对于群众急难愁盼问题解决等问题方面个人对照3篇对于群众急难愁盼问题解决等问题方面个人对照 “我为群众办实事”发言材料 作为一名乡镇畜牧兽医干部服务好每个养殖场，每个养殖户，开展好养殖技术指导，切实当好下面是小编为大家整理的对于群众急难愁盼问题解决等问题方面个人对照3篇,供大家参考。
篇一：对于群众急难愁盼问题解决等问题方面个人对照
dquo; 我为群众办实事 ” 发言材料作为一名乡镇畜牧兽医干部服务好每个养殖场，每个养殖户，开展好养殖技术指导，切实当好为群众服务的技术员，把群众的 “呼声”变成 “掌声”是我“我为群众办事”的起点。
基层走访“问民情”。我结合“我为群众办实事”实践活动，把密切联系群众和服务群众作为实践活动的根本，聚焦“解决群众最关心最直接最现实的利益问题，更好地解决人民群众的操心事烦心事揪心事”这一主线，及时了解掌握群众“急难愁盼”问题，紧盯种养殖产业发展、科技培训、动物疫病防控、畜禽粪污治理等群众关心关注的热点难点问题，到包片村养殖大户开展 100 余次次，召开动物防检疫、“发展肉牛养殖，助力产业振兴”院坝培训会 10余场次次。精准对接发展所需、基层所盼、民心所向，经反复讨论、梳理筛选，精准制定“我为群众办实事”项目清单，确定为民办实事项目 20 余件。
精准培训“下功夫”。充分发挥畜牧科技人才优势，围绕畜牧产业发展，在全镇各村扎实聚焦产业发展技术需求，进村入户开展科技宣传、科技培训、科技服务。积极创新培训方式，坚持效果导向，奔着解决实际问题去，不讲为什么，只讲怎么做，让养殖户一听就懂、一学就会、一用就灵。活动开展以来共举办各类培训班10 余期，培训农牧民 1000 多人次，解答群众咨询 196 人次。
为民服务“践初心”。针对部分群众对动物防检疫申报流程不熟悉的问题，在全镇广大养殖场户、动物贩运人员提供标准化的告知服务。如：平时我手机 24 小时开机为群众咨询防疫知识开辟“绿色通道”为群众把好第一道关，如：前天正值午休，有群众打电话或到我这咨询如何购买仔猪，在哪里购买价格多少？为什么不可以购买无手续便宜在仔猪，在哪里能购买到放心的仔猪，我都一一耐心给予解答。
同时，我与我们农业服务中心的同事，积极按照镇党委政府、党员个人帮办实事台账，以乡村振兴种养殖为抓手，围绕抓防疫安全、扩养殖集群、提饲养水平、讲政策法规的思路，助力种养殖产业不断发展壮大。
篇二：对于群众急难愁盼问题解决等问题方面个人对照
系服务群众方面存在的问题联系服务群众方面存在的问题
联系服务群众方面存在的问题 2017-02-16 浏览:分享人：龚庆欣手机版
坚持心系群众，做为民服务的表率。要敢于、善于倾听群众的意见，把群众的批评当做鞭策自己的忠言，把群众答不答应、满不满意作为一切工作的出发点和落脚点，把群众的合理要求当做自己的事，始终尽力而为。那么联系服务群众方面存在的问题有哪些呢，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!
