个人对照检查材料三纠三促（7篇）个人对照检查材料三纠三促 教师个人自查自纠报告教师个人自查自纠报告 经过几天的师德师风整训的学习使我受益匪浅，学高为师，德高为范。师德是教师最重要的素质。加下面是小编为大家整理的个人对照检查材料三纠三促（7篇）,供大家参考。
篇一：个人对照检查材料三纠三促
教师个人自查自纠报告教师个人自查自纠报告
经过几天的师德师风整训的学习使我受益匪浅，学高为师，德高为范。师德是教师最重要的素质。加强师德建设是教师队伍建设最为重要的内容。教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此，师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。教师不仅要教好书，还要育好人，各方面都要为人师表，使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。教师首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引导学生全面发展，在此我就我个人在师德师风学习活动中发现的问题做自我剖析,尽量做到：优良的得以发扬，失误、过失毫不遮掩。在依法执教方面，本人从教以来，认真贯彻党的教育方针、政策，遵守国家宪法与法律，学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论。学习<<教育法>><<教师法>>，按照<<中小学教师职业道德规范>><<未成年人保护法>>，严格要求自己，奉公守法，依法执教，用法律手段保护教师的合法权益。在对待职业方面，只有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业而努力奋斗，尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间，我都时刻注意学生的思想动态，做到及时发现及时纠正，从未传播过对学生有害的思想。在热爱学生方面，爱与责任是师德之魂,体现在既爱“双优”的学生，更多地关爱“欠发展的学生”，平等地对待每一个学生。对学生我总是努力做到动之以情，晓之以理，
和学生心心相连，尊重学生的个体差异，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。在严谨治学方面，认真研究业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育、教学和科研水平。谦虚谨慎，尊重同志，相互学习、相互帮助、坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气影响。坚持学习教育教学理论，不断地自我充电，因材施教.。在团结协作方面，我总是和同事良好合作，谦虚谨慎，尊重同事，虚心向他们学习，共同讨论，探索教学规律，我不单单注意自己在学生心目中的形象，主动调解班主任与学生之间的摩擦，同时也注意树立其他科任教师在学生心目中的形象，维护科任教师在学生中的威信，不在学生面前议论科任教师的“长短”。就是学生对别的老师有什么误解，我也主动帮助解决。在为人师表方面，作为一名教师，我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止，以身作则，言行一致。在平时工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，以模范对学生做出表率。外出学校、注意自己的形象，不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提醒自己要严于律已，保持良好的生活习惯。经过近阶段的师德师风教育学习，我深深地体会到“敬业，爱岗，奉献”的内在核心。自己还存在着诸多不足及根源：（一）教育理论学习不够透彻，只停留在表象上，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑，甚至对某些教育政策的出台持观望的态度.其根源于本人主观上思想怠惰，不思进取，客观上理论修养不够。
（二）业务有待提高，本人从事初中历史教学，似乎是对教材很熟悉了，其实只是很肤浅地照本宣科而已，不能动态地了解历史，不能与时俱进，其根源于思想僵化。（三）教研力度不够，多年来担任教研组长，只是在本校听听课，评评课，只抓课堂教学，没有把教学经验总结下来，很少写教研论文；只做井底之蛙，没有走出学习，究其原因，教学任务重，时间少，写作水平低，不善于积累。当然我的缺点还很多,自己脸上的黑点自己看不到,恳请同志们给予帮助指正!针对性以上缺点，本人提出整改和努力意见如下：（一）认真学习教育教学理论，积极参加学校教育部门有关学习活动，把时间用在业务钻研上勤劳苦钻，精益求益。（二）加强专业知识学习，虚心求教，探索教学理论，改进教学方法。（三）加强本职分管工作的主动性、积极性。团结互助，发扬奉献精神。
篇二：个人对照检查材料三纠三促
2021以案促改自查自纠剖析对照材料（两篇）
12021以案促改自查自纠剖析对照材料（两篇）以案促改，就是要从反面典型身上获得启示，把自身雕刻成让人民依赖、让党放心的好干部。
12021以案促改自查自纠剖析对照材料根据市委《关于xx市开展案件剖析推进以案促改工作方案》的安排和我办对这项工作的部署要求，指通科全体人员严格按照活动计划安排，认真学习了《人防警示录》《河南省人民防空办公室廉政风险防控手册》等书籍，___开展了反思剖析整改，重点剖析发生在我省人防系统和我市三起重大案件，从中受启示、受教育、受警醒。通过了解案情，剖析案件，大家受到了警醒，明白了底线，知道了敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的___、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题，认真剖析存在问题的原因和制定整改措施。下面我从三个方面把指通科对照检查情况报告如下：
