2022年林草局工作总结和系半年工作安排6篇2022年林草局工作总结和系半年工作安排 镇镇22022年上半年工作总结和下半年工作打算 2022年，在县委、县政府的坚强领导和大力支持下，*镇聚焦县委“1147&下面是小编为大家整理的2022年林草局工作总结和系半年工作安排6篇,供大家参考。
篇一：2022年林草局工作总结和系半年工作安排
镇 2 2022 年上半年工作总结和下半年工作打算2022 年，在县委、县政府的坚强领导和大力支持下，*镇聚焦县委“1147”发展思路，明确“雅西康养第一站·园地共建示范镇”的定位，践行“1125”工作思路，推进**高质量发展，取得良好成效。现将相关工作情况报告如下。
一、2 2022 年上半年工作开展情况
（一）强化项目投资，落实产业发展“有信心”
坚持规划引领，以项目为抓手，结合大熊猫国家公园南入口社区建设，打造**国际森林康养度假产业园。一是加快项目落地，积极对接荥发展集团、徐氏文旅集团、中铁五局，统筹推进熊猫翠竹长廊、经河防洪治理工程、万年村方竹基地、沉浸式体验中心、熊猫会客厅、熊猫之眼露营地建设。二是完善项目库储备，已包装策划基础设施、环境保护、重大产业、社会发展等方面入库储备 33 个，动态投资约 160 亿元，正在开展前期可研、初设的有 12 个约 18 亿。三是强势推进招商固投，截至目前，已外出进行招商引资 15 次，完成争取上级资金 28 万元。**鲑鳟鱼养殖基地建设项目、**度假民宿酒店建设项目已达成初步投资意向。加快固投申报速度，已完成固投 2700 万元，完成全年任务 53%。
（二）强化文旅发展，落实业态提升“明方向”
一是明确一个目标。咬定全市精品文旅景区“第一方阵”目标，依托叠翠溪、桌山、大熊猫国际森林探秘营地 3 大组团，推动重大文旅项目落地。树立大景区、大商圈理念，成立熊猫民宿联盟，推进民宿改造提升，发挥示范引领作用。二是把握一个抓手。以创建**旅游名镇、名村、名宿为抓手，围绕 108 记忆、108 味道等特色，培育精品点位。拓展森林康养、休闲度假、户外露营、自然教育 4条旅游线路，完善“吃住行游购娱”配套，设置消费场景，丰富文旅业态。三是形成一个体系。聚焦“场镇住、景区游”特色引领，推进入口社区“一线八点”项目落地落实，以大熊猫元素、“两山”实践转化为核心，升级衍生新的旅游产品。四是梳理一张清单。围绕创建标准和工作程序，形成工作清单，推出差异化
旅游产品，推动提升景区综合管理和旅游服务水平，做好点位提升，打造新精品塑造新“IP”。
（三）强化为民办事，落实转树作抓“见成效”
一是结合“转树作抓”专项行动，重点围绕 2 个民生项目、5 件民生实事统筹推进“十百千”工程。截至目前，**属地的 S541*县*镇至**镇段新改建项目已配合县交通运输局完成现场勘探，并启动设计，完成可研报告，预计年底动工。*县天然气供气工程已完成观音岩至老场口区域管道铺设。二是已完成厕改项目、鱼泉村道路维修、经河村优先组排洪堰、鹰嘴岩道路排危修复 4 件民生实事，持续推进大货车超载超限运输整治。三是有效推动遍访活动，建立“1 对 1”帮联台账，完善调整备案制度，实行每月动态管理。累计下沉干部 138 人，入户走访群众 276 户，广泛开展疫情防控、森林防灭火、防汛减灾宣传，办理代办、代跑、政策答疑等民生事项 49 件。
（四）强化环境整治，落实人居环境“新提升”
一是聚焦“一轴两线四片区”，成立*镇农村人居环境综合整治工作领导小组，形成镇党委统筹抓、村党组织具体抓，镇纪委协调抓的工作机制。先后召开动员会 5 次，明确各村任务区域，将全镇划分为 68 个网格，压实责任到人。二是组建镇村党员干部为核心，驻村工作队、志愿服务队参与的环境整治小组，拓展熊猫公园卫士、熊猫帮帮团、熊猫氧你服务社、熊猫绿迹小队等特色品牌。锁定*镇、经河商贸市场、农家乐（民宿）集群、陶家坝小区、翠竹长廊等重点区域，开展“扫灰灰、扯草草、捡渣渣、掏沟沟”行动，清除卫生死角 30 处，清理门面 78 家，疏通沟渠 480 米，拆除广告牌 7 个、彩钢棚 46 个，清理杂草 32处。市场新搭建门面 50 个、修建厕所一个。三是对各村环境综合整治重点、难点和亮点进行亮化，挂图作战，形成有序推动落实工作格局。通过建立“周通报、月考核”的督导制度，做到“一周一通报、一月一考评”，倒逼工作责任落实。
二、2 2022 年下半年工作打算
下半年，我镇将高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻习近平总书记来川视察重要指示精神，全面落实省委十一届十次全会和省第十二次党代会、市委四届十二次全会和市第五次党代会、县委十五届七次会议精神，按照“1125”工作思路，全面提振“大干快上”荥经状态，为三年建成“中国黑砂城、‘两山’示范区”贡献**力量。
（一）贯彻省委精神强引领
坚持把学习贯彻省十二次党代会精神作为当前首要政治任务，密切结合党代会精神和巩固党史学习教育成果，迅速把思想和行动统一到党代会的决策部署上来，立足岗位，深入广泛交流学习，营造氛围，把准核心要义，以身作则教育引导干部进一步坚定信念、增强本领、提升服务。认真践行“精细管理、精心服务、精准保障”工作理念，努力把干部队伍理论水平、工作格局、服务能力提升到新高度，坚持“讲政治、抓发展、惠民生、保安全”，以“时时放心不下”的责任感和“处处奋勇争先”的使命感，用实干担当把美好蓝图变成现实。
（二）推进重点项目快发展
坚持项目为王，招大引强，深入推动陶家坝概念性规划、大熊猫国家公园干部学院设计以及温泉度假区策划，细化任务，挂图作战，分班子、分责任人领取项目任务，实行推进比拼，统一考核奖惩。突出重点，抓好在建项目，加强对企业的督促指导，协调落实建设资金，加快项目实施和资金拨付进度。创建优良的营商环境，注重跟踪问效，加强宣传，收集招商线索，发挥主观能动性，“走出去”“请进来”积极拓展招商渠道。盯紧全年任务目标，立足政策导向抓好研判分析，精心谋划抓好项目策划包装，通过再细化、再梳理、再创新，多措并举，高效推动重点项目快发展。
（三）坚守三条底线牢保障
强化责任担当，坚守政治底线。压实主体责任，严禁麻痹松懈思想，做好突发事件应急预案工作，全面推进安全、防疫、防汛工作落实到位，切实筑牢三条底线。细化工作措施，坚守安全底线。通过敲门行动，开展安全生产检查和宣传，
