分流不够果断,造成基层忙乱。存在对上级的文电照抄照转现象。有效解决五多问题的制度机制还没有建立健全。

 2.官僚主义方面。一是深入调研不够系统。虽然制定了挂钩单位联系制度,但落实的效果不是很好,人少事多的矛盾解决的不好,下基层有就事论事,走马观花现象,到基层听取汇报的多,例行公事的多,面对面沟通谈心少。有针对

 性的专题调研少。二是服务基层不够贴心。开展工作还没有完全从便利基层的角度考虑,满足于来什么事办什么事,有什么能力办什么事,为基层办事主要体现在给钱给物,真正关心体贴的少,设身处地的换位思考不够,尊重群众首创意识,发挥主体作用还不够。三是帮抓基层不够科学。帮抓基层制度机制还没有完全建立起来,集中、短期的帮带也有,但常态化帮带不够,工作忙时放一放、任务重时缓一缓,缺乏计划性、系统性;比较注重解决基层硬件设施难题,而在人员素质软实力提升上关注不够,帮助理思路教方法坚持不好;对拨付基层的经费器材使用情况跟踪落实、监督检查不够。四是聚焦中心不够强力。聚焦人才培养这个中心工作,围绕学生创新能力提升,用习近平新时代中国特色社会主义思想指导思想 xx 工作充分发挥作用还不够。群众反映的问题,属我们职权范围内解决的比较快,属其他部门职权范围的,督促落实不够。

 3.享乐主义方面。一是贪图安逸思想滋生了。虽然(单位)福利待遇不高,但相对轻松的环境和清明的氛围,使个别同志向基层看齐的思想淡了,身在福中不知福,不知不觉产生了安逸思想,看成绩讲优势多,反思问题审视短板少,存在压力不够大、动力不够足,小富即满、小进则安等问题,

 缺乏强烈的进取意识。二是艰苦奋斗意识淡化了。办公用品存在重复购买、密集配置的问题。比如,近两年购置了 xx台打印机,xx 部录音笔,现在看来,有浪费现象。能花钱代替跑腿就不跑不动,“一分钱掰成两半花”的勤俭持家意识不足了,xx 部人不多,但每年消耗的水电、纸张、油墨等数量不少。三是 xx 精神还不足。

 4.奢靡之风方面。一是经费开支把控不够紧。组织活动也想讲点档次、场面和规模,勤俭节约不够,有时候赶进度不讲价钱、追求效果不算细帐。二是接待标准还不能严格执行。为显热情、好面子,接待上还有超规格接待、超人数陪餐现象。三是公务用车还存在私用的问题。

 (六)严格执行廉洁自律准则方面:

 工作中,我能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行办公用户、交通等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带着落实中央八项规定和实施细则,但是对照准则和条例认真剖析检查,还是存在几个问题:

 1.裙带式的以权谋私现象时有发生。少数党员领导干部把党和人民赋予的权力异化为牟取私利的工具,利用职务上的便利和影响,为配偶、子女或身边工作人员捞取好处,谋取私利,损公肥私。主要表现有五种情形:一是“夫妻联手”

 型,丈夫当官掌实权,妻子在家受贿忙,夫妻同流合污;二是“父子同谋”型,有的利用职权以各种方式照顾子女公司的业务,有的甚至直接挪用公款为子女提供资金支持;三是“坚强后盾”型,以老子的权力作后盾,其子女及其配偶从事着无本万利的生意;四是“当保护伞”型,对配偶、子女及身边工作人员疏于管理,对“身边人”的违法违纪行为也视而不见,放任、纵容甚至庇护,充当“保护伞”;五是“礼尚往来”型,在子女或亲戚的工作安排、提干等方面,互相照应、你安排我儿子、我安排你女儿,互惠互利,皆大欢喜。

 2.不廉洁的职务消费问题较多。主要表现在四个方面:一是吃,不少基层领导干部,慷国家之慨,公款大吃大喝,有的接受管理对象或有求于自己的人吃请等;二是住,有的隐瞒组织多占住房,有的甚至非法买卖土地非法建房,建造别墅,还有的豪华装修办公楼等;三是行,超标配备小汽车,讲排场、比阔气,有的用公款学车、自驾公车、公车私用,“公车”消费是一个无底洞;四是游,公费旅游或借出差、开会、考察、学习等名义搞变相的公费旅游,如有的借招商引资之名行公费旅游之实等。