一、存在的问题1、___理论思想意识不强牢固树立___主义理想和______信念有所弱化。在___理论学习上的自觉性、迫切性不强，在学习的深入性和系统性上不足，存在时紧时松的现象，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。除了周五全办安
排的学习任务，其他自觉学习___理论的时间不多，特别是对xxx同志系列讲话精神等重要理论知识研究还不透彻。
2、工作作风不够扎实工作中缺乏敢于担当、主动有为的思想，表现在对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做。干工作有拖拉现象，就拿修警
报器来说，五月份就拿了方案、预算，也进行了研究，由于工作拖拉，以至于现在才进行这项工作。
3、工作中自我约束不强缺乏严守工作纪律的表现。表现在平时科里有迟到早退的问题，有时在工作时间处理一些私人事务。处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。
二、产生问题的主要原因：
1、思想上对___学习缺乏正确的认识平时虽然经常参加___学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。
2、为人民服务的意识不足对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，在个人利益与___利益相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽略了群众的想法。
3、业务水平有待提高对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。
4、工作纪律有所松懈
剖析自身存在的主要问题，一条主因就是放松了纪律的约束。有个别同志认为自己受党的培养教育多年，坚持党的___纪律还是比较好的。但是通过这次活动发现我们的工作标准与办党组的要求有较大差距。平时工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违
规、不求作表率，思想上只求对我有利、不求严防死守，加之批评和自我批评不严肃、不认真、不经常，对自身存在的问题反省警醒不够，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，纪律松懈的思想有所抬头。
三、下一步整改措施1、加强理论学习，提高___素质全面认真系统地学___x___系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略，认真学习第七次全国人防工作会议和第三次全省人防工作会议精神，认真贯彻落实中发15号文件和豫发10文件，严格按照___八项规定要求办事，时刻把坚定___主义理想和______信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。
2、进一步改进工作作风努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种___去分析和解决问题;善于从___、全局的高度认识事物;善于根据科室具体情况和工作特点，不断完善和提高，脚踏实地的投入到工作中去。
3、加强自身建设，提高工作能力通过学习，牢固树立___主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、
责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为___决策出谋划策。
12021以案促改自查自纠剖析对照材料一、存在的问题
一是素质能力方面与党对___干部要求有差距。工作几十年，自认为在自己理论水平、政策水平和实际工作能力有一定提高。但严格对照党员干部的标准，才知道个人在素质能力还有较大差距：一是提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲，自己对提高自身能力素质是有一定危机感的，虽然比较注重日常工作从书本、从他人工作实践中汲取营养，增长才干，也下了功夫。但因为恒心毅力不够，深钻细研劲头时冷时热，凭经验抓工作，导致素质能力与新形势的发展有很大差距。从整体情况看，自己与自己比有进步，但与别人比，差距还大。其次基础不够牢固。对理论问题的内涵知之不全，学得不深、悟得不透，知识储备不足，表现在实际工作中运用理论指导实践想问题，对自己分管的工作上感到有所缺憾。导致素质能力还不强。
二是工作方法与党员___干部要求有差距。近年以来，对分管工作的特点、规律的研究和探索方面还不够深入，在工作上，有时凭经验、凭情绪。研究落实推动工作的办法还不多，对敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。有时局限于一时一地抓
篇三：个人对照检查材料三纠三促
个人对照检查材料范文【三篇】
【一】
这次党的群众路线教育实践活动，对个人来说，是一次用群众观点、群众立场重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会。学校党支部也高度重视，多次组织党员干部集中学习，要求广大党员要进一步统一思想，提高对教育实践活动重大意义和现实紧迫性的认识，认真准确地查找并整改四风问题，全面提升教学质量，促进学校健康、和谐发展。在此基础上，我认真深挖查摆自己在“四风”方面存在的问题，认真梳理查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距，深刻进行党性分析和自我剖析，现将个人对照检查情况报告如下：
一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定、省委九条规定、娄底及我市相关规定精神，转变作风方面的基本情况