做好疫情防范宣传、疫情动态反馈、引导安全防护工作，对矿山企业、地灾点、山洪点防汛工作部署开展督查，全力保障我镇人员的人身、财产安全。紧盯责任落实，坚守纪律底线。严明安全、防疫、防汛工作纪律要求，聚焦安全预警、人员筛查、物资储备、应对措施、责任分工五方面，精准发力，开展监督，倒逼效能提升及执行力的提高。
（四）建设国家公园高标准
贯彻习近平生态文明思想，树牢绿水青山就是金山银山理念，把大熊猫国家公园体制试点作为政治任务和光荣使命，立足被动向主动转变、局部向全域转变、生态向业态转变“三个转变”，构建“1+3”工作体系，奋力打造大熊猫国家公园创新示范区。以熊猫翠竹长廊为轴线，融入大熊猫和鸽子花“双国宝”元素，对沿线绿化景观、标识标牌、氛围营造进行整体提升，呈现最美的熊猫大道。坚持党建引领，体现国家公园建设与乡村振兴、基层治理有机结合，建立巡护队、生态导游、社区服务等党小组，影响和带动更多游客成为熊猫守护者和生态向导队员。
（五）狠抓作风建设严要求
把“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动作为政治任务来抓，以新面貌迎接新挑战实现新作为，大力弘扬伟大中国共产党成立精神，驰而不息加强作风建设，激发党员干部创业积极性、创造性。全镇上下统一思想认识、凝聚发展共识，进一步细化工作举措、压实主体责任，与“十百千”工程有机结合，推动党员“1 帮 1”遍访工作、人居环境整治“百日攻坚”行动，助企纾困再上新台阶，通过“一网两圈三员”全域发力，实现服务优带动生活升级，治理优带动民生向好，环境美带动产业提档全面提升。
篇二：2022年林草局工作总结和系半年工作安排
草局在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实省、州、县安全生产工作相关文件精神，结合文明单位创建，切实加强领导，明确责任，及早部署，创新措施，圆满完成林草安全生产各项任务。为发扬成绩，找出不足，克服缺点，现将安全生产工作总结如下:一、成立工作领导小组
组长：
副组长：
成员：
二、安全生产工作情况
（一）森林草原防火圆满完成。贯彻落实“预防为主，积极消灭“的森林草原防火工作方针，战胜持续高温干旱天气，全年未发生重大森林草原火灾和人员伤亡事故，实现连续 34 年重大森林火灾零发生。
（二）生态保护工程建设无安全事故。在生态保护项目建设中，把安全措施落实到具体项目，并明确责任人，杜绝了安全事故的发生。
（三）林草职工安全得到保障。林草局一直强调干部职工在出差、下乡等工作中，坚持“以人为本，安全第一”的原则，不准乘坐三轮车、农用车及其它无安全保障的车辆，确保工作人员生命安全。并要求不论是、巡山护林及追、查违法人员、参加森林草原火灾扑救等各项林草工作中，均坚持安全第一的原则。
三、强化行业主管工作安全
一是明确职责，签订责任书。县政府与各乡镇和森工企业签订了森林防火责任书 28 份；乡与村签定 143 份，村与户签定 20000 余份，与施工单位签定 20 份。
二是开展森林草原防火宣传工作。共计出动宣传车 320 台次，广播电视台举办专题节目 20个，发放和张贴各类宣传资料 73000 余份，其中，宣传日历 15000 余张，宣传笔记本 500 册，宣传纸杯 30000 余个，宣传围裙 1000 条，宣传警示牌 200 张，《森林防火条例》、《省森林防火条例》5000 余本、悬挂横幅 200 幅，宣传标语 1500 余条，进入森防期张贴县森林防火戒严令200 份，发放禁止燃放孔明灯宣传单 3000 余张，制作刷新固定森林防火宣传牌 143 个，发送手机短信 10000 余条，发送森林防火微信 50000 余条，在中小学开设专题课 30 课时并发放藏汉双语画册 1000 余份，开展扑火演练 2 次，演练人员 160 人。
三是加大督查力度，开展火灾隐患排查。以“森林防火宣传”活动为契机，推行森林草原防火“两行制度”，落实火险隐患排查。开展森林草原火灾隐患排查 15 次。深入全县各乡镇、林区、草场施工单位进行排查，制定林区禁止一切野外用火。从管人、管林、管火三方面入手，加强巡山检查。
四是建设专业扑火队伍。我县共组建了 3 支专业扑火队伍，共 180 人（其中：黄龙管理局60 人，县林草局 60 人，林业局 60 人）。投入 24.8 万元修建防火墙，防止宗教用火引发森林草原火灾。
五是开展森林草原防火培训。被州政府评为“2018-2019 年度森林草原防火一等奖”。对乡（镇）分管林业的副乡长、林业工作站站长、草管员、松林局、黑水九 O 四场林场从事森林草原防火工作人员 70 人进行为期二天的体能训练和业务技术指导，使其能够真正发挥出有效预防、快速反应和保护森林草原资源的作用。
六是强化督查力度、确保工作落实。组织开展森林草原火灾督查工作，今年 1 月 15 日－25日，县政府分管领导联合县森林防火指挥部、县草原防火指挥部，对我县 25 个乡镇进行森林草原防火进行督查。同时开展火灾隐患专项整治工作，排查整治森林草原火灾隐患 10 起。强化预案落实、确保打赢防火战。制定了《县森林防火应急预案》，运兵车 4 辆，指挥车 2 辆。我县共有风力灭火机 20 台，二号灭火工具 3000 把。严格执行 24 小时领导带班、职工轮班制度，科学调度，及时处置火情，确保政令畅通。
篇三：2022年林草局工作总结和系半年工作安排
林草局 x 20xx 年工作总结和 x 20xx 年工作计划按照《中共 xxx 县委办公室 xxx 县人民政府办公室关于上报20xx年工作总结及20xx年工作计划的通知》要求,现将20xx年林草局工作总结如下: 一、20xx 年工作总结 （一）职能目标完成情况
一是通过狠抓责任落实和防火宣传、隐患排查、队伍建设、应急准备、火源管控“五个到位”，有效减少了野外违规用火，科学有力处置森林火情，全年共发生森林火灾 1 起，未发生扑救人员伤亡事故，市对县森林草原防火目标管理责任考核结果为优秀。二是圆满完成年度绿化造林任务。培育调供各类苗木202 万株，保障绿化造林和林产业发展用苗；兑现退耕地还林项目补助资 684.2 万元；完成封山育林 3.2 万亩(含封育区补植补造 0.32 万亩、0.5 万亩造林和 33 万株义务植树，组织实施xxx 县 20xx 年火烧迹地生态修复项目，造林 0.071 万亩。三是森林资源管护力度加大。办理征占用林地共 31 件 253 公顷，正在上报审批 1 件，计划上报 2 件，全力服务全县社会经济发展；依法审批办理《木材采伐许可证》670 份 3444.2 立方米、木材运输证 21 份 356.4 立方米，同时，进一步规范木材加工经营行业管理，有效控制森林资源消耗；全面实施封山禁采，依托实施全县 90.39 万亩国家重点公益林和 16.3 万亩省级公益林生态效益补偿项目及 42.59 万亩万亩天然商品林停伐保护项目对全县森林资源进行全面管护；完成《xxx 县推行“山林长制”实施方案》编制并由县委印发实施，制定报送了山林长制工