 3.潜规则的借机敛财行为屡禁不止。有的在子女结婚、父母丧事、生病住院、子女升学、提拔升职、工作调动、乔

 迁新居、生日寿诞、逢年过节时收受“红包”,有的大操大办、借机敛财;甚至有的在孙子满月、周岁、十岁时大摆宴席,借机收受“贺喜人红包”。

 二、问题产生的原因分析 (一)不注重理论学习,政治素质不够高。调研发现一些基层单位党员干部,只重业务培训,不注重政治理论学习。不善于运用科学世界观和方法论,去观察、分析、解决实际问题。由于政治理论基础差,致使思想政治素质难以提升,缺乏应有的政治敏锐性和鉴别力,难以从思想上、政治上及行动上与党中央保持高度一致。

 (二)不注重党性锻炼,纪律观念不够强。有些党员干部不重视党性锻炼、党性修养,放松了主观世界改造,致使党性不纯或不强问题仍然存在。突出表现为个人意识增强,组织观念弱化;本位意识增强,大局意识弱化;名利意识增强,公仆意识弱化。甚至极少数党员干部把强调政治纪律,视为束缚手脚,自认为只要谋求本单位利益,个人不拿不贪,就不是违纪违法。这样必然造成纪律涣散,难以正确处理全局与局部、民主与集中、个人利益与党和群众利益的关系问题。

 (三)不注重制度实效,执行力度不够强。有些单位党组织制度执行力不够强,存在重形式、轻实效的问题。比如有

 少数党员干部不严格遵循民主集中制原则,不能正确处理上级与下级、个人与组织、少数与多数、局部与整体之间的关系。有的自觉或不自觉地把民主与集中对立起来,导致民主不够或集中不够,从而影响执纪实效。

 (四)不注重从严治党,教育、监管、惩处不到位。有些单位党组织,尤其是村级党组织治党不严,对基层党员干部思想上、行为上存在苗头性倾向性问题,不闻不问,缺乏有效的教育和监管,甚至当党员干部违纪追究时,帮其说情开脱。有的党组织不抓经常性政治纪律教育,致使基层党员干部纪律意识淡化。有的党组织不坚持党的组织原则,党组织生活会流于形式,一些基层党员长年不参加组织生活,成为不受党纪约束的“特殊党员”。有的党组织执纪不严,对违犯政治纪律者,认为蒙上“政治色彩”,尤其针对违反政治纪律言行,处分尺度更不好把握,因此得不到及时应有惩处。

 (五)理想信念有时松懈。习总书记强调,理想信念就是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。运用“理论理想”来审视,主要原因是是学习抓得不紧,改造主观世界不够,不能从强化理论素养、净化思想灵魂的高度去自主学习、刻苦学习。思想理论之基不牢固、理想信念之魂不坚定,必

 然导致“脑空”,思想空虚、斗志懈怠;导致“身歪”,身份意识弱、表率作用差;导致“腿软”,站不稳身形、走不进群众。就会使党员形象受损,党员的意识淡化,为共产主义奋斗终生的光荣感、正义感、使命感缺乏。

 (六)政绩观有时偏失。政绩观决定思想方法、工作作风。有什么样的政绩观,就会产生什么样的思想作风、工作状态。运用“党章党纪”来审示,主要原因是衡量得失的判断标准模糊不清了,没有把群众的发展所需、(单位)的建设之需放在第一位,一定程度上得了“近视眼”,患了“急性病”。没有完全尽到一级党委服务战斗力建设的义务,从而滋生把工作当成出名挂号、获取名声机会的潜意识。

 (七)宗旨意识有时淡化。一旦宗旨意识淡化,就会失去兵心,疏远与群众的感情,丧失开展工作的基础,运用“兵心兵声”来审视,主要原因是马克思主义群众观点树立还不牢,群众立场还不坚定,群众路线时有偏离,面对矛盾和问题,不能从“群众利益无小事”的高度去对待和解决,基层至上、两员第一的理念还没有真正的入脑入心。没有始终牢固树立党员就是公仆、领导者就是服务员的思想,没有始终做到将群众成长进步和冷暖安危放在心中。

 三、整改措施

  (一)强化担当,在坚定理想信念上当标杆。增强政治意识,是马克思主义政党的性质决定的,是我们党对党员干部的一贯要求。一要强学习。深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,将学习成...

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