近年来，作为党员的我，个人在作风方面总体感到是求真务实、真抓实干，努力钻研业务知识，各方面的能力都有很大提高。但结合自身工作的实际情况，对照“四风”要害，结合“两学”、“三对照”、“四查找”的要求和标准，自己在思想觉悟、纪律意识、工作作风等方面还存在很多问题和不足。
二、“四风”方面存在的突出问题
(一)形式主义方面
1、理论知识研读还不够深入。尽管自己是坚决拥护党的领导，但对党的知识学习了解得不够全面。
2、工作的主动态度还不够。只求把自己的任务完成就好，没有把它做得更全面，更完善的进一步的探索精神。
(二)官僚主义方面
在平时的教学中，尽管自己是认真在上好每一节课，但对于自己在学生中的定位有所失偏，认为自己在辛苦的上好每一节课，理应受到所有学生的尊重，对
于学生来说，我就是的存在，所以平时上课时过于严肃，不能很好的拉近与学生的距离，不能很好的与学生沟通。
(三)享乐主义方面
1、明白自己承担着教书育人这一重要的岗位职责，自己也了解“师者，传道、授业、解惑”这句话的重要内涵，但在课较多的情况下，心里不免有所抱怨。
2、有时在工作中存在有惰性，面对上级布置下来的任务有畏难情绪，有时不能克服自己的焦躁情绪。
(四)奢靡之风方面
由于年轻人生活压力比较大，我自认为在奢靡之风方面暂时没有什么问题。
三、存在问题的原因剖析
以上问题的主要成因如下：
1、学无止境，专业知识在任何时候都是需要不断学习的，工作能力在任何时候都有进一步提高的空间。
2、对党全心全意为人民服务的宗旨认识不够深刻，对教师而言，更具体的体现应是全心全意为学生服务。
3、作为一名教师，一名知识的传授者，道德的传播者，一言一行都对学生起着潜移默化的影响，自己有时忽略了这些方面。
4、人际交往本就是一门复杂的学问，人与人之间难免存在误会和沟通障碍，所以人际交往能力确实需要继续锻炼提高。
四、努力方向和改进措施
针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，尽力尽心干好教育工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，严以律已，宽以待人，努力提高自己的综合素质。具体做到以下几点：
1、加强学习，不断提高理论素养和思想水平。
要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位置，紧密结合，合理安排，始终坚持不懈。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论，同时还要学习管理知识、法律知识，不断充实自己，丰富自己。在学习中总结，在总结中提高。
2、积极上进，充分发挥主观能动性。
勇于进取，在工作中树立超前意识。严格要求自己，努力提高自己的工作能力，积极适应和跟上当前形势，把自己的本职工作推上一个新台阶。
3、树立开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性，积极研究新情况，解决新问题，创造性地开展工作。
今后，我将在党员干部和全体教师的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为教育事业添砖加瓦。
【二】
根据县委、县政府关于转变作风集中整治活动的要求，我局及时安排，认真部署。在做好第一阶段宣传发动、学习的基础上，第二阶段突出了自查自纠、互查互纠这个重点，现根据有关要求，将个人自查自纠情况报告如下。
一、参加集中整治活动情况
自从开展机关转变作风优化环境集中整治活动以来，我能够按照县委、县政府和局的安排部署，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，无论是单位组织的职工学习会，还是中心小组学习会，我都按时参加。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、工作效率低下等问题。同时，对照县委、县政府党风廉政建设相关规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、从点滴做起。同时积极带领局班子做好本单位的思想作风建设，努力把自已培养成为合格的机关党员干部，努力使本单位成为高效、廉洁、勤政、开拓型的机关。
二、自查自纠情况
局要求党组成员着重查摆问题，并根据自身工作的实际，对照局实施方案进行自查。在方式上，除了个人自查外，还动员和组织干部职工帮助我个人查找问题，分析原因，进行整改。对照查找的五个重点、自己认为个人总体上还做得比较好。
一是大局观念好、有强烈的全局意识。我们班子人少，既有分工，责权明确;同时，更多的合作。不管是份内份外，只要有任务，只要有利工作，有利事业的发展，大家都是心往一处想，劲往一处使，没有一点相互推诿、相互扯皮、争权夺利的现象。
二是民主集中制贯彻执行好。在我们党组内，无论是我，还是另外几位班子成员，都做到了“大事多商量、小事多通气、无事多沟通”。在决策上，遵循“少数服从多数”，不搞“一言堂”。在日常工作上，以制度管人、管事、管已，按规定程序处理工作。
三是严格遵守财经纪律。做到了不越权、不越位，涉及到个人的财经问题，严格按财务管理制度执行，不该报销的，一分钱也不多报。
四是认真搞好团结，充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一，不利于团结的事不做，不利团结的话不说，也从不为了取悦群众而在背后对其他领导说三道四。事实上，我们班子各个成员也都十分注重搞好团结，不闹无原则纠纷。可以说，我们这个领导集体是个团结的集体，是个战斗的集体。对此，我们的上级主管部门也给予了充分的肯定。
另外，在平时的机关作风上，个人也是做得比较好。
一是十分注意工作纪律。到了办公室，就认认真真地做事，没有擅自脱岗。二是责任感较强，精神状态好。