联系服务群众方面存在的问题
坚持群众路线、全心全意为人民服务，是对党员的根本要求。党章明确规定，党以保障和改善民生为重点，解决好人民最关心、最直接、最现实的利益问题，使发展成果更多更公平惠及全体人民，努力形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的局面。发展和保护好群众利益，是党章赋予全体党员的根本责任，党除了维护好人民群众的利益之外，没有任何私利。因此，一切损害人民群众利益的行为，都是党章和党规所不允许的。学习党章、尊崇党章，用党章的规定规范言行，必须把群众观点放在首位，坚持发展为了人民、发展成果由人民共享的理念，全心全意为人民群众谋福祉，为城乡百姓全面过上小康生活而努力。
群众观点、群众路线，是党在长期革命斗争和经济社会建设中的经验总结。在解放战争时期，党依靠人民群众，推翻了国民党反动派的统治;在建设新中国的伟大事业中，党广泛团结和联系人民群众，取得了社会主义建设事业的伟大胜利。特别是党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央，始终坚持群众路线，提出全面建成小康社会的宏伟目标，用新目标、新理念、新实践紧紧将人民群众的力量凝聚起来，形成了全面建成小康社会的强大合力，取得了令世人瞩目的成绩，人民群众的日子一天比一天美好，生活一天比一天幸福，充分显示出群众路线的强大生命力。
要全心全意为人民服务，努力提升联系服务群众的能力和水平，首先必须密切联系群众。要虚心向人民群众学习，拜人民群众为师，感情上亲近群众，而不是高高在上，脱离群众。要大力改进工作作风，提高工作能力，把服务群众作为各项工作的出发点和落脚点，深入基层、深入群众，想群众之所想、帮群众之所需、干群众之所盼，团结群众、带领群众，使党的主张、奋斗目标符合群众的根本利益，党的要求变成群众的自觉行动。而要做到这些，就必须扎实开展“两学一做”学习教育，着力解决一些党员党的意识淡化的问题，着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题，着力解决一些党员精神不振的问题，着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题，着力解决一些党员道德行为不端的问题，着力解决党员
教育管理工作中存在的突出问题。全市各级党组织和广大党员只有坚持“六个着力”，“两学一做”学习教育才会有的放矢，变被动学为主动学、主动做，从而增强宗旨意识，提升联系服务群众的能力，形成以学促干、学干结合、促进发展的强大合力，学习教育也才能收到实实在在的成效。
联系服务群众方面存在的问题
联系服务群众是密切党群干群关系，是加强干部作风建设，是强化基层工作的有力举措。乡镇作为直接面对群众的服务主体，在打通和解决服务群众“最后一公里”的问题上至关重要。乡镇基层干部奔走在联系服务群众最前沿，奋战在改革发展主战场，坚守在社会管理第一线，既是各项政策路线的具体执行者，也是党和政府在基层的形象代言人，更是密切党群干群关系、凝聚民心民力的桥梁和纽带。基层干部职位不高，但责任不小;工作平凡，但作用非凡。
一、联系服务群众主要做法
为了进一步做好联系服务群众工作，我们在工作中逐步完善了相关制度和措施。
一是订制度，夯实服务基础。先后制定和完善了干部管理办法，窗口服务制度，彻底改变了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的“衙门”作风。
二是学本领，提升服务能力。不断加强加强理论学习。理论素养得到较大提升。开展“会前半小时学习”活动，重
点组织学习法律和政策知识，提升干部依法行政的意识和能力。同时注重实践锻炼。坚持在工作一线和村级基层培养锻炼干部，提升干部的实践能力。让他们在化解群众矛盾，处理复杂纠纷中得到锻炼。