作年度考核评分细则，将于年底对乡镇（街道）进行考核；做好森林病虫害监测预报和普查调查工作，全年共发生各类林木病虫害面积 2.8 万亩、成灾 0.055 万亩，无公害防止率 98.21%，实施云南松切稍小蠹虫无人机防治 0.4416 万亩、经济林病虫害防治 0.71 万亩，11—12 月计划再实施 2.8 万亩云南松切稍小蠹虫无人机防治和杨善洲纪念林 0.088 万亩冬瓜树统防工作，苗木产地检疫率和苗木、林产品调运检疫率均为 100%，各项考核指标均达到省、市要求；野生动物驯养繁殖及经营许可证办理、监管和重点保护植物采集要件申报材料上报工作有序进行，核实兑现 2018 年 270 余户野猪损害农作物肇事补偿款 14.65 万元；积极做好野猪非洲猪瘟防控检查督促工作；完成野猪资源调查工作；受理野生动物救护事件 27 件，救护娃娃鱼、绿孔雀和蛇类野生动物 25 只（条）；受理各类涉林案件 87 件：刑事案件立案 17 件，侦破 13 件、4 件正在侦办；立治安案件 2 件，破 2 件；查处林业行政案件 68 件，收缴罚款 42.45 万元。四是龙泉国家森林公园卫生保洁、服务接待和安全工作有序开展，安装森林防火和安全视频监控系统监控探头 25 套，新建刺铁丝防火围栏 2100 米，道路卡杆 9 处；完成戏台修缮和倾斜榉木古树支撑工作，建设公园区域路灯 40 盏，配合文旅局推进龙泉大寺修缮工程，启动 xxx 县森林火灾警示教育基地建设；五是完成龙泉市级自然保护区界碑和宣传牌工程，安装保护区界碑 46 块、永久宣传牌 6 块；完成 2 个保护区人类活动卫星遥感 106 个监测点的核实工作，开展龙泉市级自然保护区日常巡护检查 16 次、翠柏县级自然保护区日常巡护检查 12 次，在 xxx 翠柏县级自然保护区内实施的土地整理
项目及时得到制止，违法建盖养殖场的案件线索已由六街街道农业综合服务中心依法移交给xxx县森林公安局；组织开展xxx翠柏县级自然保护区总体规划编制工作。完成丁茜保护小区和喜树保护小区外业调查并启动建设方案编制工作。六是建成千亩油橄榄示范园 1 个，预计 12 月底前再建成 1 个；完成 0.1万油橄榄造林、0.3 万亩板栗提质增效和 3.0745 万亩核桃提质增效，新种植花椒 0.1 万亩；举办林果栽培管理实用技术培训27 期，培训 1730 人次，发放技术资料 4616 份；完成 5 万株春季板栗良种嫁接改造和“xxx3 号板栗优良无性系”审定申报工作。指导申报 6 家市县级示范家庭林场，帮助榄源公司申报20xx 年中央财政林业科技推广示范项目资金 100 万元。七是办理林权更正 22 宗；评估并办理林权抵押贷款登记 16 宗，贷款金额 1165 万元；配合办理林权流转 7 宗，流转面积 1885.4亩，流转金额 301.8 万元。八是完成全县湿地资源核查工作，通过补充调查新增自然湿地面积 61.04 公顷，剔除错划的人工湿地面积 43.97 公顷，湿地总面积增加 17.07 公顷。县政府批复同意建立 xxx 县湿地保护小区，全县湿地保护率达到57.78%，自然湿地保护率达到 57.42%。
（二）共同目标和国家省市明确要求纳入考评事项完成情况
一是高度重视并全力抓好党建、党风廉政、意识形态、依法治县和综治维稳工作，为林草事业发展奠定坚实的政治基础，提供安定环境保障和强大的精神动力及智力支持。二是根据《中共 xxx 县委全面深化改革委员会 20xx 年工作台账》，我局 20xx 年牵头负责的 7 项全面深化改革工作事项（制定落
实建立国家公园体制总体方案的实施意见、国有林场管理办法的贯彻落实措施、天然林保护修复制度方案、全民所有草原资源有偿使用制度改革实施方案、市场化多化生态保护补偿机制行动计划、国家公园生态环境和自然资源监测指标体系的贯彻落实措施和以国家公园为主体的自体保护地体系的实施方案）均须以市级出台了相关文件（方案、制度、办法）为前提，但到目前为止市级均未印发相应文件，故工作未有实质性进展。三是认真履行县级河长联系部门职责，积极推进河长制工作。1-10 月共开展联系河段巡河 21 次，并就巡河中发现问题积极与乡政府沟通、研究、督促及时整改；7 月组织全体党对扒河十街河段垃圾进行清理。四是招商引资、向上争取资金和重点项目建设及固定资产投资工作稳步推进。招商引资至 10 月底已到位资金 1.5715 亿元，为年度任务数 1.4 亿元的 112%；固定资产投资至 10 月底已完成 5625 万元，为年度任务数的65.9%，3000 吨/日钨钼多金属回收技改采区扩建及尾矿库边坡隐患治理建设项目已完成入库待开工建设，预计至年底可完成年度固定资产投资任务 8530 万元；向上争取资金至 10 月底已完成 5665.1412 万元，为年度任务数的 98.4%，预计至年底可顺利完成年度任务数 5754 万元。重点项目 5 个：xxx 县 2018年岩溶地区石漠化综合治理工程已完成全部林业项目建设内容（封山育林 32000 亩、造林 3000 亩），6000 米田间生产道路现完成工程量 90%，输水渠道、取水坝 1 座、、蓄水池等水利工程完成 90%，但因无项目资金到位影响了工程进度；xxx 县铜厂乡高原特色农产品交易中心建设项目已完成全部建设内容（新建冷库 3 个、交易场地 3500 平方米），但环评相