三是能不断充实自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能坚持学习，努力使自己不掉队。办事比效率，工作标准要求较高。当然，与越来越高的工作要求相比，与不断发展的形势相比，个人身上仍存在一些问题和不足。
(一)工作作风有待进一步提高。在工作有时报有应付了事的思想，总想在工作中找到捷径，不要花费太多的精力就可以把事情做好。从纪律上来看，对自身要求还不够严格，存在着多一事不如少一事的错误想法。
(二)服务意识有待进一步加强。从思想上来看，自己对为人民服务的认识还不够深入，总认为能做好本职工作，完成任务已经就不错了;不能始终保持热情服务的态度，存有“事不关己，高高挂起”的思想，未切实做到为群众所想，急群众所急。
(三)业务知识有待进一步提升。在工作中只满足于完成领导交给的任务，遇到难题时，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神。
通过转变作风优化环境集中整治活动开展，机关作风有了很大促进，对机关干部也是很好的提高，我在今后的工作中，一定会按照上级要求，结合自身实际，不断提升自己的决策能力和水平。将各项工作一步一步抓紧抓好。
【三】
根据省xx局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的部署，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，围绕“为民务实清廉”这个主题，通过认真学习《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约，反对浪费--重要论述摘编》等书籍篇目，重温杨善洲同志的先进事迹，个人的思想认识得到较大提高。在群众提、自己找、上级点的基础
上，对照党章、廉政准则和中央的八项规定，我认真查找了自己在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题及原因，努力达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。现将个人的检查剖析情况报告如下，请同志们给予批评指正。
一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定及转变作风情况
(一)遵守党的政治纪律情况。我于xx年分配到省xx局工作，xx年入党，先后在农村处、办公室、离退办工作。回顾xx年的xx生涯，无论在哪个阶段、哪个岗位，都能坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本路线和基本纲领;始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民;始终站稳政治立场，坚定地与党中央保持高度一致;始终服从组织决定、听从安排，找准角色定位。
但是，对照党章和党员的标准，仍有较大差距、还存在很多不足，政治理论学习不主动，解放思想、创新思维有差距，政治敏锐性不够，在一些消极言论面前，认为管好自己就行，缺乏应有的政治责任感。
(二)贯彻中央八项规定及转变作风情况
本人坚决拥护xx省委和xx省政府关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见，在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风，在工作和生活中坚持勤俭节约、反对铺张浪费。但与要求相比，在认识上还不到位，认为老干部门既不管钱又不管物，没有迎来送往等应酬，更没有以权谋私的条件和土壤，八项规定和反腐倡廉与自己关系不大，有观望的思想。
二、在“四风”方面存在的主要问题
(一)形式主义方面
一是工作作风不够扎实。表现在对全局离退休同志的情况掌握满足于大概，对老同志所思所想关注不够，工作方法简单。
二是群众意识不强。在老干工作管理与服务中，存在只注重了解自己想要了解的问题，没有更多地关心老同志想什么、盼什么、急什么，为老同志的服务意识树立得不牢，帮助他们解决实际困难不多，为他们排忧解难做得不够。
三是存在“学用”脱节。在学习上存在实用主义，把握形势、了解大局不深不透，理论联系实际和融汇贯通不够，致使理论学习与实际工作有时脱节。
(二)官僚主义方面
表现在创新意识不够，墨守成规不敢突破。具体工作中，受传统思维定势的影响，想问题、做工作沿袭老方法、老套路;拘谨于职位角色，服从安排多、主动思考少。同时，深入离退休干部倾听他们的心声不够，面对新情况、新矛盾，心存畏难情绪，开展工作缺乏创造性。另外，工作要求过高，对处内同志体谅、理解、关心不够等。
(三)在享乐主义方面
首先，进取精神有所退步。81年参加工作至今，已xx年，时有“干累了、歇口气”的想法，工作热情随之降低。其次，在局机关各部门中，离退办是说起来重要、做起来次要、忙起来忘掉的部门，在思想上对工作重要性认识不足，有“求稳多、求进少”倾向，忙于事务多、谋划长远少。
(四)在奢靡之风方面
一是艰苦奋斗精神有所弱化。现在条件好了，不自觉就提高了生活和消费标准，淡忘了艰苦奋斗的光荣传统，勤俭节约意识减弱了;
二是坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够，勤政廉政意识树立不牢，对不良风气和奢靡之事，纠结、麻木，有时甚至随波逐流。
二、产生问题的主要原因
以上“四风”问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，是世界观、人生观和价值观“总开关”产生了一定的偏差。问题出在表面上，但根子生在思想上。从深层次分析“四风”问题，主要有以下几点：
(一)改造主观世界不够自觉主动