三是抓窗口，确保服务质量。实行“阳光服务”，张贴窗口服务指南，窗口服务工作人员统一亮牌上岗，工作牌上标明工作人员照片、姓名、职务、职责、联系电话，方便群众访问。实行“贴心服务”，对符合条件的“立即办”;对资料不全的，将应准备的资料、办理时间、联系电话等信息以文字形式告知办事群众;对不能办理的事，说明原因，让老百姓少花冤枉钱、少走冤枉路。
二、联系服务群众存在问题
在联系和服务群众方面还存在以下几方面的问题，影响服务质量。
一是责任意识不强，工作标准不高、要求不严，习惯用老办法、老方式想问题，做事情，缺乏"把事情做到最好"的工作理念。甚至有的干部把自己混同于群众，忘记入党誓言，不仅不发挥先锋模范作用，反而附和落后观点，散布消极言辞，对歪风邪气视而不见，对大操大办等陈规陋习不加制止，默许支持甚至煽动纵容亲友乡邻滋事上访。
二是工作推进不力，安排工作虎头蛇尾，安排多、抓落实少，对一些群众反映的矛盾和疑难问题绕着走，怕得罪人，
怕伤感情，拉不下面子，一定程度上影响和贻误了工作的开展，同时，主动深入一线抓落实不够，学习蜻蜓点水，对党的方针政策一知半解;责任心不强，分管工作和包村工作一般标准要求等问题。
三是联系群众不够，对基层和一线情况掌握的不够全面和客观，问题解决的不够及时和彻底;对困难群众、弱势群体的长期关心帮扶还做得不够，不了解基层实情。有的干部对群众态度生硬，对自己和亲朋的事极尽热情，对广大群众的事漠不关心，不会不愿不善做群众工作，怕麻烦、图省事，做群众工作简单粗暴、态度恶劣。不会说群众话，不会做群众工作，使好事办不好，
四是工作作风不实，主动深入一线抓落实不够;学习蜻蜓点水，对党的方针政策一知半解;责任心不强，分管工作和包村工作一般标准要求等问题。少数农村干部服务发展和民生的能力不强，拿着国家的补贴，不为村里谋发展、只为自己谋利益，甚至落实惠民政策缩水走样。主导产业空白，农民增收缓慢，农村环境卫生脏乱差普遍存在。
三、联系服务群众计划打算
针对存在的问题，我们将以开展党的群众路线教育实践活动为载体，坚持问题导，切实解决人民群众反映强烈的突出问题。要求镇村干部在联系服务群众工作中做到“三入”：
一要“身入”。只有面对面，才能心贴心。基层干部直
接联系服务群众，要经常深入一线，主动走近群众，通过与群众直接对话，及时了解他们的所思所盼和建议诉求，为研判形势和科学决策提供第一手素材。坐在同一条板凳上，才能缩短心与心的距离;待在同一个屋檐下，才能促进情与情的交融。基层干部要牢固树立“从群众中来，到群众中去”的工作理念，既要学会向“下”看，俯听人民群众的呼唤，又要学会接“地气”，积蓄干事创业的动力，既不能有高高在上、养尊处优的官僚思想，也不能有浅尝辄止、敷衍作秀的形式之风，要让群众时刻感到你就在他们身边。
二要“言入”。常言道，话不投机半句多。不少基层干部在做群众工作时，总觉得有一扇无形的墙堵在中间，群众听不进，自己不耐烦，有时甚至因为沟通不畅，而将原本惠民利民的大好事办成群众抵触的窝心事，究其根源，主要因为部分基层干部不会讲“群众话”、“乡土话”。语言是一门艺术，更是做群众工作的一项基本功，说到群众心坎上，往往事半功倍、一通百通;说到群众反感处，常常事倍功半、不欢而散。基层干部直接和群众打交道，不能官话连篇、套话一堆，而应说一些通俗易懂的大白话、情真意切的知心话。只有这样，才能打穿心理“隔音墙”，架起干群“连心桥”。
三要“情入”。悠悠万事，民生为大。面对纷繁复杂的基层事务，面对与日俱增的群众诉求，面对不算丰厚的工资待遇，基层干部要想当好基层发展“主心骨”、人民群众“贴