关手续未办理；云南 xxx 龙泉国家森林公园保护利用设施建设项目因公园总体规划尚在修改完善还未报国家林草局批复而未能进入国家“十三五”项目库；xxx 县 20xx 年森林保护与修复发展项目已完成全部建设内容（建设森林资源管护站 20 个、森林资源管护哨点建设 25 个、修建水池 30 个，补植补造 1.4万亩）和全部投资 2080 万元。投资 4500 万元的 3000 吨/日钨钼多金属回收技改采区扩建及尾矿库边坡隐患治理建设项目已完成入库待开工建设。五是脱贫攻坚工作稳步推进。认真贯彻落实行业部门脱贫攻坚巩固提升责任书各项工作任务，做好“挂包帮 转走访”工作，为底尼、旧县和水塘 3 个村（社区）解决防火经费共 10 万元。春节前全体干部职工捐款 17600 元购买生活物资对帮扶对象进行慰问；六一儿童节为底尼小学、旧县小学师生送去价值 7860 元的学习用品和 800 元的困难学生慰问金。截止 20xx 年 7 月 4 日，我局有职工共计 88 人，联系 104 户贫困户，还有 3 户未脱贫。积极推进产业扶贫工作。全县培育特色经济林 29.76 万亩，保护性开发利用华山松 6 万亩，有力助推贫困户增收脱贫；优先选聘 94 名建档立卡贫困户为生态护林员，公益生态效益补偿、天然商品林停伐补助、退耕还林补助和陡坡地生态治理4大生态扶贫项目均有序进行并惠及广大贫困户。完成全县 32 个扶贫安置点和六个农村公路扶贫项目使用林地审批工作，免征森林植被恢复费150万元。六是扫黑除恶专项斗争稳步推进。及时召开专题会议研究部署并认真落实林草系统扫黑除恶工作：各股站认真自查自纠，相关职能股站结合本职工作对涉林企业及职工等林草领域容易出现黑恶案件领域和 2017 年以来办理的审批事项、林权流转
等项目及 249 起林业行政、刑事案件进行摸排，及时办理接受到的6条涉黑涉恶线索，到目前为止未发现涉黑涉恶犯罪特征。七是 4 件代表建议和 2 件县政协提案已全部按时办理回复完毕。八是政府信息与政务公开、互联网+政务服务、深化放管服改革改善营商环境、保障农民工工资支付、公民科学素质建设、社会信用体系建设、环境保护和创卫复审共 8 项国家省市明确要求纳入考评事项相关均稳步有序开展并取得了预期成效。
（三）存在问题
1. 林业经费投入不足。一是森林病虫害防治经费和两个自然保护区及龙泉国家森林公园建设管理经费未纳入财政预算，导致工作难以正常开展；二是目前上级下达至县财政但未拨至林业部门的林业资金已有 1.9 亿元，严重影响了林业建设项目推进和林业扶贫惠农政策落实。
2. 队伍建设亟待加强。干部职工整体年龄偏大难以适应森林防火等工作，且因人员逐年退休，干部职工总数近两年已从2017 年底的 100 余名锐减至 79 名，人少事多矛盾突出，森防站和林业草原生态修复站急需补充工作人员。
二、20xx 年工作计划 20xx 年，我们将认真践行党的十九大“绿水青山就是金山银山”理念，贯彻“生态立县”战略，紧紧围绕县委全会和县人代会提出的各项目标任务，按照“十三·五”林业发展规划，科学谋划、精心组织，狠抓落实，确保年度林业生态建设、森林林地资源保护和林产业发展均取得新成效。
（一）森林资源培育方面：做好林木种苗培育调供及行业
管理工作，规范国家新一轮 2.06 万亩退耕地还林和 2014、2016、2017 年度省级陡坡地生态治理项目管理及资金兑现。组织实施 20xx 年新一轮 1.54 万亩退耕还林、20xx 年石漠化综合治理林业建设项目（人工造林 0.28 万亩）和 20xx 年国家森林抚育项目 1 万亩; 推进美丽乡村和城乡绿化美化，完成全民义务植树 33 万株。
（二）森林林地资源保护方面：一是抓好以火源管理为中心的各项防火措施落实，积极应对和科学处置森林草原火情火灾，确保不发生大的森林草原火灾。二是继续实施全面封山禁采，进一步加强和规范 106.69 万亩公益林生态效益补偿和42.59 万亩天然商品林停伐保护项目、资金及专职巡山护林员管理，强化林木采伐监管，有效管护森林资源。三是继续做好林业有害生物监测预报、防控宣传及技术培训工作，积极筹措资金做好森林和经济林病虫害防治工作，依法开展林木种苗产地检疫和调运检疫。四是配合县不动产中心做好林权管理服务相关工作；积极协调保障项目建设所需林业用地指标，依法办理建设项目征占用林地审批工作，全力服务县域经济发展；加强林业行政许可事项管理，深入推进审批服务便民化，不断优化营商环境。五是加强林区巡视巡查，及时查处林业行政案件，严厉打击涉林违法行为。六是做好龙泉国家森林公园环境绿化美化和旅游服务接待工作；建立森林公园森林扑火专业队伍，建设森林公园森林防火视频监控系统（安装视频监控探头 58处）；加快推进《云南 xxx 龙泉国家森林公园总体规划》修改完善和报批工作，争取龙泉国家森林公园保护利用设施建设项目进入中央预算内投资项目库。七是加强 2 个自然保护区建设
与管理。加强龙泉市级自然保护区和翠柏县级自然保护区宣教与社区共建工作，与保护区范围内的村社区签订自然保护区监管责任书，给保护区范围内的群众发放自然保护区管理告知书，使保护区管理责任得到落实，管理规定家喻户晓；积极争取项目资金开展翠柏自然保护区勘界立碑和人工造林工作。
（三）林产业发展方面：继续开展特色经济林栽培管理实用技术培训，实施不少于5万株的春季板栗良种嫁接改造工作，组织实施 20xx 年国家造林补贴 1 万亩（建设内容为特色经济林提质增效），积极争取并组织实施年度特色经济林提质增效项目；继续抓好新型林业经营主体的培育和涉林企业服务工作，持续扩大野生菌人工促繁面积，加快林下资源保护性开发利用工作步伐，确保林产业年产值比 20xx 年增幅不少于 5%。
（四）重点工作方面：继续加大招商引资工作力度，按时足额完成年度招商引资任务；做好林业项目申报储备工作，积极主动与省市业务主管部门沟通协调，按时足额完成年度向上争取资金、重点项目建设和固定资产投资任务。做好扶贫联系点“挂包帮、转走访”工作，确保帮扶对象脱贫且不返贫；狠抓产业扶贫和生态扶贫，保障扶贫项目林业用地需求，助推全县脱贫攻坚；进一步提高政治站位，加大摸排工作力度，及时总结经验教训，推进扫黑除恶常态化、长效化、形成长效机制，以开展扫黑除恶专项斗争优化全县林草工作环境，促进我县林草事业持续稳定健康发展。
xxx 县林草局
20xx 年 11 月 4 日
篇四：2022年林草局工作总结和系半年工作安排
录县水利局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划 1
县水利局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划 2
县水利局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划 1
按照县政府工作安排，现就我局 2022 年度上半年工作总结和下半年工作计划报告如下：
一、上半年工作总结
（一）水利工程建设情况
1 1 、 ** 县 ** 地区群众喝上引调水工程