*员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。在这些年的工作中，存在事务工作冲淡党性锻炼的情况，在灵魂深处共产主义的理想信念还是树立得不牢。对照“两个务必”和“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，应始终带着崇高的责任感、使命感，自觉把加强党性修养作为终生的必修课，持续不断地重视和加强主观世界改造。
(二)宗旨观念不够牢固
对党的群众路线认识不深，对继续改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，思想上、行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识还不牢。在工作上，群众观点有所淡化，有满足现状的思想，存在说了也白说、甚至吃力不讨好等思想，也产生了睁一只眼、闭一只眼的想法，这实际上是宗旨观念不牢、群众观点不强、觉悟不高的表现。
(三)理论学习认识不到位
没有把理论学习放在重要位置，对理论学习看得多思考少、浏览多记住少,满足于完成“规定动作”，缺乏自加压力的主动性和自觉性。特别是随着工作时间的增长，在思想上时不时产生麻痹、松懈思想，不自觉地就放松了学习。(四)自我要求有所放松。认为自己工作xx多年，经过多岗位的磨练，具备了一定的政治素质，积累了一定的工作经验，沉淀了一定的知识内涵，常常不自觉地满足于这些积累与经验，对持续不断地自我提高重视不够，满足于完成上级交办的任务或重视面上不出问题，工作中思路还不宽。
(五)政治纪律约束有所放松。剖析在“四风”等方面存在的主要问题，根本原因就是在一定程度上放松了政治纪律的约束。通过这次活动发现，自己在坚持党的思想路线上还有差距，与正确的世界观、人生观和价值观存在偏差，在与时俱进、求真务实方面也做得不够，工作作风不够深入，离党章要求还有距离。
三、整改措施及努力方向
教育实践活动使我深刻认识到，群众路线是我们党的根本工作路线，也是我们党的生命线。我将立足工作岗位，切实改进自己在“四风”方面存在的问题。
(一)努力方向
在局党组的领导下，按照党员标准，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在为离退休同志办实事、办好事，与离退办全体同事一起为新时期老干工作做出新贡献。
(二)整改措施
1.强化学习意识，进一步提高政治素养和业务素质。坚定共产主义信仰，提高政治敏锐性和鉴别力，自觉与党中央保持高度一致。我们工作的对象是老同志，他们在长期的工作过程中形成了关心政治、了解形势、钻研问题的良好习惯，大多数老同志，尤其是担任过领导职务的老同志，都有扎实的理*底。
如果我们学习跟不上，知识面不够宽，研究问题不深，就很难与老同志作深入的沟通交流，要针对性地做好老同志的思想政治工作就无从谈起。同时，老干部工作是一项政策性很强的工作，需要我们熟练掌握老干部工作的方针政策，丰富老干部管理相关业务知识，并在为老同志服务的实践中不断探索、不断总结，达到充实自己，提高素质能力的目的。
2.改进工作作风,不断提升老干工作管理与服务水平。贯彻执行中央八项规定，重要的着力点就是思想上求实、作风上务实、工作上落实。老干部工作是个特殊的岗位，是一项很严谨很复杂的工作，政治性、政策性、思想性都很强，容不得马虎和虚假。
当前，离休干部普遍进入“双高期”且人数逐年减少，退休干部数量则不断增多，离退休干部队伍实际状况不断发生变化，这些变化对老干部工作提出了新的要求。只有牢固树立以人为本、服务为先的理念，以真抓实干的作风，把落实老干部工作方针政策作为一种责任，自觉克服标准不高、作风不实、要求不严的现象，切实解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，真抓实干，把
心思用在老干部身上，以对老干部高度负责的精神和儿女之心投入到工作中去，自觉在政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部，精神上关怀老干部，了解掌握老同志的所思所想所盼，充分考虑老同志的实际需要，与离退办同仁一道，切实把老干部的每一件事办好、每一项活动组织好，把教育实践活动成果转化为提高老干部服务管理工作的内在动力。
3.保持清正廉洁，用感恩的心做好老干部工作。严格遵守中央“八项规定”和省局党组的相关要求，要有增强战胜自我的胆识，要抗得起诱惑、耐得住寂寞、经得起考验，做到自重、自省、自警、自励，严防拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，用党员的标准约束自己，始终保持*人的政治本色。在反对享乐主义方面，要克服追求生活安逸的思想，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态并以这样的精神状态搞好老干工作。在奢靡之风方面，着重解决有时存在的铺张浪费现象，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，坚持勤俭节约。
老干部工作是一份清贫琐碎的工作，做好这一项工作需要不厌其烦，需要保持一个平衡和平静的心态，要坚持服务第一的工作理念，以感恩的心尊重老干部，用宽容的心善待老干部，以真情服务老干部，让他们充分感受到组织的温暖，充分感受到省xx局这个大家庭的温暖。
总之，在今后的工作中，要不断加强自我修养，时刻把为民务实清廉放在心中，做一名合格的党员干部。
篇四：个人对照检查材料三纠三促
xxx人民医院“三纠三促”工作总结