心人”，必须带着深厚感情做群众工作。感情是动力源，感情是催化剂，感情是正能量，怀揣感情做群众工作就是把群众当亲人，把群众事当成自家事，必将更加积极主动、细致深入，必将更加求真务实、倾情倾力。基层干部要有至真至诚的民生情怀和内化于心的群众观念，把联系服务群众看成一份义不容辞的责任，一种矢志不渝的追求，始终做到和人民群众同呼吸、共命运、心连心，努力用自己的“辛苦指数”，提升群众的“幸福指数”。
总之，我们要通过联系服务群众，进一步密切党群干群关系，巩固党在基层的执政基础，切实解决好联系服务群众“最后一公里”的问题，为扎实深入开展好第二批党的群众路线教育实践活动打下坚实的基础。
联系服务群众方面存在的问题
为了进一步密切联系群众，转变工作作风，切实提高服务群众水平，使各级干部能够积极深入一线，集中精力想全局、谋大事、扑下身子抓落实、促发展，根据党的群众路线教育实践活动文件会议精神和要求，结合我镇实际制定如下实施方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记一系列重要讲话精神,按照党的群众路线教育实践活动整体要求,进一步增强政治定力,自觉践行党的根本
宗旨,树立强烈的担当精神,坚持聚焦作风建设,坚决反对和整治“四风”问题,保持共产党人的精神境界。着力在科学发展、解放思想、联系群众、服务人民、提高效率上狠下功夫,进一步强化正风肃纪,提高群众工作能力,加强制度建设,努力做认真学习实践、坚定理想信念的表率,做艰苦奋斗、密切联系群众的表率,做敢于担当、科学发展的表率。
二、目标任务
在深入学习马克思主义群众观的基础上，认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距，切实解决好相信谁、依靠谁、为了谁等思想认识问题，自觉摆正与群众的位置，端正对群众的态度，密切与群众的联系，改进服务
方法，转变服务态度，提升服务水平，切实增进与群众的感情，始终做到与人民群众同呼吸、共命运、心连心。
三、整治内容
(一)推行四个“一线工作法”，彻底解决联系服务群众不到位的问题。要按照 “一切为了群众，一切依靠群众”的群众观点和“从群众中来，到群众中去”的工作方法，彻底解决联系服务群众不到位的问题。一是情况在一线掌握。镇村干部要撰写民情日记，主动进村入户，广泛采取走访、入户、座谈、发放意见建议征求表等多种形式，按照党的群众路线教育实践活动“三必访、六必听”要求，深入村社农户当中，注重从服务对象和工作对象、困难群众和弱势群体、
老干部、老党员和上访户中听取意见建议，摸清村情民意，帮助理清村级发展思路、培育发展致富产业、制定年度发展计划、解决群众急需和事关群众切身利益的问题等各类事项，畅通民情渠道，深入体察民情，广泛采纳民意，真正做到情况清、底子明。二是问题在一线解决。在逐户走访摸清村情民意的基础上，对了解掌握到的具体问题，要归纳梳理，对于能够及时化解的一般性问题，要组织力量，及时化解。对长期存在的影响群众生产生活一时难以解决的大问题，一方面要紧紧依托扶贫开发整村推进、农村安全饮水、农村道路通畅工程、危旧房改造、村村通等项目实施，着力解决;另一方面，积极向上反映沟通，协调上级有关单位予以解决。镇村两级要最大限度的畅通信访诉求渠道，对有关群众庄基地畔纠纷、邻里矛盾等方面的信访问题，全力解决，坚决为
民措办实事，最大限度的解决困难群众的基本需求。三是感情在一线融合。一是开展“一对一”结对帮扶。经常走访五保户、孤老、孤残及特殊困难家庭，给予适度的物质帮助和精神关怀，帮助解决群众生产生活中的急难愁问题。二是经常“说给群众听”。要学会运用群众听得来的语言和愿意听的方式，为他们宣讲政策、传授知识、释难解惑。三是坚持干给群众看。自觉发挥典型示范作用，要亲力亲为，干出样子，带动发展。四是帮助群众办。对于群众的急难事情，要一心一意，倾心帮助，以心换心，增进感情。四是活力在