2022年计划投入*.*亿元实施了**县农村供水保障项目**水厂群众喝上引调水工程、**供水区群众喝上引调水工程及县城自来水管网延伸工程等 7 处工程。**、**、** 3 处工程于 2 月陆续开工建设，**镇区自来水管网改造项目已完工并通过验收，**、**工程预计 6 月中旬完工；**地区群众喝上引调水工程—**县农村供水保障项目管网沟通互联巩固提升工程涉及县城水厂管网延伸工程 1 处，**水厂、**水厂、**水厂巩固提升工程*处，工程投资*****.**万元，该项目已开工建设，力争 10 月份完成主体工程建设。
2 2 、水质保障情况
全县开展水质检测工作。规模以上水厂每月出厂水检测 42项指标，对规模以上水厂所覆盖区域随机布点取样 1 组管网末梢水，并进行 42 项指标检测。每季度检测出厂水 42 项指标。对全县已通水 14 个乡镇，199 个行政村现场取水样送检，2022 年上半年共计完成了全县 250 次出厂水、末梢水和水源水的水质检测
工作，保障了群众饮水安全； 3 3 、淮干余额资金项目
淮河干流**县行洪区调整和建设工程征地拆迁及移民安置资金余额影响处理和移民安置区改造提升工程总投资****万元。分四个标段：一标段新建**排涝站，投资约****万元，目前项目已停工；二标段**段，投资约****万元，目前进行**桥等桥涵配套及安置区人居环境整治提升施工，工程完成约**％；三标段临北段，项目总投资****万元，工程完成约**％；四标段***段，项目投资约***万元，目前进行**桥等桥涵配套及绿化施工，工程完成约**％。
4 4 、中型灌区续建配套与节水改造项目
该项目为中央投资，分为***区及***区两个项目，2021 年项目工程总投资****万元，已与 5 月 10 日完成验收。2022 年项目以于 4 月 20 日进场施工，目前工程进度已完成 30％。
5 5、 、 ** 县 ** 省级自然保护区生态环境综合治理项目（第一期）清淤工程
该工程总投资约****万元，2 月中旬，我局委托原项目编制单位黄河勘测规划设计研究院有限公司对该项目清淤工程可行性研究报告和初步设计报告按照省生态环境厅要求进行重新编制。因受疫情影响，我局于 4 月 10 日采取云视频线上方式对可研和初步设计报告进行了审查，并于 5 月 9 日最终定稿，。
6 6 、 ** 县 ** 省级自然保护区生态环境治理项目－团结沟涵等1 41 座涵闸改造提升工程
该工程投资****万元，主要建设内容是对**县境内**、沱河
流域共 6 个乡镇 41 个入河口（涵闸）进行清淤疏浚等，目前初步设计方案已编制完成并通过审查，计划于 6 月中旬挂网招标。
（ 二）水旱灾害防御工作
一是强化巡查，及时开展水利工程隐患排查。2 月中旬，即对全县排涝泵站、水库和涵闸运行情况进行了摸排，积极安排人员对设备进行维修和保养，累计投入资金**万元。同时县水利局、县应急局和县淮河河道管理局等多家单位对全县河道、堤防、泵站和涵闸等进行汛前检查。对检查中发现的问题要求相关单位做好整改，确保水工程安全度汛。
二是强化监管，确保在建涉水工程度汛安全。**县农村供水保障项目淮河南岸城乡供水一体化工程穿河管道专项工程位于淮北大堤 80＋630 处，该工程已于去年完工并验收，但穿管处堤防未经洪水考验。要求项目运管单位明确责任人，做好防汛应急预案，备足防汛物料，加强防汛值班值守工作。同时对合新高铁跨淮河特大桥和 S313 跨淮河特大桥、G329 跨淮河特大桥、宁洛高速扩建跨淮河工程等进行安全度汛专项检查，要求各参建单位严格落实防汛责任人，修订完善度汛应急预案，做好汛期应急值守和应急设备、物料储备。
三是强化以案预警，修订完善各类防御应急预案。深刻吸取河南郑州“7·20”特大暴雨灾害经验和教训，对照查摆自身问题。同时结合我县实际情况，组织专家编制《***水库 2022 年汛期调度方案（运用计划）》和《**县***水库防洪调度预警信息发布管理方案》，为应对水旱灾害做好应急防御方案准备。同时按
照省市要求做好《***（***）行洪区运用预案》和 33 座小水库防汛应急预案的修订。
四是强化防洪保安工程建设，确保工程发挥效益。通过淮干行洪区结余资金工程新建井头湖泵站，对沿淮大沟进行疏挖，配套桥涵建筑物等工程建设，将进一步提升临北、朱顶、大新和小溪等沿淮乡镇防洪除涝能力，为区域经济发展提供更加可靠的安全保障。
五是强化物资规整，做好应急物资储备。县水利局防汛仓库及时规整防汛物资并登记造册，累计盘存化纤袋 22 万条，木棒17 立方米，防浪布 6 万平方米，铁锨 985 把，吸水膨胀袋 2900条和救生衣（圈）1200 件等。为应对大汛打下坚实物质基础。
六是强化队伍建设，贴合实战进行演练。汛前与县直有关部门联合制定演练计划，拟定演练科目，排出演练日程。5 月 13日联合县人武部和县应急局组织开展了**县 2022 年防汛抢险应急演练，参演人数近 200 人。充分发挥了基干民兵、预备役战士和退伍军人在抗洪抢险中的重要作用，提升了抢险救灾实战能力。
针对全县泵站涵闸多、堤防战线长的实际，整合水利系统专业力量，组建两支素质过硬的抢险队伍——泵站应急维修抢险分队和涵闸应急处置分队。备足抢险器具，加强业务培训，提高其临时处置能力，确保招之能来、来之能战，战之能胜。
七是强化雨水情监测预警预报，加强信息整合。通过近两年新建的基层防汛预报预警系统和小水库雨水情测报系统及时掌握汛期重要河流、水库等雨水情实时数据。汛前及时安排维护人员对设备进行维护保养，确保所有监测设备运行正常。汛期加密
观测频次，及时发布预警预报信息。
（ 三 ）河（湖）长制工作
1、动态调整各级河湖长信息。全县共有县级总河长、副总河长、河（湖）长 13 名，乡镇级河（湖）长 137 名、管理河湖174 段，村级河（湖）长 415 名、管理河湖 650 段。县乡河长根据河长职责，负责组织领导相应河湖的水资源保护、水域岸线管理保护、水污染防治、水环境治理、水生态修复、执法监管等六项工作，协调解决河湖管理保护重大问题；组织对河湖管理范围内突出问题进行依法整治。近期由于县级领导调整和镇村换届，人员变动调整情况较多，县河长办及时更新调整各级河湖长信息，同步更新河湖长制公示牌，保证我县河湖长工作正常有序开展。
2、加大河湖巡查力度。严格按河湖长制工作方案要求，县乡村三级河湖长不定期进行巡河，落实县级河长每季度巡河一次，镇级河长每月巡河一次，村级河长每周巡河一次，对于未按要求完成巡河任务的乡镇，及时督促，并进行通报，力争巡河率达到100％。截至 5 月 30 日，我县县级河长巡河 59 次，镇级河长巡河 1063 次，村级河长巡河 14421 次。