根据卫计局党建办工作安排，为了贯彻落实县委《关于开展“三纠三促”推进作风建设的实施意见》精神，切实加强干部作风建设，提升工作效能，引导和激励全院干部职工进一步增强责任意识，提高执行力，从根本上杜绝自由散漫、出勤不出力、干活不用心的问题，我们在全院开展了以“三纠三促”为主题的活动。活动第已接近尾声，结合我院实际情况，我们进行了严格的自查自纠工作，现将有关自查整改效果等情况汇报如下：第一、高度重视，广泛宣传，营造浓厚的舆论氛围接到关于开展“三纠三促”活动文件后，我院高度重视，及时召开了院班子会议、中层干部会议等多种层面的会议讨论研究并制定了本院的“三纠三促”活动开展实施方案，大家一致认为，“三纠三促”活动以落实中央八项规定为主线，以突出教育引导、群众参与、强化督查、严肃问责为抓手，着力解决人民群众反映强烈和损害群众利益的突出问题，弘扬为民务实清廉的优良作风，对于创建廉医诚信为民医院，推动医院健康快速发展，更好地提高全县人民健康水平，具有十分重要而深远的促进作用。经过讨论，我院领导和干部队伍进一步统一了思想，凝聚了共识，明确了重点，制定了“三纠三促”实施方案。每周五晨会组织职工学习党的十八大精神，党的十九大报告，卫生局下发中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、廉政准则等相关材料；通过院内LED
显示屏对活动内容进行宣传，使全院形成了开展“三治三促”活动的浓厚氛围。第二、突出重点，查纠并举，扎实开展“三治三促”活动1.自查自纠是最具有实质性的工作，我院紧紧围绕“三治三促”活动内容，深入开展对照检查，做到不留死角，不走过场。每个月医院组织开展医疗安全大督查活动，医疗服务不正之风治理活动，环境卫生大扫除等活动，主要查看工作纪律、程序及态度问题，查看上班是否存在迟到早退现象，是否利用工作时间干私活、办私事，是否存在工作不作为、扯皮、效率低下现象，有无私收费、自立收费、超标准收费，有无药品违价、违反标外采购，有无不合理打包检查，有无吃拿卡要等不正之风，有无利用职权谋取不正当利益现象；处理群众反映问题是否及时合理、是否及时反馈、是否主动征求群众意见；医院重大事项决定、大额资金支出是否公开透明、有无暗箱操作现象。要求各部门各科室在自查自纠过程中要端正态度，坚持高标准、严要求，客观评价自己，认真查找存在的突出问题，真正做到敢于揭短亮丑，对存在问题不遮不掩。相关职能科室针对查出的问题做好跟踪问效。并通过召开公休人员座谈会、开设意见箱、投诉箱等，邀请病人及家属针对医院服务态度、服务质量、医务人员工作作风等进行调查，多渠道收集群众对医院的意见和建议，及时做到整改。2.分析了当前医院存在的“庸、懒、散”现象。一是部分党员干部工作作风不扎实；二是部分干部职工纪律松懈、自由散漫、敷衍塞责、应付差事，出工不出力；三是有些职工服务意识不强，办事拖拉、推诿扯皮、效率低下。生活会上，与会党员干部和职工代表从不同侧面畅谈了各自的认识和体会，并结合自身工作实际，表示坚决摒弃“庸、懒、散”作风，努力提升工作效能。医院组织“三纠三促”党员志愿者医
疗服务队到菜籽山、齐家破开展健康普及教育和为民义诊服务。此次活动是为基层群众的就医需求而开展的一项党员志愿为民服务活动。当日上午，在院党委的精心组织和安排下，内科、外科、耳鼻喉科、妇产科等多位党员专家一早来到义诊现场，热情接待群众的咨询，向他们讲解运动、膳食和健康的关系，宣传多做运动合理饮食是健康的保证，特别是中老年人更要注重这些环节。不良饮食习惯是造成肥胖高血压糖尿病等多种疾病的罪魁祸首，也是加重病情的重要因素。专家们还现场诊治了多位患者的疾病，免费测量血压，免费送药，开出了处方和检查单，建议他们及早作出全面检查、制定系统的饮食和治疗方案，减轻家庭和社会的负担，提高个人生活质量。活动中还放置了多块健康知识展板，派发了各种健康宣传资料，让居民群众通过各种方式和途径了解学习各种健康知识。活动顺利完成了原定计划，达到了预期目标，取得了很好的社会效果。第三、狠抓整改，注重结合，确保活动取得实效针对自查自纠中查找出来的问题，进行归类整理，实现五定(定问题、定措施、定责任、定领导、定时限)，逐一抓整改落实，做到了两个结合。一是注重与医院中心工作相结合。开展“三治三促”活动实质就是要努力创建平安医院，进一步改进服务流程，改善就诊环境，方便病人就医，努力提高服务意识，改善服务态度，转变服务作风，杜绝不合理收费。做到“让病人便利让家属放心让社会满意”的宗旨，我院通过把这两项工作紧密结合起来，多措并举，收到了很好的效果。二是注重与为人民群众办实事相结合。坚持落实一日清单制度、举报奖励制度、院务公开制度、药品零差率、临床用药规范制，抗生素使用合理制等，为民办实事、办好事，构建和谐医患关系，努力缓
解群众“看病难、看病贵”问题。第四、完善机制，正本清源，营造风清气正的办院氛围清则顺，正则达，风清气正是办好医院的基石。开展“三纠三促”活动以来，我院紧密结合实际，坚持源头治理，积极采取有效措施，在抓好整改的同时，注重探索长效机制，通过建立健全相关制度规定，进一步加强了医院廉政文化建设，营造了廉洁行政、廉洁行医、依法行医的良好氛围。我们在工作中还坚持教育、制度、监督并重的原则，切实提高全体人员的政治意识、法律意识、服务意识、责任意识，常打“预防针”，提高“免疫力”，教育引导广大医务人员坚守法纪红线，严守做人底线，夯实廉医防线，从源头上预防、治理行业不正之风，进一步夯实深入开展“三纠三促”活动的思想基础，营造了清正院风。端正态度，对照标准，照照镜子，梳梳辫子，把三治三提活动与创先争优活动结合起来，与转变工作作风结合起来，建立三治三提长效学习制度，营造紧张有序的工作环境，把治理庸、懒、散贯穿到实际工作中去，通过活动的开展达到树立良好形象，严谨工作作风，提高工作效能之目的，从而推动医院的跨越式发展，实现新突破。转变思想，端正态度，对照标准，照照镜子，梳梳辫子，把“三纠三促”活动与“创先争优”活动结合起来，与转变工作作风结合起来，建立“三纠三促”长效学习制度，营造紧张有序的工作环境，把治理“庸、懒、散”贯穿到实际工作中去，通过活动的开展达到树立良好形象，严谨工作作风，提高工作效能之目的，从而推动医院的跨越式发展，实现新突破。“三纠三促”是促进医疗卫生事业健康发展的重要保证，也是树立医疗行业良好形象的重要举措，关系到广大患者的切身利益，关系到
群众对党和政府的满意程度，关系到社会的和谐与稳定，也关系到医院的长远发展。今后，我们将继续加强深入开展“三纠三促”工作，进一步加大整改力度，为更好地维护全市人民健康权益，做出新的贡献！2017年12月12日