一线凝聚。指导村上严格落实“四议两公开”工作法，加强村务公开，落实党员“三会一课”制。扎实开展“十星评比”活动，召开群众会，宣传党的政策和科技知识，提高群众参与讨论村社公益事务的积极性。广泛组织开展各种寓教于乐的群体性文体活动，进一步丰富农村业余文化生活，激发正能量，促进社会和谐健康发展。
(二)开展“便民服务”进万家活动，彻底解决服务意识不强问题。针对普遍存在的老、弱、病、残、孤，“三留守”人员(留守儿童、留守妇女、留守空巢老人)及贫困家庭等困难弱势群体和居住偏远，生产生活条件艰苦，村社农民生产生活困难现状。以基层站所人员为主，镇村组建“便民服务队”和 “志愿者服务队”，开展各种形式的服务。一是开展上门服务。镇村干部便民服务队人员要采取上门走访等形式，及时了解掌握群众的需求以及生产生活中存在的困难和问题。对群众急切需要解决的事项，能够现场答复和办理
的予以现场答复和办理;需要一定时间或需带回交由其他人员及单位参与办理的，可采取通知相关人员或单位及时上门办理，也可告知办理程序和政策要求，在征得农户同意的基础上，填写《代理事项登记表》，由农户提供相关资料，承诺办理时限，代为办理。二是开展上站服务。镇便民服务中心、村便民服务站及便民服务点，要全面落实办...
篇三：对于群众急难愁盼问题解决等问题方面个人对照
治理党内政治生活庸俗化交易化问题个人问题清单和整改措施个人对照检查材料【共九篇】第一篇 作为一名受党教育、培养多年的党员干部，自己始终坚决拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚，在思想上政治上行动上同党组织保持高度一致。但深刻检查，对照反思，还存在不足和差距：
一、在“圈子文化”方面存在的问题 对圈子文化、拉帮结派缺乏深刻的认识。能够认识到圈子文化、拉帮结派对党的利益的严重危害，但主观上认为圈子文化、拉帮结派离自己很远，没有站在讲政治的高度，深刻认识“圈子文化”和拉帮结派问题的严重危害。
二、在“好人主义”方面存在的问题 1、对于一些错误思想和行为，缺乏当面批评指出其错误的勇气，当老好人、怕得罪人。比如，有的职工上班闲聊，有的职工私下议论是非，碍于面子，或者不属于自己分管，就没有当面指出来，予以纠正和制止。
2.二是工作中缺乏魄力和韧劲。身为党员干部，对有些具体
工作落实还不够坚决，主观上认为干的差不多就可以了，而不是从为党和事业的高度，从全局的角度看问题干事情，致使一些工作干的不够细致，不够严谨。
3、有时遇见问题不吭声，开展批评不较真，热衷于你好我好大家好。如在开民主生活会的过程中，在开展批评与自我批评时缺乏力度与深度，没有真正用好批评与自我批评这个武器。
三、深入挖掘“圈子文化”、“好人主义”问题产生根源 一是党性锻炼有所放松。由于平时工作比较多，致使党性锻炼的主动性、自觉性放松了，有时存在以口头要求代替理论学习，以事务工作代替政治党性锻炼的现象，个人政治敏锐性不强。这导致在实际工作和生活当中，个人出现负面现象及一些消极言论，没有站在对党的事业高度负责的角度，旗帜鲜明的加以约束，态度坚决的给予自我批评。
二是遵守党的纪律不严格。放松党性学习，对一些不正之风、不良倾向，怕撕破脸、怕得罪人，或者抱着多一事不如少一事的想法，没有按照党的政治纪律要求，敢于担当负责。
三是落实“三严三实”有差距。习近平总书记教导各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，这是领导干部修身处世为政的准则。按照“三严三实”要求，应做到清廉从政、敢于担当，勇于直面矛盾，善于解决问题，不搞“假虚空”、不做“高大全“。我个人之所以在圈子文
化与“好人主义”方面还存在许多问题，一个重要的原因就是没有严格落实“三严三实”的要求，没有做到脚踏实地、真抓实干。