3、多次开展联合执法行动。春节期间，联合省淮河河道局、**市水利局、**县水利局、**市水利局、**县水利局、**县水利局举行联合执法，打击非法采砂行为。
联合公安局、检察院、农业农村局、淮河河道局等单位进行禁捕期联合执法，打击非法捕鱼、垂钓行动。
对怀洪新河、沱河、石梁河（天井湖）等主要河湖影响河道
行洪问题排查，确保安全度汛。
4、召开总河长会议、加强水域岸线管护力度。5 月 23 日，我县防汛抗旱工作暨总河长会议召开，县总河长、县委副书记、县长***主持会议，县总河长、县委书记***讲话，各县级河长、各河长制成员单位、14 乡镇主要领导参会。金书记强调，为贯彻落实河湖长制从“有名”向“有实”转变，结合防汛抗旱工作汛前检查，加大河湖水域岸线管护力度，对我县淮河、怀洪新河、沱河、石梁河、张家沟等主要河湖进行排查，加强“四乱”清理力度，发现问题，敢于面对，立行立改。全县共排查大小问题32 处，正在进行整改。
5、加大投入、加快省级示范幸福河湖建设。今年我县拟淮河城关镇段创建省级示范幸福河湖建设，目前建设方案基本完成，拟筹措各类建设资金 3000 余万元，将淮河城关镇段建设成为“河畅、水清、岸绿、景美、人和”的，让群众满意的省级幸福河湖样板。
6、积极开展遥感复核，有序推进问题整改。按照市水利局工作安排，对 663 个我县遥感图斑中所存在疑似妨碍河道行洪问题进行复核，复核后发现存在 17 个妨碍河道行洪问题问题，目前已全部整改到位。淮委卫星监控发现 6 个图斑，经核查其中 2个问题，分别是朱顶船厂违章建筑和淮河切滩工程施工船管道堆放，目前存在问题整改全部完成。
（ 四 ）淮河河道采砂管理
采砂工作持续保持高压严打态势，通过巡查、联合打击等措
施，目前态势良好。上半年以来，开展日常巡查 159 次，与其他部门联合打击7次，出动执法车 159车次，出动执法船121船次，出动执法人员 1006 人次，处罚非法停靠卸载船只 1 艘，罚款 1.9万元，已全部上缴财政。
（ 五 ）水政水资源管理
1、用水总量控制和计划管理 2021 年认真落实水资源规划和“双控”制度，执行计划用水管理，年初对自备水源用水户下达用水计划，指导企业严格按计划取水；为推进地下水综合治理工作，制定 2022 年度年度地下水开采井关闭计划，于 4 月 22 日封闭城南合源纯净水厂的原取用的地下水井，同时完成**水厂、小溪水厂的在线监测老水表的拆除工作，并给酒精厂水井安装在线监测。坚持落实取水许可审批制度，办理电子取水许可证 2 处；严格落实水资源费有偿使用制度，截至 2022 年 5 月底，共计征收水资源费 89.8 万元。
2、按照“国家节水行动”方针，开展节水创建活动 结合 3 月 22 日“世界水日”“中国水周”，大力开展节水宣传活动。除在青年圩广场举行启动仪式外，还陆续开展了节水宣传进校园、进社区、进农村等活动，发放宣传册、宣传袋、以及文具用品 1 千多份。期间，继续开展节水载体建设，有序推进**经济开发区为节水型工业园区相关工作。
（ 六 ）水土保持工作
完成水土保持违规图斑整改工作，共计下发水土保持整改通
知 18 处，进行水土保持日常检查 20 余次，征收水土保持补偿费168.8 万元。利用“中国水周”进行水土保持工作宣传工作，发放水土保持宣传手册 1000 余份。
（ 七 ）安全生产工作
结合汛前检查，印发《2022 年度**县水利局房屋设施及水库大坝排查工作计划》，对全县 54 处泵站机房、34 处水库大坝等易出现安全隐患的建筑进行全面摸排，并根据工作台账，落实对账销号。在“安全生产月”活动现场工作人员及志愿者通过布设宣传栏、宣传条幅以及发放宣传手册等多种形式普及安全生产政策法规、安全科普常识、洪涝和干旱等灾害自救互救等知识。宣传防溺水工作，对水库等重点水域布设防溺水标识。
二、2022 年下半年工作计划 1、做好汛期雨情、水情统计和水旱灾害信息上传下达工作。当前我县正处于主汛期，积极做好雨情、水情方面的统计工作，加强防汛值班，保证 24 小时防洪抗旱信息畅通。密切注视天气形势和河湖水位变化，防止旱涝急转，做好防大汛抗大旱排大涝抢大险的思想，做好技术、物资等多项准备。
2、实施**县**地区群众喝上引调水工程，力争 10 月份完成主体工程建设。同时做好水质监测工作，确保饮用水安全。
3、完成淮干结余资金征地补偿及项目建设工作。
4、**县**省级自然保护区生态环境综合治理项目（第一期）清淤工程按序时进度开工。尽力克服汛期对施工进度影响，确保
工程于 8 月份开工建设。
5、做好**县**省级自然保护区生态环境治理项目－**东岸支沟渠水污染控制工程初步设计及招投标工作。该工程总投资5000万元，主要建设内容有：疏浚和扩挖排水沟4条总长13.09km，共做土方 25.6 万 m3；新建或重建涵桥 26 座，新建控制闸 2 座，重建渡槽 5 座，新建跌水 11 座；新建泵站枢纽工程 1 座。工程计划 10 月份开工建设。
6、完成***水库除险加固和改造提升工程初步设计报告编制和批复。该项目概算总投资 1.5 亿元，目前已完成水库安全评价工作，计划 8 月份完成初步设计报告审查和批复，力争年底开工建设。
7、做好 2022 年度市级目标考核各项工作任务和县政府工作报告分解任务。完成水政水资源、河湖长制、水土保持和水利建设水旱灾害防御等目标任务。
8、加强对水利工程项目建设安全生产检查，真正把安全生产事故消除在萌芽状态，坚决遏制水利重特大事故发生。
9、完成县人大建议和政协提案的办理工作。
10、配合省、市设计院做好怀洪新河灌区、淮河水系洼地治理工程项目相关前期工作。
11、做好招商引资工作。
12、做好县委、政府安排的其他工作。
县水利局2022年上半年工作总结和下半年工作计划2
2022 年上半年在县委、县政府的正确领导下，*县水利局紧紧围绕全县中心工作，充分发挥部门职能作用，大胆创新，不断进取，较好地完成了各项水利重点工作任务，在*月份全市水利工作综合排名评比中位居第*位。具体情况报告如下: 一、2022 年上半年工作完成情况 (一)切实做好党建及党风廉政工作 完善党建目标机制，强化目标责任，责任到人，坚持从严治党，党支部书记亲自抓，负总责，不断激发基层干部抓好党建工作的信心，充分体现基层党建工作的凝聚力和战斗力。按照“一改两为五做到”要求，加强党风廉政建设，转
变工作作风，严禁发生“吃拿卡要”现象，更好为民办实事、为企业服务。
(二)全力保障农村供水，确保群众按时喝上引调水 1、做好引调水项目前期工作。《*县...