篇五：个人对照检查材料三纠三促
“三强三增”学习发言稿在我校党支部李斌书记，第一支部黄书记组织下，认真学习了中共苏仙区委组织部关于“三强三增”（即:强化理想信念，增强政治担当；强化为民情怀，增强责任担当；强化工作本领，增强使命担当）主题的相关文件使我受益匪浅，通过学习结合自己情况发现自己还存在着诸多问题及根源：（一）教育理论学习不够透彻，只停留在表象上，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑，甚至对某些教育政策的出台持观望的态度.其根源于本人主观上思想怠惰，不思进取，客观上理论修养不够。（二）业务有待提高，本人从事高中数学教学，似乎是对教材很熟悉了，其实只是很肤浅地照本宣科而已，不能动态地了解历史，不能与时俱进，其根源于思想僵化。（三）教研力度不够，多年来担任教研组长，只是在本校听听课，评评课，只抓课堂教学，没有把教学经验总结下来，很少写教研论文；只做井底之蛙，没有走出学习，究其原因，教学任务重，时间少，写作水平低，不善于积累。当然我的缺点还很多,自己脸上的黑点自己看不到,恳请同志们给予帮助指正!针对性以上缺点，本人提出整改和措施如下：（一）认真学习教育教学理论，积极参加学校教育部门有关学习活动，把时间用在业务钻研上勤劳苦钻，精益求益。（二）加强专业知识学习，虚心求教，探索教学理论，改进教学方法。（三）加强本职分管工作的主动性、积极性。团结互助，发扬奉献精神。
篇六：个人对照检查材料三纠三促
三纠三促心得体会范文三双心得体会
党的十六届六中全会提出构建社会主义和谐社会的战略目标,省第七次党代会做出建设沿海经济社会发展强省的战略部署,就我们秦皇岛而言,学习贯彻十六届六中全会和省第七次党代会精神,就是要紧密结合实际,确立在全省率先建设富有实力、充满活力、独具魅力的沿海经济社会发展强市的奋斗目标,以此实现更好更快发展、构建和谐秦皇岛的两大主要任务.置身于环京津、环渤海加速崛起的发展大势中,我们秦皇岛的每位党员、干部和群众都应认真思考两个问题：一是加快秦皇岛发展,我们各级干部群众的理想信念、思想境界和精神状态,能不能适应新形势新任务的要求？二是面对艰巨繁重的历史性任务,我们应以什么样的责任和追求、以什.党章是规范和制约全党行为的总章程,也是党员加强党性修养的根本标准,集中表达了我们党的理论基础和政治主张,体现了党的整体意志和共同理想.我们党历来高度重视党章,把制定和完善党章、学习和贯彻党章作为党的建设的一项基础性工作,坚持不懈地加以推进.总书记指出,能不能有效学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,关系到增强党的创造力、凝聚力、战斗力,关系到巩固党的执政地位和保持党的先进性,关系到党的事业兴衰成败和党的生死存亡.但在实际生活中,我们究竟有多少党员能认真学习党章、切实熟悉党章,进而高度自觉地遵守党章,值得在座的每位党员深思.党章如此,宪法更是这样.目前少数党员党性修养不够、理论素养不高、宗旨意识淡薄、岗位履职较差的根本原因,就是没有很好地学习党章、遵守党章.开展学党章、守党章、做合格的好党员教育实践活动,就是要从根本上加强党员思想道德建设,提高党员思想政治素质,进一步有效引导广大党员特别是党员领导干部加强党性修养,严格遵守党的章程,严格遵守党员标准,增强大局意识和服务意识,转变思想和工作作风,树立执政为民的宗旨观、科学发展观和正确政绩观,树立为民、务实、清廉的干事创业形象,尽职尽责、用心用力地做好本职工作,为秦皇岛发展建设贡献力量.法律规范和道德规范同样重要,两者之间相辅相成、互为联系.一方面,法律是道德的底线,在培养人们思想道德中具有重要的导向作用；另一方面,道德精神又是影响和渗透法律规范的重要因素.只有健全法制、加强法治,才能规范社会道德原则,有效培养人们的道德修养,增强人们遵守道德规范的责任感.同时,随着
社会整体道德水平的提高,反过来可以促使人们自觉遵守法律、遵守社会道德规范.因而,加强思想道德建设,必须增强全体公民的法律意识和文明素质,这是建设法制型社会的根本性措施.宪法是社会主义法律的根本大法,我国以宪法为立国的政治根基和最高法律.要通过开展学宪法、守法律、做合格的好公民教育实践活动,进一步加强公民的法律意识教育,让宪法所规定的公民权利和义务成为公民的生活准则和道德规范,让社会主义信念成为公民的共同信仰和精神支柱,使学宪法、守法律成为人民自觉的习惯和准则,不断规范人们的行为方式,提高人们的思想境界,培养全体社会成员共同遵循的价值取向和行为准则,进而建立与社会主义市场经济相适应、与社会主义法律规范相协调、与中华民族传统美德相承接的社会思想道德体系,实现社会各阶级、阶层各尽所能、各得其所而又和谐相处,凝神聚力、众志成城地推动经济社会更好更快发展.三双教育实践活动心得体会在全市党员、干部、职工、公民中开展学党章、守党规、做合格的好党员学宪法、守法律、做合格的好公民的三双活动,是市委根据我们所面临的形势和任务,从全市干部群众的思想实际出发,着眼于加强思想道德建设,增强全体党员和人民群众的党规意识、法律意识,进一步形成全社会共同的理想信念和道德规范,所做出的一项事关秦皇岛长远发展的重要决策.是针对解决在少数党员和群众中存在着理想信念滑坡、道德修养缺失、责任意识不强、文明素质不高、工作作风不实等问题的重要举措,解决好这些问题事关推动更好更快发展的思想资源和精神动力,事关构建和谐社会的道德支撑和价值取向,因而影响重大.开展双学、双守、双做教育实践活动,必须牢固树立长期努力的思想,只有开始,没有结束,不抓则已,抓就抓好,坚持不懈、持续深入、锲而不舍地加以推进；必须坚持当前和长远相结合,明确提出阶段性工作要求,积小成为大成,从量变到质变,不断取得扎实成效；必须坚持自我教育为主的原则,注重做到入脑入心、切事切理、切人切己、求深求实,坚决防止走形式、作表面文章；必须坚持统筹兼顾,稳妥积极推进,面上铺开,重点实践,以点带面,有重点、分层次地深入开展,务求实效.