三、着力杜绝“圈子文化”、"好人主义”主要工作举措 针对“圈子文化、好人主义”的表现形式和产生根源，我将对照党组织有关要求，认真从以下几个方面进行整改。
一是深入学习，切实增强“四个意识”。结合"两学一做”学习教育活动，以党章党规、十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话要求为学习重点，以读原著、作笔记、写体会为学习方式，以增强政治、大局、核心、看齐“四个意识”为学习目的，着力在“学深学透”上下功夫，自觉抵制“圈子文化”和“好人主义”。增强政治意识，要做到坚定理想信念和政治信仰，坚持正确的政治路线、政治方向和政治立场，严守政治纪律和政治规矩，保持政治定力，践行群众路线；增强大局意识，要做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局，局部服从全局，在党言党、在党优党、在党为党；增强核心意识，要做到始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护核心、维护核心的权威，不折不扣贯彻落实上级决策部署要求；增强看齐意识，要做到向党中央看齐，向先进典型看齐，向苦干实干拼命干看齐，严格遵守党纪国法。
二是严肃认真，切实规范党内生活。认真学习领会《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、 《中国共产党党内监督条例》，
不断增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，净化党内政治生态。按照要求积极认真参加民主生活会和组织生活会，会前先认真学习相关材料，坚持不懈用好批评与自我批评的武器。对于“三重一大”问题，要坚持民主集中制和集体领导制度，在任何情况下都不允许以任何理由违反这项制度。坚决反对和抵制消极工作、懒散工作、少工作少出错等风气，积极倡导正确的人生观、价值观，切实杜绝“圈子文化”。
三是以上率下，切实净化社会风气。带头抵制“畸形”的人情关系，不随波逐流。要带头坚持党性原则，不怕得罪人，不当“和事老”，不搞无原则的迁就照顾。保持政治定力，带头管好自己，坚决抵制拉帮结派的“圈子文化要头脑清醒，善于识人，坚持原则，做到择善而交、择人而友，净化自己的“工作圈”、“朋友圈”、“关系圈”、“社交圈”。
四是坚持问题导向，切实健全落实制度。既要靠思想觉悟，也要靠制度保障。要严格认真做好述职述廉、重大事项报告等制度，加强个人监督意识，发现问题及时查处纠正，使“好人主义”失去生存的环境和土壤。
圈子文化、好人主义从定义性上来就是违反政治原则、违反组织纪律，我局按照市委组织部印发的《关于开展“圈子文化”、干部不担当不作为问题自检自查及整改工作的通知》认真开展了系列自检自查及整改，初步取得成效，现将具体自检自查问题及
整改措施汇报如下：
一、存在的突出问题 （一）党性薄弱 理论知识能提供了一套思考问题的思路和方向，做事的方法，解决问题的逻辑。但是部分职工在日常的工作中常常感到业务知识的匮乏。对治理人情风的决心和力度认识不清，对圈子文化的危害认识不足，对政府通告的党员干部违反禁令不引以为戒，甚至极少数同志不以为然，认为过一阵风就好了。
（二）好人主义 部分同志在日常工作中对自己分管的领域没有高标准严要求，如对检查时要求整改的没有及时处理。在纪检监督方面存在感情用事，影响全局正风的效果。
（三）政治观念担当不强常常抱有只要不出事就万事大吉的思想。有时遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退，在有些会议表态时随大流，没有表达出自己的真是想法，怕得罪人，存私心。