篇五：2022年林草局工作总结和系半年工作安排
2022 年上半年全面从严治党（党建）工作总结（集团公司）
..................................... 2 2022 年上半年全面从严治党工作总结 ............................................................................. 8 税务系统 2022 年上半年全面从严治党工作总结 .......................................................... 14 市委宣传部 2022年上半年全面从严治党工作总结 ...................................................... 20
2022 年上半年全面从严治党（党建）工作总结（集团公司）
上半年来，xx 公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的 xx 届 x 中 x 会精神，认真落实中央、市、区重大决策部署，在 xx 工委的正确领导下，突出党建引领，聚焦中心工作，以党建与业务融合为抓手，坚持对标对表中强化政治引领，融合发展中激发党建活力，毫不松懈抓好党组织建设，坚定落实全面从严治党工作要求护航公司转型发展。现将 2022 年上半年工作总结如下：
一、主要工作情况 （一）不断压实全面从严治党和党建工作主体责任。
一是突出研究部署。围绕公司党建工作目标，结合工作实际制定《全面从严治党（党建）工作要点》，对全系统推进全面从严治党工作，党建与中心工作深度融合进行安排部署。
二是发挥作用巩固成果。党委落实“把方向、管大局、保落实”的作用。上半年召开党委会议 xx 次，全面从严治党专题会议 x 次。巩固巡察工作和党史学习教育成果，对问题清单逐项对照回头看，着力构建主题教育长效机制，进一步压实从严治党责任。
（二）强化组织建设，持续加强组织动员力 紧盯找差距、补短板、强弱项、促提升，持续强化基层组
织建设。
一是聚焦政治生活，严格制度执行。党委高度重视党内政治生活，按照组织程序召开民主生活会，严格落实“双重组织生活”，广泛征求党员、群众的意见；坚持主题党日、支部书记讲党课等活动常态化，活动主题与重点工作相结合，带领党员积极参与其中；组织各支部推动“三会一课”、党统管理、党员发展、党费交纳等工作规范化开展。
二是着眼支部建设，建强红色堡垒。紧盯党委关于工作提升的总要求，做好支部换届、支委配备等重点工作，完成下辖五个支部换届工作，将年轻骨干力量吸收进支委队伍；组织开展支部述职工作，党委领导听取各党支部书记述职报告，并聚焦问题逐一点评，提出工作要求，让支部在述职评比中找差距、补短板、促提升；开展支委培训，全面提高新任党支部书记、支委和党务工作者抓基层党建的能力，提升支部建设标准化、规范化水平。
三是聚焦党员管理，提升队伍素质。各党支部坚持围绕中心、服务大局，通过“三会一课”、主题党日，抓紧、抓牢党员教育。持续不断的夯实支部的战斗堡垒作用和发挥党员的先锋模范作用，上半年，公司党委 xxx 名党员全部完成社区报到，参加社区活动 xxx 次。
把好发展党员政治关，对表现突出的入党积极分子优先发展。坚持党管人才原则，选拔资产运营部副主任，为公司重点
业务领域推进工作提供人才支撑，并通过加强管理、优化配置，调整岗位，充分激发人才队伍活力。
（三）抓牢理论学习教育，持续夯实思想保障力。
一是理论武装重实效。以中国共产党党史和习近平新时代中国特色社会主义思想的常态化学习为基础，制定《xx 公司党委 2022 年度理论学习安排》及清单，为支部和党员推出明确学习目标、梳理学习要点、列出学习内容。强化运用党委支委会理论学习、“三会一课”、党建强企新课堂、“马克思主义读书会”等学习载体，推动各支部理论武装工作往深里做、心里走、实里抓。
二是主题活动深入化。创新“红色阵地”，通过打造“学党史图书角”，“请进来＋走出去”打造“红色课堂”，支部书记讲党课，以“老十八军精神”、区十四五规划、“汲取党内经验，强化团队建设”为主题开展专题述学，从党的发展历史中汲取企业发展精神动力；以“红色先锋显担当”为主题开展马克思主义读书会让党员谈感悟、话心声，强化学习质效；组织党员观看红色电影《怒潮》，组织开展“‘峰火’相传、学史铸魂”主题党日活动，进行沉浸式党性教育；“企业内＋企业外”搭建“红色载体”，党委班子春节期间带头值班，强化安全保障；组织党员深入社区开展疫苗接种宣传和桶前值守、红十字会志愿捐款、共产党员献爱心、走访服务入驻企业等活动；通过党员过政治生日、重温入党誓词等方式，教育引
导广大党员干部在推进公司集团化发展进程中，确保国有企业发展的正确方向。
（四）抓好舆论引导，积极传播凝聚正能量。
公司党委牢牢掌握意识形态的领导权主动权，制定《意识形态工作要点》，不断增强干部职工的责任意识。着重把握不同时期工作重点，对深化党史学习教育、迎接二十大顺利召开、重点工作任务的意识形态工作周密部署。注重活动宣传，抓好典型引路，发掘先进人物事迹，记录公司在党建工作中的闪光点，使宣传报道工作发挥弘扬先进、鼓舞士气、激发干劲的作用。强化载体运用，充分发挥党务、厂务公开栏作用，进一步丰富宣传载体制作党群园地，定期更替照片，充分展示公司党建工作、发展战略、工作方针，抢占舆论的制高点。特别是通过建党百年系列活动，党员干部思想统一，工作热情高。
（五）聚焦全面从严治党，持续深化纪律威慑力。
一是明确主体责任再压实。严格按照“一岗双责”要求，明确职责、压实责任。通过召开工作会议、专题培训等形式，引导各支部牢固树立管党治党的责任意识，保障全面从严治党工作与中心工作相互渗透、互相促进；始终把执纪监督“四种形态”作为落实监督责任的重要抓手，及时发现、严肃处置苗头性、倾向性问题，终保持反腐败高压态势； 二是推动廉洁教育再入心。在公司内开展以案促改活动，组织观看廉政纪录片《xxx》，全体党员及领导干部进一步提
高加强作风建设和思想道德建设的自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线。党委下发《关于开展廉政风险点排查工作的通知》，组织集团各子公司、部门围绕岗位工作中招投标、选人用人、竣工结算等腐败问题易发的领域开展廉政风险点排查整治工作，提出改进措施，严格落实党风廉政建设主体责任。按照区纪委监委机关工作要求，开展违法发放津贴或福利、违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝问题专项整治，经自查未发现相关问题。
三是抓牢作风建设再深入。党委深入学习中央纪委六次全会精神，深入研讨、部署落实。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，党委书记抓好重要时间节点廉政教育，支部纪检委员及时传达党委关于春节、清明、五一、端午期间工作要求，确保节日期间风清气正。组织召开专题会推动领导干部个人有关事项填报有序开展，确保领导干部个人事项报告不打折扣、从严从实。