篇七：个人对照检查材料三纠三促
三纠三促方案范文
清水镇九年制学校党总支开展“三纠三促”专项行动方案为深入贯彻____“八个着力”重要指示精神，清水镇九年制学校党总支根据《____凉州区教育局党组____开展“三纠三促”专项行动____》(凉教党发【____】____号)要求，开展“纠正不担当____好弄虚作假问题，促进中央好省委省政府、市委市政府、区委区政府决策部署落实，促进全区经济社会平稳健康发展，促进党员干部作风明显好转”(以下简称“三纠三促”)，现制定我党总支汇开展“三纠三促”专项行动方案：一、深入自查自纠，聚焦突出问题清水镇九年制学校党总支委员、各支部委员对照《____凉州区教育局党组____开展“三纠三促”专项行动____》(凉教党发【____】____号)中指出的____个方面的问题和所附具体问题清单，主动认领，对号入座，并举一反三，深入查找不担当____好弄虚作假问题，做到切实把问题查深、摸透、找准，真正做到了见人见事见细节。二、靠实工作责任，认真抓好落实在开展“三纠三促”专项行动中，各党支部要认真履行主体责任，切实抓好任务落实；领导班子主要负责人认真履行
我们要以坚决的态度、务实的作风、有效的措施抓落实，敢于担当、敢于较真，抓常抓长、抓实抓细，促使党员干部特别是领导干部真正做到为官有为、为政善为，恪尽职守、积极作为。
三纠三促方案范文（二）
“三纠三促·作风整顿提质增效”主题专项行动心得体会根据市政务服务中心局党组开展“三纠三促〃作风整顿提质增效”主题专项行动活动方案要求，近期认真学习了____原著、党的重要会议文件精神、党章及党内条例法规，对照学习内容、岗位标准和履职实绩，认真分析了自身在政治、作风、廉洁、能力、业绩方面存在的突出问题，进一步明确了今后工作学习努力的方向。在学习思考、思想转变、剖析反省、问题分析过程中，进行了深刻的反思，通过反思发现了自身的不足、存在的差距，也有了一些浅显的认识和体会。一、对“三纠三促·作风整顿提质增效”主题专项行动的认识____大以来，“打铁还需自身硬”频频被中央领导层提出。怎样才算自身硬，我认为三个促进提高就是具体的标准。市____决定在全市各级机关开展“纠正不担当____和弄虚作假问题，促进中央和省委省政府、市委市政府决策部署落实，促进全市经济社会平稳健康发展，促进党员干部作风明显好转”(以下简称“三纠三促”)专项行动，就是聚焦当前部分党员干部中存在的履行职责不担当、为民服务____、落实任务弄虚作假等问题。政务服务中心作为“放管服”改革的前沿阵地，直接服务企业和群众，代表着市委、市政府的形象。
二、梳理窗口岗位促进提高的几个要点1.首要在于政治过硬。从事窗口服务工作，无论是身处何种岗位，政治过硬都是首要的、必须的。一要坚决服从党的领导、听从党的指挥，任何时候任何情况下都与____保持一致；二要牢固树立四个意识，严格遵守党的各项纪律特别是政治纪律，做到有令必行、有禁必止；三要主动接受、紧紧依靠市政务服务中心党组的领导，对于事关党的大政方针，窗口服务的重大决策部署、重大事项、重大问题，都要坚决服从，落到实处。2.重点在于作风过硬。干事创业，过硬的作风是有力的保障。作为一名窗口工作人员，面对当前政务服务工作的新形势和新任务，对照“三纠三促”专项行动具体问题清单，自身还存在许多突出的问题，主要表现在：____纪律意识不强，服务态度还有待进一步提高，工作缺乏积极性、主动性，不能严格遵照中心的各项规章制度等现象。作风过硬就是要做到勤、严、实。“勤”就是要在窗口工作中发扬吃苦精神，工作勤奋、踏实，高效率完成各项工作；“严”就是要对工作做到高标准、严要求，严谨细致、一丝不苟，高质量完成窗口服务工作。“实”就是在工作中要实事求是，注重实绩，不弄虚作假，脚踏实地的完成本职工作。3.关键在于廉洁过硬。廉洁是党员的一项基本素养，要从窗口工作实际出发，一是要严格遵守廉洁自律的规定，廉洁奉公，忠于职守，不利用职权和职务上的便利谋取不正当利益；二是要严格执行工作程序及规定，确保无违法违纪行为的发生。三是要做到不____，能
抵制住诱惑，不徇私情、不谋私利，坚决不办人情件、关系件，确保行政审批行为规范合法。
4.根本在于能力过硬。窗口服务工作是一项服务性很强的工作，能否廉洁高效、公正公平的做好窗口行政审批服务工作很大程度上取决于窗口人员是否具备深厚的法律素养和熟练的岗位技能。一是要具备良好的学习能力，能主动学习政治理论和业务技能；二是要具备良好的履职能力，能完全胜任本职岗位工作；三是要具备良好的业务能力，在日常业务学习、队伍建设等工作中能发现问题、解决问题，真正将自己打造成一名业务能力精、专业能力强、综合素质高的窗口工作人员。5.核心在于业绩过硬。业绩好不好是履职好坏的重要标准，首先，作为一名窗口服务人员，要具备较高的业务和法律知识，能运用法治思维和法治方式开展工作、破解难题，从而有效提高窗口行政服务工作；其次，要做到全面履职，能高质量完成岗位各项工作，真正实现岗位价值、体现自身业绩。三、存在的问题认真对照“三纠三促〃作风整顿提质增效”主题专项行动的要求，发现自身还存在一些问题与不足：一是政治上不过硬，工作和生活中安于现状、不思进取，对目前行政服务工作发展的严峻形势和面临的新问题认识不足，大局意识、危机意识和服务意识不同程度出现弱化。二是作风不过硬，多年的工作既积累了工作经验，又磨平了干事创业的____，工作中按部就班，沿用老经验、旧方法解决新问题，在改进方法、提升成效、业务更新方面缺乏创新意识和进取精神。三是履职能力不过硬。对大厅领导工作思路、工作部署
推荐访问:个人对照检查材料三纠三促 对照 检查 材料