（四）工作务虚 工作按步就班，因循守旧，受体制机制、功过思想及其他因素影响，只求数量，不求质量，只求如期完成，创新不足，许多工作只做表面文章而没有实质内容和意义，工作形式化、表面化！
（五）思想懒惰学习积极性不高，不爱学习、懒于学习、没有学习计划。一时学习或是一个阶段的学习迫于考试或个人进度需要的压力，囱囤吞枣，消极应付，真正静下心来认真读书、刻苦钻研少之可怜，甚至不曾有过。
（六）人生迷茫工作没有目标，人生几近失迷，一团迷雾之中探寻人生未来，艰辛！艰辛！进入党的队伍，接受党的养育，在浑浑噩噩中度日，在凄凄惨惨中求生，愧对党，愧对自己，叹一声，此处水深浑浊，愤世嫉俗者勿进，食之无味，弃之可惜。
二、整改措施和今后的努力方向 （一）要深刻认识圈子文化问题的危害性，如任其发展，将影响政治生态、干部队伍、经济社会发展。圈子文化直接挑战中央权威。与党章党规党纪格格不入，遇事不将原则先讲“策略”、强调“艺术”、做“老好人”。兜来兜去就是把原则抛在脑后，是私利在作祟。圈子文化是违背党的性质宗旨，违反党的政治纪律和组织纪律的行为。共产党员不是普通群众，党内政治生活不同于社会生活、家庭生活，不能混淆界限，必须以党章党规党纪为戒律，服从组织程序，遵守纪律规矩，不允许有任何干扰侵犯，决不能随意化、庸俗化、娱乐化。
（二）整治圈子文化是一项艰巨的政治任务，必须以提高政治站位、坚定政治立场、运动政治方法来解决。要切实严肃党内政治生活，严格按照党章党规党纪办事，着力增强党内政治生活
的政治性、时代性、原则性、战斗性。特别要把战斗性摆在突出位置，从政治生活管起、严起，在党内营造实事求是、用于批评、敢于战斗的环境氛围。
（三）全局通过集体学习和个人自学，深入学习领会党的十九精神和习近平总书记系列重要讲话精神，特别是关于增强“四个意思”、整治神态、反对“四风”与圈子文化、好人主义的重要论述，把《党章》《准则》《条例》带在身边、印在脑海，用好制度武器，从管好自己开始，从抓班子带队伍做起，用好“四种形态”特别是第一种形态，把纪律规矩挺在前面，向圈子文化、好人主义宣战，久久为功，切实肩负起全面从严治党的责任。
（四）召开民主生活会紧紧围绕增强“四个意识”、反对圈子文化的主题，结果“两学一做”学习教育，深入查摆差距和不足，深刻剖析存在的问题，明确整改方向和措施，努力营造风清气正的政治生态和干事创业的强大气场。班子成员带头开展批评与自我批评，虚心接受批评意见和建议。并结合自身思想、作风和工作实际，深入查摆在政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面存在的差距和不足，深刻剖析在遵守政治纪律、政治规矩和组织纪律方面存在的问题，深挖圈子文化盛行的根源，深入开展了批评与自我批评，切实做到了既态度诚恳、与人为善，又坚持原则、敢于较真。
（五）加强政治理论和业务知识的学习，努力提高自身综合
素质。加强全体职工在岗位知识学习的同时，不断积极地加强对政治理论及新知识、新事物的学习，牢固树立共产党的理想信念和宗旨意识，在理论联系实际，知道实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。确立终身学习的观念，广泛拓展知识视野，提高全体知识水平和政治思想修养。
综上，我局对存在的问题将立即整改，严格贯彻落实各项规章制度。特别是当年的圈子文化等专项整治活动的大是大非面前，即当好头，也做好兵，在制度面前做到人人平等，执行制度要做到制度至上，维护制度的钢性约束。
第二篇
一、党内政治生活庸俗化的主要表现 党内政治生活是党组织和党员按照《党章》及有关党的规章制度开展的党内各种集体组织活动。作为以马克思主义为指导思想的政党，我党一直提倡和形成一种平等民主、敢讲真话、严肃认真、生动活泼的党内政治生活，并通过积极健康的党内政治生活达到使广大党员提高认识、坚定信念、明辨是非、严守纪律的目的，达到使各级党组织发扬民主、增进团结，保持和发展党的先进性、纯洁性，增强创造力、凝聚力和战斗力的目的。但是，由于种种复杂的原因，在当前的党内政治生活中，出现了许多低