四是抓好督导检查促提升。支部工作实行月汇报、季总结、半年考核、年终总评的工作模式，把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。以工作计划为抓手，理清党建工作思路，抓好重点工作，督促支部工作落实落细。采用下沉式督导，党办结合党建工作要点及党史学习教育情况对支部开展督察，盯紧薄弱环节、督促问题整改，确保党建工作扎实推进。
二、存在问题及不足 公司党委坚持在党建工作上谋思路、定举措、求实效，但党建工作力量有待进一步加强。从事党务多年的老同志需要不断学习、与时俱进，年轻同志理论知识缺乏、工作经验少，与做好党组织建设的工作要求存在一定差距。我们要切实加强党务工作人员的培养、锻炼，多渠道开展党务工作人员的学习教育，压担子，尽快提升年轻党务人员的工作能力。
三、下半年重点工作 下一步，公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，持续深入开展党史学习教育，深入贯彻习近平总书记系列讲话精神，认真落实上级各项工作部署，把学习成效转化为推动集团公司系统发展的工作实效。
一是突出党的政治建设。坚定不移坚持党的全面领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。抓政治、强引领，认真落实主体责任，聚焦主责主业，为推动企业高质量发展凝聚力量。
二是强化提升党的理论武装。各支部以此为主题召开马克思主义读书会，强化精读细学深悟；以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，结合企业特点，邀请专家学者开展理论宣贯，着力提升思想政治素养。加强意识形态工作的研判分析和统筹实施，落实落细“三会一课”，不断丰富形式与载体，教育引导党员切实在学懂弄通做实上下功夫。
三是不断夯实党的组织基础。抓好各党支部党史学习教育专题组织生活会，作为衡量党史学习教育成效的重要内容；落实党建品牌建设、组织能力提升各项工作，强化党建引领中心工作的保障机制建设；依托专题培训、学习研讨、主题党日等加强党员思想政治教育和作风建设；进一步做好党员发展工作，把全面从严治党的要求贯穿于党员发展的各方面、全过程。
四是加速推进工作融合发展。把发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用同重点任务攻坚、区域产业培育、完善企业运营等重点工作任务结合起来，不断增强破解难题、补齐短板的政治引领力，激活党组织能量，为企业改革发展赋能，以崭新的精神面貌和饱满的工作状态迎接二十大的顺利召开。
2022 年上半年全面从严治党工作总结 2022 年上半年，在 x 党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻十九届中央纪委六次全会和 xx 届纪委 x 次全会精神，认真落实全国、全省xx 党风廉政建设会议精神署，全面贯彻落实中央和省委关于全面从严治党部署要求，坚持严的主基调不动摇，推动全面从严治党不断向纵深发展。现将有关情况总结如下：
一、坚定不移加强政治建设，着力锻造忠诚品质 (一）持续加强忠诚建设。坚持把学懂弄通做实习近平新
时代中国特色社会主义思想特别是习近平法治思想作为首要政治任务，毫不动摇地坚持和加强党的绝对领导，持续加强忠诚建设，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把“两个确立”作为最高政治原则，深入开展忠诚教育，持续提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断强化忠诚核心、拥护核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉，永葆忠诚的政治本色。
（二）严肃党内政治生活。认真贯彻落实《中国共产党重大事项请示报告条例》，严守党的政治纪律和政治规矩，坚持“四个服从”、时刻牢记“五个必须”、坚决防止“七个有之”。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，坚持“兰考标准”，x 月 x 日，召开 2021 年度组织生活会，x月 x 日，召开 xxx 以案促改专题组织生活会，xxx 代表支部班子作对照检查，班子成员分别作个人对照检查，开展批评与自我批评，交流了思想，查摆了问题，明确了努力方向和改进措施，达到了预期目的。
（三）持续强化理论武装。建立健全党史学习教育常态长效制度机制，用活用好“三会一课”、主题党日活动、青年理论学习小组研学等方式方法,及时跟进学习习近平总书记重要讲话精神 xx 篇。引导党员干部把深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神与学习领悟习近平法治思想、习近平总书
记关于党的自我革命战略思想和新时代 xx 工作重要论述贯通起来，持之以恒推进党史学习、教育、宣传，做到思想上高度统一、认识上全面提高。
二、坚定不移推进反腐倡廉，着力深化标本兼治 (一)严厉查处违纪违法行为。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持有案必查、有腐必惩，尤其是对不收敛、不收手的，发现一起、坚决查处一起。重点查处政治问题和经济问题交织的腐败问题，紧盯选人用人、项目工程、行政审批等重点领域，严肃查处徇私枉法、贪污受贿、利益输送等问题，共查处涉嫌违纪违法 xxx 人,发挥了强有力的警示震慑作用。
(二)扎实开展以案促改。扎实开展了集中以案促改，认真对标对表，发扬刀刃向内的自我革命精神，深入开展谈心谈话，认真深入开展“六查”工作，全面梳理存在的问题和短板弱项，制定科学可行整改措施；期间,共开展警示教育 xxx次、xxx 人次,查纠问题 xxx 个,完善规章制度 xx 个。深入推进以案促改制度化常态化的经验做法在《xxx》进行了专题报道。
(三)增强不想腐的自觉。凡是发生违纪违法问题的个人，其他党员干部必须深刻汲取教训，坚持举一反三，切实发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。加强廉洁文化建设，大力弘扬英模精神，运用线上线下，先后组织 x 起英模事
迹报告会，教育引导全体党员干部正确处理公与私、亲与清、情与法，切实筑牢拒腐防变思想防线，不断增强拒腐防变能力。
三、坚定不移压实主体责任，着力提升监督效能 （一）压实主体责任。认真贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，党支部书记扛牢“第一责任人”责任，班子成员认真履行“一岗双责”。深入学习贯彻全国、全省党风廉政建设会议精神，将全面从严治党与业务工作同谋划、同部署、同推进，认真贯彻落实《2022 年度全面从严治党责任目标及任务分工》，研究制定《xx2022 年度全面从严治党责任目标及任务分工》，进一步压实主体责任，确保各项任务落地见效。
（二）健全完善制度。牢固树立“初始即严、一严到底”的理念，健全完善各项制度机制。研究制定单位《廉政风险防控实施细则》，建立相应工作台账，每季度开展廉政风险形势研判，深入查找存在的薄弱环节，精准判定潜在廉政风险点，针对性制定防控措施；细致准确摸排廉政风险重点岗位和重点人员，形成廉政...