级化、平庸化的庸俗现象。具体表现为：
（一）在个人名利得失面前斤斤计较，追逐私利。我党是马克思主义政党，党的宗旨和执政理念的核心是立党为公、执政为民，全心全意为人民服务。《党章》明确规定，党除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己特殊的利益;中国共产党党员永远是人民群众的普通一员，除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。但值得注意的是，在当前，一部分党员干部宗旨意识淡薄，严重脱离群众，对群众利益漠不关心，对群众疾苦麻木不仁，对群众的冷暖置若罔闻，而是斤斤计较于个人的利害得失，专注于个人仕途的“自我设计”,热衷于个人的名誉地位，醉心于个人的生活享受；更有一些党员干部把市场经济的等价交换原则搬进党内政治生活之中，拿权力和原则作交易，向党组织讨价还价，跑官要官、买官卖官，甚至大搞以权谋私，进行权权交易、权钱交易、权色交易。
（二）在 “ 批评与自我批评 ” 面前明哲保身，当 “ 好好先生 ” 。“批评与自我批评”是党的三大优良作风之一，是我党保持先进性、纯洁性和生机活力的重要保证。但是，在党内政治生活中，有些党员奉行明哲保身的哲学，不敢和不愿开展正常的批评与自我批评和积极的思想斗争，把批评看成是“打棒子”、“戴帽子”，害怕得罪人，奉行“你好我好大家好”、“与人方
便自己方便”、“多栽花，少栽刺”的做事准则，做“好好先生”；有的则事不关己，高高挂起，明知不对，少说为佳，明哲保身，但求无过。这样一来，在党内政治生活中，”批评与自我批评”变成了“表扬与自我表扬“，积极的思想斗争变成了相互吹捧。
（三）在处理同志关系时搞团团伙伙、人身依附。坚持“五湖四海”，是我党在组织人事方面的重要原则，也是我党处理党内同志关系的重要准则。但是，当前在一些地方和一些党员干部中，却存在着严重的“市价意识”和“小团体意识:一些党员干部热衷于搞团团伙伙，以“战友”、“同学”、“同乡”关系为由，“拜把子“、”结兄弟"搞“圈子”；一些党员干部则把市份作风带到党内政治生活中，搞亲亲疏疏，培植亲信，排斥异己，对上则唯唯诺诺，开口闭口“老板”，阿谀逢迎；对下则封官许愿，施以小恩小惠，搞人身依附。这样一来，在一些地方的党内政治生活中，“帮派文化”、“老板文化"滋长，市像风气流行。
（四）在领导班子内部搞独断专行，追求绝对权力。民主集中制是党的根本组织原则，是党组织保持团结和活力的重要保障。在组织内部，民主集中制能否真正贯彻落实，与单位一把手的关系甚大。当前，一把手所拥有的权力，可以总结为“三个一”，即“用人一句话”花钱一支笔”、“决策一言堂”。正基于此，有些领导干部常常喜欢把民主集中制庸俗化为“民主加集中“，在权力运行过程中，他们喜欢以民主之名行集中之实，把集体讨
论当形式，把集体领导当陪衬，自己则牢牢掌控着“集中”的权力，垄断着“集中”，搞个人专断、“一言堂”，追求绝对权力。如有的一把手当“家长”不当“班长”，事无巨细，由他拍板，把自己凌驾于组织之上；有的一把手思考问题以自我为中心，对自己有利的就采纳，对自己不利的则不予理睬，要求承担风险时强调民主，看到好处时就强调集中；有的一把手作风粗暴，对有不同意见的下属动辄谩骂恐吓，俨然单位的“土皇帝”，等等。
二、党内政治生活庸俗化产生的主要原因 （一）有些党员干部党性观念淡漠。坚持以马克思主义为指导，以实现共产主义为奋斗目标，强调全心全意为人民服务，走群众路线，勇于开...